Toller Arbeitgeber mit Verbesserungspotenzial
Gut am Arbeitgeber finde ich
Äußerst strukturiertes und finanzstarkes Unternehmen mit tollem Entwicklungspotenzial. Überwiegend tolle Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele EDV-Tools halten vom täglichen Arbeiten ab. Vertrieb bedeutet nicht, nur Tabellen und Projektlisten zu füllen, sondern auch klassisch dem Kunden zuzuhören, um die Wünsche als Dienstleister zu erfüllen. Menschlicher Service schafft Kundenbindung.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte Mitarbeiter schätzen die versuchen, das Unternehmen durch kritische Äußerungen und Ideen nach vorne zu bringen. In den letzten beiden Jahren wurden jedoch eher die "JA-Sager" mit mangelnder Fachkenntnis gefördert.
Arbeitsatmosphäre
Tolle und moderne Büros, klimatisierte Räume, verstellbare Schreibtische, ergonomische Stühle, top Arbeitsmaterialien.
Image
Hohes Ansehen in der Branche
Work-Life-Balance
Urlaub kann problemlos genommen werden, da stets eine Stellvertretung übernimmt. Dennoch wird man durch den hohen Druck des Managements angehalten, seine Mails dauerhaft zu prüfen um den Erwartungen zu entsprechen.
Karriere/Weiterbildung
Föderprogramme für Führungsmitarbeiter, Zuschüsse für Studiengänge, tec.
Gehalt/Benefits
Job-Rad, 30 Tage Urlaub, gute und pünkltliche Bezahlung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Früher durften Dienstwagen nur als Verbrenner gefahren werden. Heute sind E-Autos gleichgestellt.
Kollegenzusammenhalt
An Firmenveranstaltungen herrscht äußerlich eine lockere Atmosphäre, wobei während der Arbeitszeit mehr "Ellenbogentaktik" angewendet wird. Vor allem bei langjährigen Mitarbeitern, die sich über 20 Jahre in ihrer Komfort-Blase bewegen, ist das deutlich zu spüren. Das junge Team ist deutlich fairer im Umgang.
Umgang mit älteren Kollegen
Tadellos!
Vorgesetztenverhalten
Personen, die nicht der "Norm" entsprechen, werden hinter dem Rücken des Betroffenen kritisiert. Oft wird das in größrerer Runde bei geselligem Zusammensein opffen gelegt. Nicht professionell! Das sollte in einem 4-Augen Gespräch erfolgen.
Arbeitsbedingungen
Tolle Dienstwagen, helle moderne Büros, neuste PC's
Kommunikation
Regelmäßige Meetings, Informationen über Unternehmenszahlen (Marge, Umsatz, etc.) werden kommuniziert. Ziele werden klar ausgesprochen und definiert. Zuletzt leider zu viel Eigenverwaltung und Beschäftigung durch unzählige EDV-Tools.
Gleichberechtigung
Alle Personen werden überwiegend gleichberechtigt behandelt und es entstehen dadurch gleichwertige Chancen.
Interessante Aufgaben
Viele Aufstiegsmöglichkeiten durch Schulungen und übergreifende Aufgabengebiete. Es wird nicht langweilig und die Firma bietet tolle Perspektiven.