Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei UniBev die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
FührungModern
FührungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
offene Kommunikation mit dem ganzen Team und der Geschäftsführung
Es macht viel Spaß mit allen zusammen zu arbeiten und nach Feierabend noch gemeinsam in die firmenkneipe (BSS) zu gehen
In Hochphasen ist es sicher auch manchmal mehr aber man arbeitet immer gemeinschaftlich an den to dos um sie gemeinsam schnell zu lösen. Dafür wird in Phasen in denen Saison bedingt ein bisschen weniger los ist auch dies entsprechend genutzt um Freizeit zu schaffen
Neben dem Tagesgeschäft bekommt man auch immer wieder die Möglichkeit über seinen Aufgabenbereich hinweg sich einzubringen. Und durch viele unterschiedlichste Projekte bleibt es immer spannend
Sehr gut. Alles locker, die Kollegen verstehen sich untereinander gut und es wird auch gerne Tischtennis gespielt.
Sehr nettes junges dynamisches Team