Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Uniklinik Leipzig die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Im Team in Ordnung, von Oben sehr schwierig. Anliegen brauchen ewig bis Sie bearbeitet werden. Einarbeitung habe ich auch auf jeglichen Stationen kaum erlebt, ich hatte das Gefühl es ging nur um das formelle (Bogen der Einarbeitung abarbeiten, Pflichtgespräche führen)
Teamzusammenhalt empfand ich als überwiegend gut, natürlich hat man immer mal Kollegen die einen links liegen lassen und bewusst nur ihre eigene Arbeit erledigen, wo andere Fragen ob man noch helfen kann.
Unmöglich bei Vollzeit. Gängig bei mir waren lange Dienstblöcke und nur einen Tag frei. Nach dem Nachtdienst meistens nur einen Ausschlaftag und anschliessend einen Tag frei, egal wie lange die Strecke war. Das habe ich auf mehreren Stationen erlebt. Einspringen musste ich dafür nicht regelmäßig, das lehne ich aber auch konsequent ab.
Absolute Katastrophe auf jeder Station auf der ich tätig war! Von Jahrelang eingesessenen Stationsleitungen die mich anschreien und beleidigen bis Stationsleitungen die mich (und weitere Kollegen) gezielt psychisch fertig machen und persönlich angreifen. Auch nach Beschwerde oder Hilfe suchen beim Personalrat wurde nichts unternommen sondern es wurde geduldet, obwohl diese schon mehrfach auffällig waren und es etliche Beschwerden über sie gab.
Uniklinik Standard. Sehr umfangreich was man dort zu sehen bekommt.
Schwanken sehr von Station zu Station, überwiegend sehr stressig, für mich kaum möglich Pausen zu machen, alle sind aufgrund der Lage angespannt, bei Problemen habe ich erlebt dass das Team durch Führungskräfte gespalten wurde.