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Uniklinikum 
Würzburg
Bewertungen

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30 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Guter Arbeitgeber mit vielen Benefits

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Würzburg gearbeitet.

Work-Life-Balance

Dadurch, dass wir HO machen können und auch flexible Arbeitszeiten haben, würde ich von einer sehr guten Work-Life-balance sprechen.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist tariflich gebunden.

Vorgesetztenverhalten

Meinem Vorgesetzten ist ein Verhältnis auf Augenhöhe sehr wichtig, das kann natürlich von Abteilung zu Abteilung variieren.

Gleichberechtigung

Wir sind ein internationales und gemischtes Team. Die Kommunikation verläuft dann meistens auf Englisch um niemanden auszuschließen.

Interessante Aufgaben

Interessante Aufgaben gibt es immer. Da ist es uns auch freigestellt, innerhalb unseres Projektes mal was anderes auszuprobieren.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Bewertung

3,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Würzburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeiten, 13. Gehalt, VWL, Betriebsrente

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechte Kommunikation, Fehlende Planung

Verbesserungsvorschläge

Mehr Gehalt, mehr Fortbildungsmöglichkeiten, mehr Budget für benötigte Materialien


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Anstrengend, viel Verantwortung und Druck

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Würzburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Spannendes Arbeitsfeld, viel Entscheidungsfreiheiten und Vertrauen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Überstunden Management
Druck der auf mitarbeitende aufgebaut wird zur Refinanzierung

Verbesserungsvorschläge

Transparente Kommunikation, mehr supervision bei Auszubildenden


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeit ohne Wertschätzung

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Würzburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zusatzrente

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu aufgeblähter " Kopf"
zu viele Leute in nicht notwendigen Leitungspositionen

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter in der Pflege wertschätzen, auf Stammpersonal zugehen, einbeziehen in Planung

Arbeitsatmosphäre

Direkte Vorgesetzte ist sehr bemüht, alle anderen darüber nicht

Image

Arbeitgeber schätzt Pflege nicht, Firma schlecht -- Pflegekräfte bleiben wegen mangelnder Alternative, Bequemlichkeit

Work-Life-Balance

haben Vorgesetzte

Karriere/Weiterbildung

Unterschiedlich

Gehalt/Benefits

Sozialleistung OK, Gehalt nicht passend

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden

Kollegenzusammenhalt

unmittelbar guter Zusammenhalt, ansonsten keiner

Umgang mit älteren Kollegen

ältere Kollegen, dir eine Meinung sagen und auch mal widersprechen werden nicht gerne gesehen

Vorgesetztenverhalten

Direkte Vorgesetzte ist bemüht, alle darüber nicht

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen schlecht, Räumlichkeiten nicht ideal, zu wenige Computer, Lager auf anderer Ebene

Kommunikation

Keine Information zu gegebener Zeit

Gleichberechtigung

Je nachdem

Interessante Aufgaben

Klare Absprachen werden oft/ nach Bedarf gebrochen, außer Kraft gesetzt

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freundliche Kollegen, gut ausgebaute Stationen, wohltuendes Umfeld

4,2
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Pflegefachfrau mit Vertiefung am kind im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Würzburg absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Weiterbildungsangebote und übernahmechance

Verbesserungsvorschläge

Lehrplan anpassen

Spaßfaktor

Trotz Eines so ernsten und wichtigen Beruf, bleibt der Spaß nicht aus. Ob mit Patienten oder Kollegen, am Tag wird oft gelacht.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Wertschätzung

2,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Würzburg gearbeitet.

Vorgesetztenverhalten

Ein Teil der Stellvertetung schaut eher auf sich als auf das ganze Team. Dienstplan wird so geschrieben wie es ihr am besten passt. Trotz mehrmaligem ansprechen trotzdem macht sie bei einer noch nichtmal Vollzeitstelle 6-8 Nachtdienste. Dadurch wenn die andere Stellvertretung nicht da ist hat das Team und auch andere Mitarbeiter der Klinik keinen Ansprechpartner unter der Woche. In der Zeit in der es am wichtigsten ist. Dadurch wird es auf uns abgewälst, zu der anderen Arbeit. Wir bekommen dadurch keine Leitungszulage !!!!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Strukturell sehr veraltet.

3,2
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Würzburg gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Veraltete Strukturen, welche auch nur schwer bis gar nicht zu durchbrechen sind. Modernisierung ist hier nicht erwünscht.

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzung für Mitarbeiter. Diese auch reell "hören" und nicht nur als Pestige-Gag

Arbeitsatmosphäre

wie oben beschrieben wird neues leider nicht angenommen.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzer ist ebenso veraltet wie die Struktur des Hauses


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Richtig toller Arbeitsplatz.

5,0
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Würzburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Schichtzeiten, nette Arbeitsatmosphäre

Verbesserungsvorschläge

Ein bisschen mehr Umweltbewusstsein.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Hier möchte ich alt werden

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Würzburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Klasse Team, Reibereien gibt es schließlich überalll mal

Work-Life-Balance

Gleitzeit, Rufbereitschaften fair verteilt. Wenn Termine außerhalb der Arbeit u.a. wegen den Kindern anstehen ist das kein Thema

Karriere/Weiterbildung

Karrierechancen bieten sich nur bedingt, was aber an dem Beruf liegt

Kollegenzusammenhalt

TOP

Arbeitsbedingungen

Klimatisiert, helle neue Räume, super Equipment

Kommunikation

Könnte besser sein - manchmal muss man mehr miteinander reden

Gehalt/Benefits

Tarifliche Bezahlung

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Arbeit


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Schade, es läuft einiges Schief

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Würzburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Überdimensionale Hierarchie

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzung, bessere Bezahlung
Täglich verlieren Sie die guten und engagierten Mitarbeiter wegen den älteren Mitarbeitern, die die Hierarchiekette aufrechterhalten möchten.

Arbeitsatmosphäre

Ein gründliches Umdenken ist dringend angebracht. Einige Vorgesetzte schaffen es nicht ein Team zu führen.

Image

Kollegen kommen und gehen.

Karriere/Weiterbildung

Werden angeboten, ist aber meistens nicht möglich. Auch völlig uninteressant.

Gehalt/Benefits

Es gibt sicher auch andere Branchen wo man mehr verdient.

Kollegenzusammenhalt

Hinter dem Rücken sprechen ist Alltag. Probleme werden nicht angesprochen, sondern direkt auf einer höheren Ebene diskutiert. Der Zusammenhalt im Team ist in meinem Arbeitsbereich nicht vorhanden.

Vorgesetztenverhalten

Leider werden selten klare Ziele vorgegeben. Das Vertrauen in die eigenen Mitarbeiter ist nicht sonderlich groß.

Kommunikation

Die Vorgesetzten sind daran nicht wirklich Interessiert.

Gleichberechtigung

Fast nicht vorhanden.

Interessante Aufgaben

An sich schon.


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 30 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Uniklinikum Würzburg durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 90% der Bewertenden würden Uniklinikum Würzburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 30 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 30 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Uniklinikum Würzburg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.