Voller Seilschaften und nur mit sich selbst beschäftigt
Arbeitsatmosphäre
Ständige Änderungen in den Anweisungen, permanentes Einmischen & Verbessern in die Arbeit
Kommunikation
Verbesserungsbedürftig
Kollegenzusammenhalt
Vorsicht ist geboten - Bespitzelung durch langjährige Kollegen
Work-Life-Balance
Überstunden bzw. ein Arbeitstag von 07.30 morgens bis 19.00 abend wird als "selbstverständlich" vorrausgesetzt
Vorgesetztenverhalten
Es wird einem parktisch keine Selbständigkeit zugebilligt, man hat das Gefühl, "nicht für voll" genommen zu werden
Interessante Aufgaben
Das Aufgabenspektrum im Arbeitsalltag hat mit dem in der Stellenanzeige proklamierten nichts zu tun, beschränkt sich auf die einfachsten Dinge, die dann auch noch ständig reglementiert werden
Umgang mit älteren Kollegen
Man versucht, viele über 45/50 zum Verlassen des Unternehmens zu "bewegen"
Arbeitsbedingungen
Suggestives Gefühl der dauerhaften Observation
Gehalt/Sozialleistungen
verbesserungsbedürftig
Image
Wie viele Firmen will man nach aussen hin einen "behaglich-familiären" Charakter ausstrahlen, dass dies nur Fassade ist, lässt sich sehr schnell durchschauen !
Karriere/Weiterbildung
Null Aufstiegschancen, da alle Abteilungen mit Seilschaften und "geheimen Connections" behaftet