Uniserv 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen + Vorgesetzer innerhalb der Abteilung, in der ich gearbeitet habe.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Mensch zählt nicht - wenn man Dinge anspricht, die falsch Laufen hat man das Gefühl das man sich selbst ins "Abseits" stellt.

Verbesserungsvorschläge

Klare Vision und Ziele definieren und diese gemeinsam verfolgen - die Mitarbeiter mehr einbinden / abholen - Gemeinsam auf die Ziel hinarbeiten und vor allem nicht jedes Jahr eine neue Sau durch das "Dorf" treiben.

Arbeitsatmosphäre

Es besteht ein sehr starkes Silodenken in der Firma - innerhalb der Abteilungen ist die Arbeitsatmosphäre sehr gut - sobald es aber Abteilungsübergreifende geht, verschlechtert sich die Stimmung merklich.

Work-Life-Balance

Ist durchaus gegeben, wenn man sich nicht zu sehr mit den Misständen beschäftigt

Kollegenzusammenhalt

Auch hier - innerhalb der Abteilung / Teams gut - Übergreifend dann eher eingeschränkt - vor allem zwischen Sales / Customer Success und der Software Entwicklung hat man oft den Eindruck das man eher gegeneinander arbeitet

Vorgesetztenverhalten

Mein direkter Vorgesetzter verdient aus meiner Sicht eine uneingeschränkte 5-Sterne-Bewertung. Die Zusammenarbeit war durchgehend professionell, unterstützend und konstruktiv. Er ist ausdrücklich nicht Teil der nachfolgenden Kritik.

Das übrige Management bewerte ich insgesamt mit zwei Sternen. Mein Eindruck war, dass Entscheidungen häufig nicht aus einer ganzheitlichen Unternehmensperspektive getroffen wurden, sondern stark von individuellen Interessen geprägt waren.

Veränderungen und neue Impulse wurden überwiegend zurückhaltend aufgenommen, teilweise auch blockiert. Eine offene Feedback- und Kritikkultur habe ich in diesem Kreis nicht erlebt; kritische Anmerkungen waren eher unerwünscht als Anlass zur Verbesserung.

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Fehlanzeige, da man in der Firma an Veränderungen nicht interessiert ist

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten und den Zusammenhalt im Team.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es mangelt an Innovation, aber nicht an Ideen. Man trottet dem Markt hinterher, obwohl eine Vorreiterrolle durchaus realistisch wäre.

Verbesserungsvorschläge

Viele gute Verbesserungsvorschläge und Initiativen, vor allem aus dem Bereich Produktentwicklung, werden von oben ausgebremst. Da muss man wirklich kämpfen. Es geht leider sehr viel innovative Energie verloren.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. In stressigen Phasen wird es aber auch mal etwas anstrengender.

Image

Weitestgehend positiv.

Work-Life-Balance

Durch flexible Arbeitszeiten und Home Office Regelung hat man sehr umfangreich Gestaltungsmöglichkeiten. Perfekt für Familien!

Karriere/Weiterbildung

Wer mit anpackt kommt weiter.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt könnte etwas besser sein.

Kollegenzusammenhalt

Ich habe wundervolle Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Noch nie was blödes erlebt. Selbst in kritischen Situationen.

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Es wird mir nie langweilig.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich habe mich bei Uniserv besonders aufgrund des sehr angenehmen Umgangs miteinander sehr wohl gefühlt. Ich hatte nie das Gefühl als "nur" die Praktikantin gesehen zu werden, sondern wurde von Beginn an, auch von Kollegen aus anderen Abteilungen, wie ein vollwertiges Teammitglied behandelt.

Arbeitsatmosphäre

Ich habe mich jederzeit wertgeschätzt und willkommen gefühlt eigene Vorschläge einzubringen.

Kommunikation

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verkaufsprozesse sind fest gefahren & mindert Fortschritt

Verbesserungsvorschläge

Jungen Leuten mehr Gehör schenken um den Wandel/die Modernisierung voranzutreiben

Work-Life-Balance

Ausgezeichnet. Urlaub kann sehr spontan genommen werden. Arbeitszeit kann komplett flexibel eingeteilt werden.

Karriere/Weiterbildung

Während Corona wenig Zeit für Weiterbildung, Geringe Karrierechancen

Gehalt/Benefits

Offene Unterhaltung über Gehälter unerwünscht, Neue Gehälter gut, Bestandsgehälter tendenziell stagnierend

Arbeitsbedingungen

Höhenverstellbare Schreibtische, 1-4 Personen Büros, Teils fehlendes Verständnis für moderne Softwareentwicklungsprozesse, keine Workstation-Notebooks

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Durch agile Arbeitsweise gibt es abwechslungsreiche Aufgaben

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Work-Life-Balance ist gerade top, besonders für Familien mit Kindern wird es einem leicht gemacht.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Bessere Kommunikation, wie man die Regelungen bei Anwesenheit im Büro umsetzen soll, wäre schön.

Arbeitsatmosphäre

Hängt natürlich vom einzelnen Team ab, aber so wohl hab ich mich bisher noch bei keinem anderen Arbeitgeber gefühlt.

Work-Life-Balance

Gerade jetzt während Corona könnte es nicht einfacher gemacht werden: Alle können Homeoffice machen, Stunden können völlig flexibel in Absprache mit dem Vorgesetzten erbracht werden, solange die Arbeit nicht darunter leidet. Tage tauschen oder kurzfristige Veränderungen sind kein Problem / liegen im eigenen Verantwortungsbereich.

Kollegenzusammenhalt

Sehr hilfsbereite und nette Kollegen. Und Spaß macht es auch noch ;-)

Arbeitsbedingungen

Moderne Ausstattung, jeder hat einen Laptop und höhenverstellbare Schreibtische. Kostenlose Getränke und Parkplätze vor der Tür. Was will man mehr.

Kommunikation

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Jedem Mitarbeiter ist es freigestellt, wie/ wo er arbeitet. Ob im Büro oder im Homeoffice. Arbeitnehmer mit Kindern können aufgrund dieser Möglichkeiten Vieles leichter stemmen, beispielsweise die Kinderbetreuung/ Homeschooling etc.
Danke UNISERV!

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

UNISERV ist (zum Glück) sehr gut auf die besondere Coronasituation vorbereitet gewesen, weshalb es für die Mitarbeiter ohne Probleme möglich war, im Homeoffice weiterzuarbeiten!

Arbeitsatmosphäre

* flexibel, sowohl bei den Arbeitszeiten als auch bzgl. Arbeitsort (Büro oder Homeoffice)
* technische Ausstattung ist TOP
-> in Zeiten von Corona sind die beiden o.g. Punkte Gold wert!!!

* regelmäßige Feedbackgespräche Vorgesetzter <-> Angestellter
* sehr kollegial, extrem guter Teamgeist, auch abteilungsübergreifend
* hoher Grad der Hilfsbereitschaft im ganzen Unternehmen
* sehr gut strukturierte Einarbeitung

Image

* vor einigen Jahren gab es einen großen Umbruch, welcher sicherlich auch zu einigen negativen Bewertungen bei kununu beigetragen hat
* seit einigen Monaten findet ein deutlicher Umschwung statt
* ich empfinde das 'neue Image' von UNISERV als sehr gut

Work-Life-Balance

* so gut wie bei UNISERV konnte ich noch nie Privates und Berufliches in Einklang bringen
* wegen der perfekten technischen Ausstattung und der Option, auch mal aus dem Homeoffice zu arbeiten, lässt sich alles sehr gut 'unter einen Hut bekommen'

Karriere/Weiterbildung

* entsprechend der weiteren Ziele/ Pläne eines Mitarbeiters werden diverse Weiterbildungen angeboten

Gehalt/Benefits

* gutes Gehalt, welches immer pünktlich überwiesen wird

Umwelt-/Sozialbewusstsein

* Mülltrennung

Kollegenzusammenhalt

* perfekt
* Jeder hilft Jedem
* so soll es bleiben!

Umgang mit älteren Kollegen

* sehr respektvoll

Vorgesetztenverhalten

* ich fühle mich als Mitarbeiter wertgeschätzt
* regelmässige Feedbackgespräche (inkl. Zielvereinbarungen, Weiterbildung etc.)

Arbeitsbedingungen

* helle Räume
* keine Großraumbüros
* höhenverstellbare Schreibtische
* solide Technik
* freie Getränke
* 2x wöchentlich Obstlieferungen
* Kantine, in der selbst Mitgebrachtes gegessen werden kann
* diverse Kantinen in der Nähe (von UNISERV subventioniert)

Kommunikation

Gleichberechtigung

* im Sales-Team sind beide Geschlechter vertreten

Interessante Aufgaben

* jeden Tag etwas Neues Lernen!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt ist trotz weniger Boni doch sehr gut. Das Gebäude an sich ist gut ausgestattet. Es gibt 2 Tage in der Woche kostenloses Obst und durchgehend kostenlos kalte und warme Getränke.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die alte Denkweise "Nur Anwesenheitszeit ist produktive Zeit" macht einem beim Home Office zu schaffen. Schlechtes Verhalten wie starke Unpünktlichkeit und Brems-Manöver mit der Absicht "Ich will aber nicht" bei der Entwicklung werden zu wenig abgestraft, sondern einfach hingenommen.
Team Events werden nicht mehr bezahlt sondern müssen von den Mitarbeitern inzwischen selbst getragen werden.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Risikobereitschaft und jüngeres, dynamischeres Denken. Bisher verläuft alles sehr altertümlich, was in der IT und Softwareentwicklung eher ein Rückschlag ist. Weg vom "Das haben wir schon immer gemacht" und weg von der Produktifizierung nicht ausgereifter Prototypen.

Arbeitsatmosphäre

Sehr stark abhängig davon mit welchen Leuten man zusammen arbeiten "darf" und welches Projekt im allgemeinen Bearbeitet werden muss.

Work-Life-Balance

Durch Vertrauensarbeitszeit und Home Office ist es gut möglich auch mal früher Feierabend zu machen oder zuhause auf Handwerker zu warten.

Karriere/Weiterbildung

Wenig bis nicht vorhanden. Es gibt pro Mitarbeiter geplant nur eine Schulung im Jahr, da dann schon das Schulungsbudget aufgebraucht ist. Weiterentwicklung intern im Sinne von Beförderungen gibt es nur wenig und sind auch - trotz definierter Voraussetzungen - relativ willkürlich gehalten.

Kollegenzusammenhalt

Sehr stark abhängig von den Personen. Viele Leute sind schwarze Schafe, die andere hintergehen, wo sie nur können, nur um keine Verantwortung tragen zu müssen.

Vorgesetztenverhalten

Je nach Team sehr unterschiedlich. Es gibt wirklich gute Vorgesetzte, aber auch hier schwarze Schafe, die nur ihre eigenen vorteile herausschlagen möchten.

Arbeitsbedingungen

Mittelmäßige PC Ausstattung, Home Office Anbindung über "Universal Desktop", das nur sehr schlecht funktioniert. Schreibtische sind schön Groß und Büros gemütlich und individuell einrichtbar. Eine fantastische Ansprechpartnerin ist vorhanden, wenn man neue Pflanzen oder Möbel im Büro haben möchte.

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gehalt ist an sich sehr gut. Es gibt aber weder Urlaubs- noch Weihnachtsgeld. Lediglich einen dynamischen Bonus, der sich an der Erfüllung eigener Ziele und an der Erfüllung der Firmenziele orientiert. Altersvorsorge ist auch vorhanden.

Gleichberechtigung

Manche werden für angebliche Leistungen hervorgehoben, nur weil sie schon länger an der Firma sind. Die haben ein alteingesessenes "Ich habe Recht."

Interessante Aufgaben

Sehr vom Projekt abhängig. Reicht von "Meh." bis "Das ist ja cool."

Gut am Arbeitgeber finde ich

inzwischen nichts mehr, außer das er langsam auch die noch so Sesshaften zum gehen aufrüttelt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ein unfähigeres Management habe ich in all meinen Berufsjahren noch nicht erlebt.

Verbesserungsvorschläge

vergebene Liebesmüh!!

Arbeitsatmosphäre

Mir fällt momentan das negative Wort für Atmosphäre nicht ein ...

Karriere/Weiterbildung

Eingeführte Modelle werden konterkariert

Kollegenzusammenhalt

Die Angst schweißt halt zusammen

Vorgesetztenverhalten

Unterirdischer geht es an vielen Stellen kaum noch.

Arbeitsbedingungen

werden langsam besser, aber oft muss man immer noch wegen Kleinigkeiten zur Verbesserung kämpfen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

könnte es geben, aber leider hat man ja zwischenzeitlich alle Ideengeber entfernt. Ein Unternehmensbereich wird ausgehungert und der andere verspricht seit 3 Jahren ein neues Produkt, was wahrscheinlich nie fertig wird.