34 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gehalt, Sozialleistungen, Tätigkeit, Lage, Sicherheit.
Nichts, jeder kann jammern aber man sollte sich mal bei anderen Firmen umsehen.
Mehr Renovieren.
In den Abteilungen wird zusammengehalten. Klar gibt es Ausreißer aber die Atmosphäre ist gut! Die Nörgler sind schon 20-30 Jahre im Unternehmen und haben keinen Vergleich wie gut sie es eigentlich haben
Leider ist dieser Arbeitgeber im Bereich München nicht sehr bekannt, aber das wird sich noch ändern. Das man als ChemieUnternehmen immer kritisch beäugt wird ist klar, Das ist aber auf der ganzen Welt so. In die Medi mit viel geschrieben, aber man sollte sich doch bitte selber ein Bild machen bevor man sofort eine negative Bewertung schreibt nur wenn man etwas gelesen hat. Es gab weder Kurzarbeit noch Entlassungen wegen den ganzen Corona Wellen.
Jede Überstunde darf aufgeschriebenen abgefeiert werden. Chemietarif gibt sogar entweder 5 Extratage Urlaub oder eine Einmalzahlung. Ab 55 Jahre sogar 17 Tage extra Urlaub im Jahr bei gleichem Gehalt. 30 Tage Urlaub im Jahr für jeden von Anfang an. Sonderurlaub bei Hochzeit, Geburt, etc.... worüber beschweren sich meine Vorredner? Das ist weit vom Standard entfernt!
Es ist kein Mega Konzern wie Wacker oder BASF. sondern eher ein großer Mittelständler. Somit kann man wahrscheinlich auch nicht jedem die Karriere anbieten die deinige gerne haben möchte. Trotzdem gibt es bei uns in der Produktion die Möglichkeit sich hoch zu arbeiten, erst letztes Jahr konnte man fünf jungen Meistern eine erste Führungsposition anbieten.
Sehr gute Bezahlung nach Chemie Tarif. 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Leistungsbeurteilung, Coronaprämien, private Pflegeversicherung, etc... eine so gute Bezahlung wird man im Bereich München nur noch bei Siemens, BMW, Bosch, etc. finden. Die Mitarbeiter sollten mal woanders arbeiten, dann würden sie sofort wieder angerannt kommen und darum betteln bei United Initiators zu arbeiten… Darüber sollte man mal nachdenken.
Aufgrund der hohen Auflagen der Behörden wird es Unternehmen sehr genau von den zuständigen Verantwortlichen überprüft. Man kann es sich als Chemie Unternehmen sicherlich nicht leisten die Umwelt aus zu blenden, im Gegenteil. Das Unternehmen kümmert sich um seine Mitarbeiter, die spielt sich besonders in der Sozialleistungen wieder.
Es wird zusammengehalten. Man unterstützt sich so weit es geht, 100% ist es nirgendwo optimal.
Sehr viele Mitarbeiter sind schon über 35 Jahre im Unternehmen. Es gibt sogar Mitarbeiter die schon längst in Rente gehen könnten aber nicht wollen. Man ist froh auf das langjährige Wissen im Unternehmen. Sehr gut.
Es gibt gute und weniger gute Vorgesetzte, aber wo ist das anders? Es geht immer besser
Das Unternehmen gibt es schon über 100 Jahre in Pullach und es ist ein solider Arbeitgeber. Das bedeutet aber auch, dass natürlich einige Bereiche Unternehmen in die Jahre gekommen sind. Hier könnte man versuchen mehr in die Optik zu investieren.
News werden über das Interanet, E-Mail oder Infoscreen verteilt. Klar kann man so etwas immer optimieren aber wer E-Mails, etc. nicht liest braucht sich auch nicht beschweren
Man achtet auf Gleichberechtigung. Es gibt eine eigene Compliance Abteilung.
Chemische Industrie eben. Es gibt verschiedene Bereiche im Unternehmen wie Produktion, Technik, Forschung, Verwaltung, Logistik. Man versucht einen anderen Arbeitsplatz zu finden wenn man bspw. nicht mehr Schicht arbeiten kann.
Tarifliche Bindung
Umgang mit den Mitarbeitern
Motivierte Mitarbeiter bringen die Firma weiter!
Die Atmosphäre an sich ist bedrückend, der Druck immer mehr zu Produzieren macht vieles kaputt.
Die Schichtarbeit an sich ist oke, in den Freischichten unter der Woche kann man die Zeit für sich nutzen. Schicht muss man definitiv mögen!
Nicht wirklich erwünscht!
Gezahlt wird nach Tarifvertrag
Mehr schlecht als recht, Egoverhalten ist an der Tagesordnung. Zusammen ans Ziel kennen hier nur wenige.
Ältere Kollegen meistens demotiviert und eigensinnig, der Umgang als jüngerer Ma macht es dann etwas schwerer.
Zu den Schichtmeistern passt das Verhalten.
Gewöhnungsbedürftig!
Viele Informationen gehen verloren geschweige werden gar nicht weiter geleitet, Kommunikation an sich ist kaum gegeben.
Dadurch das die Anlagen so vielseitig reagieren (Chemisch sowie Verfahrenstechnisch), bleiben die Aufgaben im großen und ganzen Interessant.
Nichts nur Gehalt
Alles
Von Führung bis ganz unten viel erneuern
Katastrophal !!!
Ich habe bis jetzt noch keinen gehört der über die Firma was gutes redet
Hier liest man nur Fake Bewertungen wenn über 3 Sterne
Leere Versprechungen
Naja ist gut aber dann doch nicht
Es geht hab besseres gesehen
Man wird schlecht behandelt
Katastrophal !! Alte Gebäude !! Überall Stolper-Gefahr!! Wirst von den Vorgesetzten blöd geredet wenn man sich beschwert
Wird viel versprochen aber am ende nur Luft
Enormes Fachwissen und gute Marktposition
Investorengeführt, zu wenige nachhaltige Entscheidungen
Langfristig planen anstatt nur von EBITDA zu EBITDA zu denken
Alles in Allem ok, aber permanent höher Ergebnisdruck
Alles für das Firmenergebnis!
Von der oft gepriesen flexible Zeitgestaltung profitiert meist nur der Arbeitgeber.
Reisezeit zählt nicht zur Arbeitszeit....
Hängt immer davon ab, was man bereit ist für die Karriere aufzugeben
Gehälter im Tarfbereich gut, im außertariflichen Bereich unterdurchschnittlich
Betriebliche Altersvorsorge
Fair
Sehr alte Gebäude, zu wenig Platz für die Anzahl der Mitarbeiter, teilweise absolut marode Sanitäranlagen, zu wenig Parkplätze
Wer mehr weiß als andere versucht daraus Vorteile zu ziehen, anstatt das Wissen zu teilen.
Traditionsunternehmen
Trotz Schichtarbeit passt es gut
Sehr gut
Grundsätzlich ok
Das Werk ist älter
Chemie
Leider kennt man diesen Arbeitgeber im Umkreis München wenig.
37,5 Stundenwoche, etc.
Es werden fünf Tage Sonderurlaub bei Weiterbildung gewährt.
Sehr gut
Ab dem 57. Lebensjahr Stundenreduzierung bei gleichem Gehalt
An sich sehr gut, es gibt aber überall aus Ausreißer
Das Werk ist in die Jahre gekommen
In meiner Abteilung war die Atmosphäre von Neid, Missgunst und Geläster geprägt.
Auch wenn das Unternehmen mit flexiblen Arbeitszeiten wirbt ist das in einigen Abteilungen weit von der Realität entfernt. Wer dann fragt wofür einem Vertrag mit 37,5 Stunden unterschrieben hat, wird müde belächelt und es wird einem vorgeworfen nicht genug Einsatz zu zeigen.
Gehalt ist sehr gut, zahlen nach Tarifvertrag.
Wer solche "Kollegen" hat braucht keine Feinde mehr. Es wurde mir ins Gesicht gelacht und hinter meinem Rücken Unwahrheiten verbreitet. Es grenzte an Mobbing.
Vorgesetzter lässt sich von länger dort arbeiteten Mitarbeitern einlullen und merkt gar nicht wie diese mit neuen Mitarbeitern umspringen. Dazu kam ungerechtfertigte und nicht hinterfragte Kritik.
Gelände und Büros sind ziemlich alt.
Im Unternehmen an sich ganz gut. Im meiner Abteilung war es so, dass man Infos nicht teilen wollte, der andere könnte jemandem ja was wegnehmen.
Habe keine Unterschiede zwischen den Geschlechtern wahrnehmen können. Wobei unter den Frauen ziemliche Ellenbogenmentalität herrscht.
Nicht sehr anspruchsvoll. Wer stupide Arbeiten wie Ablage mag wird dort sehr glücklich auch wenn vorher etwas anderes versprochen wurde.
So verdient kununu Geld.