rote Liste bei krank
Gut am Arbeitgeber finde ich
- kurze Anfahrt
- Arbeitszeiten
- pktl. Gehalt
- tolles Team
- schöne Kantine
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- grundlose Streichung von Zahlungen
- grausamer Umgang in der Geschäftsebene
- Weiterbildung leider Fehlanzeige
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter schätzen lernen, Aussagen und deren Auswirkung überdenken, was man den Mitarbeitern damit antut
Arbeitsatmosphäre
es wird leider immer schlimmer, es werden Gelder gestrichen, man darf nicht krank sein, alle leiden unter dem Druck immer mehr für weniger Geld
Kommunikation
wenn man nicht seine Fühler austreckt...von allein bekommt man keine Information
Kollegenzusammenhalt
im Team fabelhaft!!! ansonsten ist Vorsicht geboten
Work-Life-Balance
Physio, Kindergarten (für einige Mitarbeiter und sogar die Bezahlung, leider nicht für alle), Teilzeit möglich, jedoch ist krank sein / Kind krank ein rotes Tuch, Urlaub wird ohne Probleme genehmigt, gibt aber auch andere Abteilungen
Vorgesetztenverhalten
es ist ein Geben und Nehmen
Interessante Aufgaben
kein Gehör für neue Ideen
Umgang mit älteren Kollegen
jeder ist ersetzbar...
Arbeitsbedingungen
laut, alte Stühle, kaum frische Luft, kaum Tageslicht, im Winter zu kalt, im Sommer zu warm, Massenbüro
Gehalt/Sozialleistungen
Geld kommt pünktlich, leider bekommen nur diejenigen das Betreuungsgeld, welche ihre Kinder auch im Kindergarten der Firma unterbringen können / dürfen, Provisionen werden grundlos gestrichen, keine Gehaltserhöhungen gewünscht/genehmigt
Image
Druckspezifisch gebe ich unsere Leistungen gern weiter und promote auch gern für uns
Karriere/Weiterbildung
lange Wartezeiten und persönlichen Förderung eher Fehlanzeige