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Universität 
Augsburg
Bewertung

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Wiss. Mitarbeiter*innen regelmäßig nicht über die Probezeit beschäftigt

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei Universität Augsburg in Augsburg-Innenstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Projekte waren (solange sie liefen) interessant.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Angespannte Arbeitsatmosphäre, unerwartete Kündigungen, Mobbing.

Verbesserungsvorschläge

Wenn Sie Personen nur für 6 Monate anstellen möchten, dann vergeben Sie bitte keine Mehrjahresverträge. Offene Kommunikation wäre wünschenswert.

Arbeitsatmosphäre

In der Abteilung in der ich beschäftigt war herrschte eine sehr angespannte Stimmung, und Mobbing gehörte leider dazu.

Image

Die Universität macht nach außen hin einen guten Eindruck.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance ist bei einer 75%-Stelle weitestgehend machbar.

Karriere/Weiterbildung

Die Kündigung zum Ende der Probezeit, ohne Angabe von Gründen (trotz laufendem Projekt) ist nicht gut für die Karriere.

Gehalt/Benefits

Sozialleistungen okay. Auslandserfahrungen wurden bei bei der Eingruppierung leider nicht berücksichtigt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Weitestgehend wurde Mülltrennung betrieben und auf Bio-/Fairtradeprodukte geachtet.

Kollegenzusammenhalt

Abschnittsweise gut. Alles in Allem aber ein angespanntes Verhältnis.

Umgang mit älteren Kollegen

Dazu kann ich nichts sagen.

Vorgesetztenverhalten

Kein angenehmes Arbeitsverhältnis. Ich habe sehr rücksichtsloses Verhalten erfahren.

Arbeitsbedingungen

Büro gut ausgestattet. Computer sind den Aufgaben angemessen. Ein deutlicher Mangel ist aber der Lautstärkepegel.

Kommunikation

Die Kommunikation mit relevanten Stellen hat funktioniert. Man wird als Neuling aber ziemlich allein gelassen.

Gleichberechtigung

Dazu kann ich nichts sagen.

Interessante Aufgaben

Die Projekte sind sehr interessant.

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.