68 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
68 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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68 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die herrliche Umgebung ist ein Faktor - aber die Menschen sind noch wichtiger!
Die Uni Hohenheim ist die Bioökonomie-Uni, und diesem Image wird sie gerecht.
Ist nicht immer gegeben - aber als Führungskraft hat man das eigentlich selbst in der Hand.
Es gibt ein interessantes internes Weiterbildungsprogramm (F.I.T.), und auch externe Möglichkeiten, wenn das sinnvoll ist.
Wer nur fürs Geld arbeitet, ist im öffentlichen Dienst falsch. Obwohl es etliche Benefits gibt - vom Zuschuss für Bahnticket und Mensa bis hin zum tollen Sportprogramm.
Das gehört zur DNA der Uni Hohenheim - nicht nur auf dem Papier. Das wird auch gelebt.
Das beste Team, das man sich wünschen kann. Und der Zusammenhalt ist auch über Abteilungsgrenzen zu spüren.
Ich bemerke nicht, dass das Alter eine Rolle spielt.
Äußerst wertschätzend, immer freundlich, auch wenn es mal konstruktive Kritik gibt.
Die Technik (vor allem im historischen Schloss) und die Bürokratie sind manchmal eine Herausforderung. Aber die ist gut zu stämmen.
...klappt in meiner Umgebung hervorragend.
Ich persönlich habe keinerlei negative Erfahrungen gemacht, im Gegenteil. Gleichberechtigung und Diversität ist der Uni Hohenheim wichtig.
Langeweile kommt nicht auf, zumal wir selbst unsere Ideen einbringen können.
Kommt auf das Team an, aber bei den meisten sehr positiv
Niedrige Bewertung, aber als Doktorandin leider sehr normal, ist an allen Unis so
Super!
Alles super
Super
Stark abhängig vom Chef
Toller Mix
Wunderschöne Umgebung, Home Office und Mensa Möglichkeiten, Familienorientiert
Nichts ist ganz schlecht.
In manchen Bereichen mehr strukturiert.
Das Onboarding war sowohl von Uni-Seite als auch innerhalb der Abteilung richtig toll. Man hat immer die Möglichkeit auch mal in andere Bereiche reinzuschauen und Synergien zu nutzen.
Trotz starker hierarchischer Strukturen funktioniert die Zusammenarbeit sehr gut und nach der Leistung und nicht nach Rolle oder Stelle bewertet. Offener Umgang und gute Zusammenarbeit. Man kann auch offen Defizite ansprechen und um Unterstützung bitten.
Gute IT-Infrastruktur und sehr gute Ausstattung an Software für meinen Arbeitsbereich
Aktuell ist nur der befristete Arbeitsvertrag negativ, wobei auch hier Möglichkeiten und Perspektiven eröffnet werden
Diensthandy zur einfacheren Kommunikation auch im HomeOffice, einheitliche Nutzung von Collaboration-Software
Der "Hohenheim-Spirit" ist nicht nur ein geflügeltes Wort, sondern wird gelebt
Super! Sehr verlässlich und vor allem am Anfang auch sehr unterstützend
Einwandfrei, VG hat immer ein offenes Ohr und Themen können offen angesprochen werden.
Sehr gut, vor allem der wunderschöne Campus und das Schloß. Teilwiese noch ältere Büros, aber es wird sehr viel in Modernisierung und Nachhaltigkeit investiert.
Sicherlich verbesserungswürdig, aber vieles ist auch der Organisationsgröße geschuldet. Von der Abteilungsleitung erfolgt Kommunikation offen und zeitnah
Sicherlich von der Stelle abhängig. Mein Aufgabenbereich ist sehr abwechslungsreich, interessant und zukunftsorientiert
Flexibility
Wenig gute Bezahlung im Gegensatz zur privaten Firmen!!!
Durch mehr Flexibilität in Sachen mobiles Arbeiten und die Möglichkeit zum selbstorganisiertem Arbeiten prinzipiell sehr gut. Das ist allerdings stark abhängig von den jeweiligen Abteilungen und deren Führung.
„The green Campus“ allerdings hat sich in der Anbindung an den ÖPNV seit 20 Jahren nichts verändert.
Man bleibt was man ist. Der Abschluss entscheidet. Aufstiegsmöglichkeiten durch Leistungsbereitschaft sind nicht gegeben.
Wenn das Team gut funktioniert entsteht durch das familiäre Umfeld ein WIR-Gefühl
Respektvoll
Auch hier stark abteilungsabhängig
Oftmals sind Zuständigkeiten im Verwaltungsbereich nicht klar definiert. Man telefoniert von Hinz zu Kunz und erhält Informationen oft nur schleppend
Im öffentlichen Dienst übliche Struktur. Transparent, aber nicht wirklich leistungsabhängig
In mancherlei Führung ist hier noch Luft nach oben.
Eine Universität bietet durch den Lehr- und Forschungsbetrieb immer viel Abwechslung. Man hat die Möglichkeit, sich durch eigene Motivation interessante Aufgaben und Themenbereiche zu erarbeiten…
Anfangs super, aber es rutschte schnell ab! Siehe Bewertungen!
Freiheiten zur Gestaltung des eigenen Arbeitsbereiches
Man tut sich mit Vorschlägen und neuen Wegen schwer.
Themen sinnvoll zusammen ziehen, weg von Insellösungen.
Menschlich, aber der Vorgesetzte ist manchmal auch am Rande seiner Möglichkeiten.
Die Digitalisierung hinkt etwas.
Könnte besser sein, man muss erst Kontakte knüpfen dann geht es.
schöner Park, Möglichkeit HomeOffice
starre Hierachien, nicht konfliktfähig, keine Benefits, zu viele Personen in einem Raum
erst Konzepte richtig erarbeiten dann handeln
Hierachien überdenken, über Abteilungen hinaus kommunizieren
Konfliktfähigkeit, Kommunikation und moderne Führung als Coaching anbieten, gerade für Führungskräfte
Das sehr auf familie geachtet wird
Mehr Benefits
Mehr gehalt
So verdient kununu Geld.