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Universitätsklinikum 
Leipzig 
AöR
Bewertung

Familienfeindlich, konstruktive-kollegiale Zusammenarbeit unerwünscht, Mehrarbeit voraus gesetzt

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Universitätsklinikum Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Moderner Arbeitsplatz

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verwaltungsprozesse sehr langsam, keine kollegiale Zusammenarbeit, Quantität statt Qualität

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeitermotivation

Arbeitsatmosphäre

Kollegen überfordert und unzufrieden, keine Förderung von Teamentwicklung, gemeinsames Mittagessen unmöglich und ungewollt

Kommunikation

Keine ehrliche und offene Kommunikation

Work-Life-Balance

Überstunden erwartet, werden bei > 30 h gestrichen, absolute Flexibilität erwartet, Familienfeindliche Äußerungen von Vorgesetzte

Vorgesetztenverhalten

Hinterhältig, unkollegial

Interessante Aufgaben

Nicht der Qualifikation entsprechend

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Erfahrungen

Arbeitsbedingungen

Moderner Arbeitsplatz, Gemeinschaftsküche/ Pausenraum viel zu klein

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine Mülltrennung, Familienfeindlichkeit

Image

Außen hui innen...


Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin oder lieber Kollege,

erst einmal vielen Dank für Ihre Bewertung. Natürlich sind wir als Arbeitgeber unglücklich über Ihre negative Bewertung. Daher möchte ich Ihnen anbieten, in einem persönlichen und natürlich vertraulichen Gespräch über Ihre Kritikpunkte zu sprechen. Gerade über Ihre Bewertung zur Familienfreundlichkeit würde ich gern mehr erfahren, da das UKL mit zwei Kindergärten auf dem Campus, verschiedenen Ferienprogrammen und einer Flying Nanny viele Angebote bietet.
Ich würde mich sehr freuen, wenn Sie dieses Gesprächsangebot annehmen, denn nur so können wir besser werden.

Bitte schreiben Sie mir eine E-Mail (jana.schulze-marko@uniklinik-leipzig.de), damit wir einen gemeinsamen Termin für ein Treffen finden.

Mit herzlichen Grüßen
Jana Schulze-Marko
Referat Personalentwicklung

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