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Untergrundspeicher- 
und 
Geotechnologie-Systeme 
GmbH 
(UGS 
GmbH)
Unternehmenskultur

Mittenwalde

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2024

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Untergrundspeicher- und Geotechnologie-Systeme (UGS ) die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Untergrundspeicher- und Geotechnologie-Systeme (UGS )
Branchendurchschnitt: Energie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Untergrundspeicher- und Geotechnologie-Systeme (UGS )
Branchendurchschnitt: Energie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    78%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    67%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    56%

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    56%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Schnelle und zielführende Kommunikation mit Kollegen und anderen Bereichsgruppen

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kollegen haben mir sehr gut geholfen mich bei UGS einzufinden und sind sehr angenehm.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Job: Control-Center-Operator: durch eine Sonderrgelung (je 7 Tage 12h Arbeit und 7 Tage Freiphase) sehr angenehm für mich, aber sicher nicht jedermann´s Ding.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Habe alle Vorgesetzten bisher als sehr freundlich und hilfsbereit empfunden.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mein Job ist nicht gewöhnlich und somit sehr interessant, und ich lerne stetig dazu.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Egal ob Geschäftsführer oder Projektleiter, ob Ingenieur oder Putzkraft.
Man fühlt sich nicht herabgewertet. einfach Geil.

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