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Eckert
Bewertung

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Filialleiter muss geschult werden

3,1
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei unternehmensgruppe dr. eckert in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Filialleiter kommt mit allem davon

Verbesserungsvorschläge

Filialleiter besser Schulen oder einfach mal austauschen

Arbeitsatmosphäre

Der Filialleiter läst uns im dunkeln stehen. Die Mitarbeiter machen das beste draus aber die Stimmung wird immer schlimmer weil der Leiter alles auf den Stellvertreter abgiebt und kaum selber klar kommt

Image

Kennt kaum jemand

Work-Life-Balance

Es wird immer mehr verlangt. Und Mitarbeiter werden nicht ersetzt wenn jemand geht.

Karriere/Weiterbildung

Ich denke ganz gut

Gehalt/Benefits

Kann besser sein

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Geht so

Kollegenzusammenhalt

Top... hätten wir nicht den stelli würde alles auseinanderfallen. Er redet mit uns und ist immer erreichbar wenn was ist. Unter den Mitarbeiter auch keine Probleme bis auf Kleinigkeiten.

Umgang mit älteren Kollegen

Top

Vorgesetztenverhalten

Der Filialleiter kommt nicht klar der hat jeden Respekt von uns Mitarbeiter verloren.

Wir haben bald Gespräch mit der regionalleitung... mal schauen was wird.

Arbeitsbedingungen

Wird sind im Center tageslicht fehlt

Kommunikation

Unter den Mitarbeitern sehr gut bis auf Filialleiter

Gleichberechtigung

Top

Interessante Aufgaben

Am Ende machen wir doch immer das gleiche

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.