Der Abschied vom Service
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die meisten neuen Mitarbeiter werden nach 2 Jahren übernommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit Menschen ist ganz einfach verachtend.
Verbesserungsvorschläge
Man muss endlich verstehen, dass der Mitarbeiter an sich das wichtigste Gut eines Unternehmens ist. Wenn ein Mitarbeiter motiviert ist, wird er sich für das Unternehmen einsetzen. Dies wird er nicht durch Stress, Druck oder Angst vor einer Demütigung tun. Auch ist das gezahlte Gehalt keine Entschuldigung für alles.
Arbeitsatmosphäre
Eine Atmosphäre, in der niemand gerne arbeitet.
Kommunikation
Kommunikation ist grundsätzlich vorhanden. Zwar meist einseitig und nur das Nötigste aber vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist gut, wobei es natürlich immer auf den Einzelnen ankommt. Man kann nicht mit jedem grün sein.
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden, für niemanden. Auch wenn was Anderes gepredigt wird. Arzttermine bitte nur nach 1900 Uhr oder am Wochenende :D
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich auch nur ferngesteuerte Marionetten. Sie wissen, dass die Belastung für alle im Center zu hoch ist, haben aber ihre Vorgaben durchzusetzen. Sie ändern nichts an der Situation, weil sie einfach nicht können. Die nächsthöhere Führungsetage interessiert es nicht, ob der eine oder andere Mitarbeiter auf der Strecke bleibt.
Interessante Aufgaben
Paketzusteller. Nicht mehr, nicht weniger.
Gleichberechtigung
Kann ich nichts zu sagen. Wahrscheinlich haben Frauen aber die selben Chancen im Unternehmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Beschämend. Manche Kollegen haben 25 und mehr Jahre Zugehörigkeit, Pfeifen aus dem letzten Loch und werden genauso belastet wie junge Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Miserabel. Es fängt mit nicht vorhandenen Parkplätzen an und geht über eine jahrelang kaputte Heizung bis hin zur Einrichtung aus den 70ern. Es wird einfach nicht investiert. In nichts.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In den Autos kleben Zettel mit einer Anleitung um Diesel einzusparen, man soll aber mehr Kilometer fahren, wenn man ausnahmsweise mal nicht bis zum Hals in Arbeit steckt, damit die Zahlen stimmen.
Ansonsten einmal im Jahr ein gemeinnütziger ehrenamtlicher Tag am immerselben Standort.
Gehalt/Sozialleistungen
Das ist das einzig Gute an der Firma und das wissen sie auch.
Image
Hat in den letzten Jahren sehr gelitten. Der Service steht einfach nicht mehr im Vordergrund, weil es die Arbeitsbelastung einfach nicht mehr zulässt.