Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Urotech die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
11 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
In der Zeit in welcher ich beim Unternehmen gearbeitet habe, stand Mediglobe kurz vor dem Verkauf, aus diesem Grund herrschte viel Unsicherheit
An der Kommunikation kann immer gearbeitet werden. Besonders zwischen DACH und International. Hat aber auch mit der Vergangenheit zu tun und besserte sich während meiner Zeit beim Unternhemen.
Den Zusammenhalt im PM Team empfand ich immer als sehr positiv, trotz der Stimmung welche im ganzen Unternehmen geherrscht hat.
Guter Wechsel zwischen Home Office und Office
Meine direkten Vorgesetzten hatte ich geschätzt. Ein Dialog auf Augenhöhe war immer möglich.
Unerfahrene Führungskräfte. Verbesserungsvorschläge werden als toxische Kritik gesehen!