Tolles Unternehmen
Verbesserungsvorschläge
Leistungen im Premium-Bereich ausbauen um höhere Gehälter zahlen zu können und qualifizierte Mitarbeiter zu halten.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme Atmosphäre
Kommunikation
Kommunikation auf Augenhöhe
Kollegenzusammenhalt
Offene Kommunikation unter Mitarbeitern, besonders innerhalb der Teilnehmer*innen des Hero-Programms
Work-Life-Balance
Quasi jede Art von Teilzeitmodell ist möglich, sehr familienfreundlich
Vorgesetztenverhalten
Gute Transparenz und Mitspracherecht bei Zielen
Interessante Aufgaben
Wenig direkte Einflussmöglichkeiten auf die Projektauswahl, nur im Rahmen langfristiger Entwicklung
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist hier selbstverständlich
Umgang mit älteren Kollegen
Viel Respekt für ältere Kollegen
Arbeitsbedingungen
Schönes Büro
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziale Verantwortung wird hier großgeschrieben
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist gut aber kann nach oben hin nicht mit größeren Firmen mithalten
Image
Alle sind sehr zufrieden mit der Firma
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung und persönliche Entwicklung der Mitarbeiter wird aktiv vorangetrieben