Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei usd die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 67 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
18 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man kann sich sehr gut einbringen und bekommt auch Vertrauen entgegengebracht, wenn man zeigt, dass man Lust auf die Themen und die Mitarbeit hat :)
Es gibt wirklich viele Kundenprojekte, so dass die Auslastung hoch ist, aber die Stimmung ist gut und man nimmt es sportlich.
Da wird meiner Meinung nach viel dran gearbeitet, es gibt auch viele Formate und Kanäle. In Summe sind wir jetzt aber halt auch viele und arbeiten verteilt, man bekommt nicht alles mit.
Find ich super. Egal was für eine Frage man hat, du kannst jeden ansprechen und spontan um Hilfe bitten.
Teilzeitler gibts echt viele bei uns und du kannst die Zeiten selbst einteilen, wenn es die Projekte erlauben. Aber wie gesagt, auch viel Arbeit grad.
Sehr gutes Miteinander - auch in etwas stressigeren Zeiten.