Seit 30 Jahren im Startup modus
Gut am Arbeitgeber finde ich
Frisches Obst, freie Getränke Haribos...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Management, Kommunikation und Zukunftsplanung
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr Softwarearchitekten einstellen und die Software aus 80er Jahre Style befreien... QA mehr Einfluss einräumen.
Arbeitsatmosphäre
Dynamische Zeiten, viel Änderung im C-level.. in der Entwicklung bei HSM jedoch sehr entspannt. 9-5 Job, kaum Druck.
Kommunikation
Kommt auf das Team an, zwischen den grossen Abteilung nicht existens da unterschiedliche Sparten. Mit den C-Level kaum vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Sehr Stark Abteilungsabhängig.
Work-Life-Balance
Bei der Entwicklung sehr gut, in anderen Abteilungen siehts düsterer aus.
Vorgesetztenverhalten
Wieder sehr Abteilungsabhängig, mit Tendenz zu einigen sehr starken Schwankungen in richtung katastrophal.
Interessante Aufgaben
Mit Crypto. Post Quantum sind da richtig interessante Themen dabei leider jedoch auch sehr viel Altlasten, starke Neigung zu ‘will der Kunde garnicht haben’ ....
Gleichberechtigung
Tradiotionell weniger Frauen in der Entwicklung aber auf C-Level vetretten.
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegen jeglichen Alters sind vertretten und respektiert.
Arbeitsbedingungen
Gute Rechnerausstattung, leider sehr langsame intere IT Abteilung keine Abstimmt vorhanden mit globaler IT... daher einiges an Zeitverlust... Rechner und Equipment ist der Firmenstruktur entsprechend ok. Netzwerktechnisch reinstes Chaos..
Image
Wegen einer Teilsparte schlechtes Image
Karriere/Weiterbildung
Beförderungssystem nicht transparent, generell wenig Aufstiegschancen wegen Firmengröße... einige Beförderungen teils überhaupt nicht nachvollziehbar.