Führung aus der Steinzeit, krankmachender Druck und Misstrauen
Verbesserungsvorschläge
Das Management!
Arbeitsatmosphäre
Es regiert die Angst vor dem Management. Ehemalige Buddies des Managements wird vertraut, dem Rest wird keine Beachtung geschenkt. Man legt keinen Wert auf die Expertise und Erfahrungen von langjährigen Mitarbeitern. Man soll einfach arbeiten, am besten rund um die Uhr. Wenn man das bemängelt, wird man "entsorgt". Arbeitsatmosphäre ist ein Mix aus Frustration, Wut und Resignation.
Kollegenzusammenhalt
Geteiltes Leid...
Work-Life-Balance
Ist nicht nur ein Fremdwort, sondern das Trigger-Wort schlechthin für das Management. Es ist das verbotene Wort.
Vorgesetztenverhalten
Es kann nur einen geben - und danach wird getanzt. Wer ausschert: siehe oben. Es gibt auch bessere Führungskräfte, aber der Einfluss von oben setzt sich zum Negativen durch. Gute Manager haben resigniert oder Angst vor persönlichen Konsequenzen.
Interessante Aufgaben
Es wird mit Cybersecurity geworben und das ist es auch. Man darf aber nicht hinter die Kulissen schauen...
Umgang mit älteren Kollegen
Es tut weh zu sehen, wie das Management mit älteren Kollegen umgeht. Dabei ist man selbst in dem Alter...
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind top und die Mitarbeiter fühlen sich wohl. Da das Management das anders sieht, steht wohl bald ein Umzug an in Großraumbüros. Das möchte niemand, aber wen interessiert das schon?
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Steht gar nicht auf der Agenda
Image
War mal gut. Mit dem neuen Management geht es steil bergab. Imagefördernde und kulturprägende Mitarbeiter sind rausgedrängt worden. Es spricht sich rum, dass das Unternehmen keine Seele mehr hat.
Karriere/Weiterbildung
Wer befördert werden will, muss Bus fahren.