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Utopia 
GmbH
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5 von 28 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Gleichberechtigung
kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 80%
Score-Details

5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein Arbeitsplatz mit Langzeitwirkung

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich bin seit mehr als zehn Jahren im Unternehmen und immer noch sehr zufrieden - für mich persönlich das beste Zeichen dafür, dass vieles richtig gemacht wird. Besonders die familiäre Atmosphäre, die Flexibilität und die Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitenden machen das Unternehmen für mich zu einem tollen Arbeitgeber.

Arbeitsatmosphäre

Wir sind ein kleines Unternehmen und genau diese familiäre Atmosphäre schätze ich sehr. Der Umgang miteinander ist persönlich und wertschätzend, und ich fühle mich als Mitarbeiterin wirklich gesehen.

Image

Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung werden ernst genommen.

Work-Life-Balance

Hier wird sehr stark auf die individuellen Bedürfnisse und die persönliche Lebenssituation eingegangen. Remote-Arbeit, Teilzeit und andere flexible Lösungen sind nach Absprache möglich. Ich empfinde das als große Stärke des Unternehmens und fühle mich dadurch sehr wertgeschätzt.

Karriere/Weiterbildung

In meiner Position ergeben sich durch abwechslungsreiche Aufgaben und Veränderungen immer wieder Möglichkeiten, Neues zu lernen und sich persönlich weiterzuentwickeln.

Gehalt/Benefits

Das Unternehmen bietet viele attraktive Benefits. Insgesamt wird viel dafür getan, den Mitarbeitenden ein angenehmes Arbeitsumfeld zu bieten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit wird gelebt: papierarme Prozesse, moderne Arbeitsweisen, Förderung umweltfreundlicher Mobilität sowie ein wertschätzender und fairer Umgang mit Mitarbeitenden.

Kollegenzusammenhalt

Man kennt sich gut, unterstützt sich gegenseitig und kann sich aufeinander verlassen. Insgesamt wird ein gutes persönliches Miteinander gelebt.

Umgang mit älteren Kollegen

Ist mir kein Nachteil aufgefallen - ich gehöre selbst zu den älteren :-)

Vorgesetztenverhalten

Der Umgang ist stets respektvoll, wertschätzend und auf Augenhöhe.

Arbeitsbedingungen

Top ausgestattete Arbeitsplätze in einem attraktiven, modernen Campus mit sehr guter Verkehrsanbindung.

Kommunikation

Wie in vielen Unternehmen gibt es auch bei uns immer Potenzial, Dinge noch besser und transparenter zu kommunizieren, doch ich schätze den persönlichen und direkten Austausch sehr. Durch unsere Unternehmensgröße sind die Wege oft kurz und man kann Themen unkompliziert ansprechen.

Gleichberechtigung

stets gegeben

Interessante Aufgaben

Nach mittlerweile zehn Jahren im Unternehmen kann ich sagen: Langweilig wird es definitiv nicht! Es gibt immer wieder neue Herausforderungen, spannende Themen und Veränderungen. Dadurch entwickelt man sich ständig weiter.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

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Tolle Kolleg:innen – mangelhafte Führung

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Gute Zusammenarbeit im Team
- Lockere Atmosphäre und entspannter Umgang miteinander
- Freiheit, den eigenen Arbeitsalltag zu gestalten
- Überstunden sind sehr selten erforderlich, und die Urlaubsplanung kann problemlos erfolgen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Gehalt
- Mangelnde Professionalität bei einigen Führungskräften
- Teilweise fehlende Empathie bei Führungskräften

Verbesserungsvorschläge

In nächster Zeit sollte der Fokus darauf liegen, Ruhe in die Firma zu bringen, damit sich die Teams (wieder) festigen können. Besonders im Jahr 2022, aber auch in 2023, gab es viele Veränderungen wie Kündigungen, Neueinstellungen und die Gründung von SAIM. Dies führte zu Unruhe und Unsicherheit im Unternehmen.

Arbeitsatmosphäre

Bei Utopia herrscht in der Regel eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre, die von einem respektvollen Umgang, Anerkennung und Wertschätzung geprägt ist. Das Team spielt dabei eine entscheidende Rolle, da jeder bereit ist, einander zu unterstützen und sich gegenseitig für die Projekte verantwortlich zu fühlen. Ein Punkt, der verbessert werden sollte, ist die Zusammenarbeit mit anderen Teams, was zu einigen Schwierigkeiten führt. Auch kommt es gelegentlich zu einer negativen Stimmung, insbesondere wenn bestimmte Ziele nicht erreicht werden konnten.

Image

Utopia präsentiert sich nach außen als fairer Arbeitgeber mit ausgezeichneten Aufstiegschancen, aber diese Erfahrung kann ich leider nicht bestätigen. Insgesamt äußern die Mitarbeitenden jedoch positiv über den Arbeitgeber, und einige sind schon seit vielen Jahren dabei. Zusammengefasst scheint das Image der Firma besser zu sein als die Realität.

Work-Life-Balance

Nach meiner Erfahrung als Mitarbeiter bei Utopia wird auf Familie und Freizeit Rücksicht genommen. Die Arbeitszeiten können weitgehend flexibel gestaltet werden, und Überstunden sind selten erforderlich.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt leider kaum Möglichkeiten, Karriere zu machen, da es keine Weiterbildungsangebote oder individuelle Förderungen gibt.

Gehalt/Benefits

Nach meiner persönlichen Erfahrung liegt mein Gehalt nicht nur unter dem Durchschnitt der Branche, sondern auch intern im absolut unteren Bereich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Umweltbewusstsein ist bei uns vorhanden, aber das Sozialbewusstsein lässt zu wünschen übrig. Nachhaltigkeit bedeutet nicht nur Umweltschutz, sondern auch soziale Verantwortung, einschließlich fairer Gehälter, die dem Niveau der Mitarbeitenden entsprechen und ein angemessenes Leben ermöglichen.

Kollegenzusammenhalt

In unserem Team ist der Zusammenhalt wirklich stark. Es wäre toll, wenn auch die Zusammenarbeit zwischen den Teams verbessert werden könnte, sodass wir mehr miteinander arbeiten anstatt gegeneinander. Wir alle streben dasselbe Ziel an, leider sehen das manche Teams anders.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier ist mir kein Nachteil für ältere Kolleg:innen aufgefallen.

Vorgesetztenverhalten

Die Kommunikation ist nicht professionell, zum Beispiel wurden Kündigungen angedroht.
Die gesetzten Ziele sind unrealistisch, es fehlt an einem klaren Plan, wie diese Ziele erreicht werden sollen. Es gibt keine regelmäßigen Termine zur Überprüfung des Fortschritts und kein Budget.
Das Verhalten ist oft unfair, beispielsweise werden Gehaltserhöhungen gestoppt, obwohl einige Mitarbeitende schließlich dennoch welche erhalten.
Mündliche Vereinbarungen werden nicht eingehalten, mit dem Hinweis darauf, dass es keine schriftlichen Aufzeichnungen dazu gibt.

Arbeitsbedingungen

Das Buchen von Meetingräumen ist leider ziemlich chaotisch. Jeder Raum hat zwar einen Kalender, aber Buchungen werden manchmal ignoriert, und Kolleg:innen überprüfen den Kalender meist nicht. Es kam auch vor, dass überhaupt kein Raum mehr für Meetings verfügbar war. Viele dieser Probleme könnten behoben werden, wenn vor den Räumen Tablets angebracht würden, auf denen Reservierungen eingesehen werden können. Die Technik funktioniert teilweise nicht zuverlässig, was besonders unangenehm in Gesprächen mit Kund:innen ist.

Kommunikation

Die Kommunikation von der Führungsebene zu den Mitarbeitern bei Utopia ist grundsätzlich schon offen und transparent. Es wäre jedoch hilfreich, wenn die Teams vor der Umsetzung von Änderungen oder Neuerungen alle betroffenen Teams miteinbeziehen würden. Manchmal werden Projekte schnell umgesetzt, ohne vorher alle Teams einzubeziehen (es wird vergessen, welche Teams diese Änderungen betreffen), und schließlich treten Schwierigkeiten bei anderen Teams auf.

Gleichberechtigung

In meiner Zeit ist mir persönlich hierzu kein Fall von Diskriminierung aufgefallen.

Interessante Aufgaben

In meiner Erfahrung wurde die Arbeitsbelastung im Allgemeinen fair aufgeteilt. Es könnte jedoch gelegentlich von Vorteil sein, die Planung zu verbessern, insbesondere wenn Projekte schnell gestartet werden sollen.

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Erwachsenes Start-up

4,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in München gearbeitet.

Image

Für Utopia zu arbeiten ist auch deshalb toll, weil so viele Menschen die Plattform kennen und sie regelmäßig lesen. Auf Konferenzen und Messen muss man nicht lange erklären, worum es geht – das Gegenüber findet Utopia meistens schon super. Das hilft natürlich auch im Kundenkontakt enorm bzw. erleichtert das Herantreten an potenzielle Kunden und Partner.

Work-Life-Balance

Natürlich gibt es auch bei Utopia mal stressigere Phasen. Grundsätzlich bleibt es aber bei durchschnittlich 40h / Woche.
Homeoffice ist eine Option, die von einigen Kollegen häufig genutzt wird, ohne, dass ihnen daraus ein Nachteil entstünde.

Karriere/Weiterbildung

Das Unternehmen ist in den letzten Jahren stark gewachsen, aber nach wie vor recht klein (ca. 25 Mitarbeiter). Das heißt, der Fokus liegt darauf, dass alle Projekte, die an Land gezogen werden, bearbeitet werden – und weniger auf der Weiterentwicklung der Mitarbeiter. Ich hätte mir ein proaktives Angebot zur Weiterbidlung gewünscht und häufigere Feedback-Routinen als einmal im Jahr. Der Fairness halber muss aber gesagt werden, dass Trainings / Seminare durchaus bewilligt werden, wenn man als Mitarbeiter den ersten Schritt macht und gute Argumente hat. Der WIlle ist also da, nur das Augenmerk liegt nicht hierauf.

Gehalt/Benefits

Gemessen an den üblichen Gehältern im sozialen Sektor bzw. der Green Economy, zahlt Utopia überdurchschnittliche Gehälter. Für München kommt man damit deshalb auch gut zurecht.
Zusätzlich zum Fixgehalt gibt es bei Akquisetätigkeit einen Bonus als schönes Extra, und für alle Mitarbeiter nach der Probezeit die Möglichkeit, eine Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss durch das Unternehmen in Anspruch zu nehmen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Utopia lebt Nachhaltigkeit, sowohl gegenüber Kunden als auch intern. Natürlich könnte man hier und da noch konsequenter sein, aber im Großen und Ganzen empfinde ich die Marke als absolut glaubwürdig: Bio-(Hafer-)Milch und Ökostrom im Büro, keine Klimaanlage, auf Flüge wird möglichst verzichtet, selbst bei der Betrieblichen Altersvorsorge gibt es eine nachhaltigere Option zur Auswahl.

Kollegenzusammenhalt

Die Atmosphäre bei Utopia lebt vor allem von den Kollegen: Die große Mehrheit ist durch das Thema Nachhaltigkeit motiviert, und man zieht gemeinsam an einem Strang. Ich habe es oft erlebt, dass niemand das Team-Büro verlässt, ohne den anderen noch Unterstützung anzubieten. Man achtet aufeinander, lernt voneinander – und hat dementsprechend auch viel Spaß zusammen.

Arbeitsbedingungen

Das Büro am Kolumbusplatz ist hell und luftig - platzt langsam jedoch aus allen Nähten. Eine große Verbesserung hat die Ausstattung mit neuen Möbeln (inkl. Stehpulten!) Ende 2018 gebracht. Was bleibt, sind sehr hohe Temperaturen in einigen Räumen im Sommer und ein gewisser Geräuschpegel.

Kommunikation

Es finden regelmäßige Meetings mit der gesamten Firma statt (ca. 1x / Monat), bei denen Wissensaustausch zwischen den Teams (Redaktion & Social, Sales & Marketing, Technik) im Mittelpunkt steht. Außerdem werden die Geschäftszahlen sowie die Zielerreichung ebenfalls regelmäßig in dieser großen Runde besprochen.
Hinzu kommen Meetings in den einzelnen Teams (meistens wöchentlich).
Einziger Kritikpunkt meinerseits ist, dass die Kommunikation durch Meetings auf Anwesenheit setzt, und deshalb Infos manchmal recht lange benötigen, um zu Kollegen durchzudringen, die am entsprechenden Tag im Urlaub oder krank waren.

Gleichberechtigung

Bei Utopia arbeiten deutlich mehr Frauen als Männer, was vermutlich mit dem Thema Nachhaltigkeit zusammenhängt. Relevant ist deshalb aus meiner Sicht besonders das Thema "Beruf & Familie" bzw. besonders Schwangerschaft und Wiedereinstieg. Ich war zwar selbst nicht betroffen, war aber positiv überrascht, wie flexibel und zuvorkommend sich das Unternehmen gegenüber den Kolleginnen gezeigt hat (z.B. im Bezug auf die kurzfristige Verlängerung / Verkürzung der Elternzeit und den Wiedereinstieg auf die exakt gleiche Position). Hier ist Utopia definitiv ein Vorbild!

Interessante Aufgaben

Durch die relativ kleine Größe des Unternehmens besteht die Möglichkeit, häufig mit Kollegen aus anderen Teams zusammenzuarbeiten und gemeinsam Projekte auf die Beine zu stellen. Hinzu kommt im Sales-Team, dass viele Kunden verschiedenster Branchen von einer Hand voll Kollegen betreut werden, und man deshalb viele spannende Einblicke in unterschiedliche Themen und Unternehmen (vom grünen Start-up bis zum internationalen Großkonzern) erhält.


Arbeitsatmosphäre

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

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Top Arbeitgeber - flexibel im wachsenden Team mitgestalten!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Offenes Arbeitsklima, in dem jeder einen wertvollen Beitrag leistet und sich einbringen kann. Flache Hierarchien und immer eine offene Tür zur Geschäftsführung.

Work-Life-Balance

Keine Stechuhr und flexible Möglichkeit auch Homeoffice zu machen

Kollegenzusammenhalt

Enger Austausch innerhalb von Teams mit regelmäßigem Austausch und gemeinsame Events zur Stärkung des Zusammenhalts.

Vorgesetztenverhalten

Regelmäßiger Austausch im 4 Augen Gespräch.

Kommunikation

Regelmäßige Meetings schaffen Transparenz; Mitarbeiter werden auch in die Auswahl neuer Büroflächen einbezogen; Feedback willkommen und geschätzt.

Gleichberechtigung

Mehrere Frauen in Führungspositionen! Gelebte Gleichberechtigung.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Hier fühle ich mich wohl

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich finde es ist ein nettes und buntes miteinander. Bei Problemen hat man immer einen Ansprechpartner. Insbesondere schätze ich das Vertrauen in meine Arbeit und mein Können.

Arbeitsatmosphäre

Angenehmes und nettes miteinander. Bei Problemen reden wir und die Probleme sind vom Tisch.

Image

Gerade in der Nachhaltigkeitsbranche ist das DAS Unternehmen.

Work-Life-Balance

Life-Work-Balance :) Überstunden sind hier nicht gewünscht!

Gehalt/Benefits

Ich fühle mich fair bezahlt.

Kollegenzusammenhalt

Legendäre Wiesn-Abende an denen wir aus dem Zelt gekehrt werden ;)
Regelmäßige Kuchen in der Küche oder Eis an heißen Tagen - versüßt die Stimmung!

Arbeitsbedingungen

Im Sommer ist das Büro etwas zu heiß und im Winter etwas zu kalt – aber das liegt am Gebäude an sich. Aber daran wird sich wohl bald etwas ändern.

Gleichberechtigung

Besonders schön finde ich: Geburstagsständchen und Geschenk für jeden Mitarbeiter zum Geburtstag


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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