77 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
38 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 31 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
- Gehen auf die individuellen Bedürfnisse der Arbeitnehmer ein
- Viele tolle Firmenveranstaltungen wie Sommerfest etc.
- Viele Benefits auch außerhalb der Arbeit (Hannover 96, Football etc.)
Jeder neue Mitarbeiter wird herzlich aufgenommen. Habe ich selber erlebt :)
Flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten machen vieles möglich.
Papierlos Arbeiten. An der Mülltrennung müsste man noch üben, ist aber schon gut bzw. besser geworden.
In meinem Team ist der Zusammenhalt sehr gut.
Ich kann jederzeit alle Themen offen und auf Augenhöhe ansprechen.
Klappt bisher ganz gut.
Lieben Dank für Deine tolle Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass Du Dich so wohl fühlst.
Wenn Du Dich persönlich austauschen möchtest, komm gern in der HR Abteilung vorbei. Du kannst Dich ansonsten auch an careers@v-line.com wenden.
Liebe Grüße,
Elena
Ein Arbeitgeber, bei dem man Kreativ sein kann
Das Unternehmen bietet viele Sonderzahlungen, aber das Gehalt sollte etwas angehoben werden.
Es wird viel in die Richtung gemacht. Wie interne Trainings oder auch internationale Mitarbeitertausch
Lieben Dank für Deine tolle Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass Du Dich so wohl fühlst.
Wenn Du Dich persönlich austauschen möchtest, komm gern in der HR Abteilung vorbei. Du kannst Dich ansonsten auch an careers@v-line.com wenden.
Liebe Grüße,
Elena
Alle Versprechen, die mir am Tag des Vorstellungsgesprächs gemacht wurden, wahr geworden sind.
Mehr an der V-Line Academy arbeiten, um mehr Auswahl an Schulungen zu haben
Lieben Dank für Deine tolle Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass Du Dich so wohl fühlst.
Wenn Du Dich persönlich austauschen möchtest, komm gern in der HR Abteilung vorbei. Du kannst Dich ansonsten auch an careers@v-line.com wenden.
Liebe Grüße,
Elena
- Gehen auf die individuellen Bedürfnisse der Arbeitnehmer ein
- offene Kommunikation
- tolle Firmenveranstaltungen (Sommerfest, Weihnachtsmarkt, ...)
zu wenig Mitarbeiter für die umfangreichen Aufgaben
Man wird herzlich aufgenommen. Die Mitarbeiter sind offen und kommunikativ.
sehr bemüht dem früheren, eher negativen Image durch Personalwechsel und offener Kommunikation entgegenzuwirken.
Gleitzeit und flexible Home-Office Tage sind möglich, das ist wirklich hilfreich für die Work-Life-Balance.
Gehalt ist in Ordnung - wird pünktlich ausgezahlt.
Papierloses Arbeiten ist positiv. Leider aber zum Beispiel keine Mülltrennung.
Ich arbeite in einem kollegialen und hilfsbereiten Team.
Mein Vorgesetzter ist immer ansprechbar und offen für jegliche Fragen oder Probleme, die man hat. Die Kommunikation ist sehr auf Augenhöhe.
Schöne, große Büros mit moderner Technik.
Kontakt mit viele internationale Kunden ist sehr interessant.
Lieben Dank für Dein positives Feedback. Wir freuen uns sehr, dass Du Dich so wohl fühlst.
Wenn Du Dich persönlich austauschen möchtest, komm gern in der HR Abteilung vorbei. Du kannst Dich ansonsten auch an careers@v-line.com wenden.
Liebe Grüße,
Elena
Ich wurde von Anfang an herzlich aufgenommen und fühle mich sehr wohl. Ich komme gerne her.
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten machen sehr viel möglich.
Kann offen angesprochen werden. Bisher wurde mir nichts verwehrt. Auch wurden mir schon Weiterbildungen vorgeschlagen (ohne Druck).
s.o. ich fühle mich sehr wohl.
Top. Entscheidungen werden offen kommuniziert. Ich kann jederzeit alle Themen offen ansprechen.
Schöne und angenehme Büroräume, gute Technik
Klappt gut.
Bin zufrieden.
Sehr vielseitig.
Lieben Dank für Deine tolle Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass Du Dich so wohl fühlst.
Wenn Du Dich persönlich austauschen möchtest, komm gern in der HR Abteilung vorbei. Du kannst Dich ansonsten auch an careers@v-line.com wenden.
Liebe Grüße,
Elena
Man findet bestimmt Arbeitgeber wo man mehr verdient aber ich empfinde das Gehalt schon als fair und es gibt jährlich eine Anpassung.
In meinem Team ist der Zusammenhalt sehr gut.
Mein direkter Vorgesetzter ist ein offener, kommunikativer und freundlicher Mensch, der sich Mühe gibt dich auch als Mensch und nicht nur Arbeiter kennenzulernen.
Das Büro finde ich als sehr angenehm gestaltet.
Lieben Dank für Dein positives Feedback. Wir freuen uns sehr, dass Du Dich so wohl fühlst.
Wenn Du Dich persönlich austauschen möchtest, komm gern in der HR Abteilung vorbei. Du kannst Dich ansonsten auch an careers@v-line.com wenden.
Liebe Grüße,
Elena
Es bewegt sich viel und schnell, man kann sich einbringen und man wird auch gewertschätzt. Mann muss aber auch alles geben um erfolgreich zu sein. So ist das halt im Mittelstand, Verstecken is nicht.
Vielen Dank für Deine positive Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass Du Dich so wohl fühlst.
Wenn Du Dich persönlich austauschen möchtest, komm gern in der HR Abteilung vorbei. Du kannst Dich ansonsten auch an careers@v-line.com wenden.
Liebe Grüße,
Elena
Internationales und multikulturelles Unternehmen
flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, auch schon in der Ausbildung
kann man sich nicht beschweren als Azubi
viele junge Ausbilder
oftmals ein bisschen eintönig
Ich bekomme den Respekt von meinen Kollegen, den ich erwarte
Lieben Dank für Deine tolle Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass Dir die Ausbildung bei uns so viel Spaß macht.
Wenn Du Dich persönlich austauschen möchtest, komm gern in der HR Abteilung vorbei. Du kannst Dich ansonsten auch an careers@v-line.com wenden.
Liebe Grüße,
Elena
Benefits, Obstschale, Azubi Events
Wir haben Gleitzeit, das finde ich super da man so flexibel sein kann!
Ausbilder sind verständnisvoll, nett und aufgeschlossen
Da ich alle Abteilungen durchlaufe gibt es immer wieder etwas Neues zu sehen
Oft neue Aufgaben
Vielen Dank für Dein super Feedback. Wir freuen uns sehr, dass Du Dich so wohl fühlst und Dir die Ausbildung so gut gefällt.
Wenn Du Dich persönlich austauschen möchtest, komm gern in der HR Abteilung vorbei. Du kannst Dich ansonsten auch an careers@v-line.com wenden.
Liebe Grüße,
Elena
Mitarbeiter werden solange gewertschätzt, wie sie Leistungen erbringen. Werden sie krank, möchten ihre Arbeitszeit reduzieren oder Elternzeit nehmen, sind sie anscheinend eine nicht zu tolerierende Belastung und werden rausgeekelt. Nicht jeder kann sich dagegen wehren.
Ein Betriebsrat könnte V-LINE zur Fairness gegenüber seinen Mitarbeitern zwingen. Leider hat die "Arbeitnehmervertretung" bei V-LINE nichts zu melden.
Anfangs gut, aber wenn man mitbekommt, wie immer wieder Mitarbeiter von einen Tag auf den anderen "verschwinden", hinterlässt das schon Zweifel. Die Kommunikation mit ausgeschiedenen Mitarbeitern wird nicht gern gesehen.
Einerseits flexible Arbeitszeit, andererseits wird dauerhafte Überbelastung ignoriert. In manchen Abteilung wird der Urlaub seit drei Jahren ins nächste Jahr geschoben.
Die Teilnahme an kostenloser Weiterbildung ist in Maßen gestattet :D
Liegt nach meiner Erfahrung etwa 20-25% unter dem Durchschnittsgehalt in vergleichbaren Position.
Bestes Beispiel dafür, dass Kollegen keine Freunde sind. Zu viel hinter dem Rücken Gerede und gegenseitiges Ausspionieren.
Die Mitarbeiter, die schon zum Inventar gehören, werden gewertschätzt. Ältere Mitarbeiter, die noch nicht so lang im Unternehmen sind, werden auch gerne mal rausgeärgert.
Je nach Führungskraft mal besser, mal schlechter. Meine führt nicht, sondern verteilt nur Aufgaben. Etwas persönliches Interesse sollte schon da sein. (Eine Führungskraft sollte die Namen der Kinder ihrer Angestellten kennen - insbesondere, wenn sie nur 3 Angestellte hat.)
Immer noch viel Flurfunk
Wird langsam besser, aber ein Blick in die Führungsebene genügt...
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