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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei valantic DXA die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Wir zeichnen uns durch ein dynamisches, anspruchsvolles und internationales Agentur-Umfeld aus, in welchem wir an vielfältigen Herausforderungen in agilen und fokussierten Teams zusammenarbeiten. Dich erwartet eine abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit geprägt von gegenseitigem Vertrauen ...
10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wird sich sehr viel Mühe gegeben frühzeitig zu kommunizieren und den Mitarbeiter mitzunehmen in Agenturveränderungen.
Agenturüblicher Stress den man mögen muss
Ein offenes Ohr ist immer vorhanden wenn es benötigt wird. Lösungen können aber nicht immer gefunden werden. Teilweise werden Dinge schön geredet.
Man kann es sich natürlich projektbedingt nicht immer aussuchen, es wird sich Mühe gegeben die eigenen Wünsche einfließen zu lassen. Für jemanden mit IT Schwerpunkt aber sicher viele spannende Projekte.
Es wird in Teams gearbeitet und damit verteilt sich die Last auf gutem Weg. Es arbeitet sich auf Augenhöhe und in einer flachen Struktur.
Teamabhängig je nach Auftragslage, bei viel agenturüblichen, stressigen Phasen und remoter Arbeit leidet die Atmosphäre teilweise. Trotzdem immer menschlich und lösungsorientiert.