7 von 43 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
- Homeoffice und viele Freiheiten
- Zusammenhalt bei vielen Kollegen
- Kostendruck durch Holding wird weitergereicht
- Gehälter verschlechtern sich (keine Erhöhungen, weniger Bonus)
- Vorgesetztenverhalten variiert, wird aber nicht ausgewertet
- Mehr Kommunikation außerhalb von Live-Teams-Sessions
- Bewertung der Vorgesetzten dringend notwendig
Größtenteils gut, im Team selbst mittelmäßig
Kaum jemanden bekannt
top
Zertifizierungen kein Problem, darüberhinausgehende Weiterbildung wegen Kosten eingespart
Obere Mittelschicht, in der letzten Zeit aber viele kommende Verschlechterungen
Recht gut
Unteres Niveau. Viele Ambitionen, wenig Umsetzung, noch weniger Kommunikation und Anerkennung
Info in Monatsmeetings nur live, Kommunikation im Team ausbaufähig
Projektspezifisch
- Flexible Arbeitszeiten.
- Möglichkeit zur Weiterbildung und fachlichen Vertiefung durch interne und externe Schulungen.
- Kollegiales und technisch kompetentes Team, das in Projekten gut zusammenarbeitet.
- Die Unternehmenskultur und Führungsstile sind ausbaufähig
- Mangelnde Anerkennung und Wertschätzung
- Hoher Druck und stressige Arbeitsphasen ohne entsprechende Unterstützung oder Ausgleich durch das Unternehmen.
Man findet hier zwar technische Herausforderungen und ein unterstützendes Team, jedoch trüben Mängel in Führung und Unternehmenskultur das Gesamtbild. Für eine zufriedenstellende Karriereentwicklung sind signifikante Verbesserungen in diesen Bereichen notwendig.
Home Office und Überstunden
Flexible Arbeitszeiten, viele Home Office/Mobile Office Möglichkeiten, tolle Events, super Zusammenhalt zw. den Kollegen, tolle Arbeitsatmosphäre, abwechslungsreiche Projekte, sehr viel Unterstützung seitens der Firma bei persönlichen Themen
Wissen oftmals sehr isoliert auf einzelne Kollegen, zu wichtigen, projektübergreifenden Themen existiert oftmals überraschend wenig Wissen
Mehr Unterstützung bei der Weiterbildung, eventuell eine Art Mentor-System für jüngere Kollegen, bessere interne Abstimmung bzgl. eingesetzter Technologie und Praktiken
Sehr angenehme Atmosphäre mit viel Freiraum für jeden zum Wachsen.
Alles in allem ein guter Arbeitgeber und die Bewertungen von Kunden spiegeln die Arbeit in der Firma gut wieder.
Persönlich wäre ich gerne von 40h/Woche runter gegangen, aber das war nicht gewünscht.
Weiterbildungen werden jährlich gemeinsam mit dem/r Vorgesetzte/n abgestimmt und vom Arbeitgeber finanziell getragen. Aber die Abstimmung über Teamgrenzen hinaus läuft nicht sehr gut, so dass nicht alle Mitarbeiter die gleichen Chancen auf bspw. Schulungen haben. Auch die Zeit zum Lernen steht hinter der Projektarbeit und nicht jedes Projekt bietet den Freiraum eine gewisse Arbeitszeit zum Lernen freizustellen.
Löhne sind in Ordnung. Allerdings wenn man in eine Position mit mehr Verantwortung rutscht (was manchmal unterschwellig/unbeabsichtigt innerhalb der Projektarbeit passiert), wird das Gehalt trotzdem erst bei der nächsten jährlichen Verhandlung angepasst. Auch das Angebot bezüglich der betriebliche Altersvorsorge lässt zu wünschen übrig.
Es gibt viele Angebote und es wird immer wieder nachgefragt, was man in Zukunft besser machen kann. Angebote wie Übernahme von ÖPNV Fahrtkosten oder aktive Schulungen zum Thema Umweltschutz wären noch hilfreich.
Durch meist kleine Teams besteht eine enge Zusammenarbeit und starker Zusammenhalt im Team.
Ältere Kollegen werden sehr freundlich behandelt und gerade zu erfahreneren Kollegen wird oft aufgeschaut.
Inzwischen wurde umstrukturiert, aber zuvor hatte ein/e Vorgesetzte/r so viele Mitarbeiter, dass kaum die Zeit bestand sich aktiv mit Einzelnen zu befassen. Dadurch müssen Mitarbeiter selbst aktiv werden und ihre Wünsche einfordern, was gerade jüngeren Kollegen schwer fällt.
Das Büro sind mehrere Großraumbüroräume, aber diese sind durch Trennwände und Geräuschauffänger gut getrennt.
Direkte Kommunikationswege, offene Ohren auf allen Ebenen.
Abwechslungsreiche Projekte, aber durch fehlende interne Strukturen wiederholen sich oft die selben administrativen Aufgaben zu Beginn eines Projektes.
Zusammenhalt der Kollegen
So viele Punkte, dass sie den Rahmen sprengen würden
Wissenstand und Verhaltensregeln der Führungsriege
Nur weiter so!!!
Top!
Die Kernarbeitszeiten sind sehr fair und sämtliche Überstunden lassen sich problemlos abfeiern. Generell ist die Work-Life-Balance sehr ausgewogen.
Durch die flache Hierarchie eher fachlicher Aufstieg
Bemerkenswert gut und verantwortungsvoll.
Großraumbüro...
Aber die Ausstattung ist wirklich top!
Die Mitarbeiter werden in regelmäßigen Meetings über alles was im Unternehmen läuft informiert.
Wirklich sehr fair!
Da es ein Consulting Unternehmen ist, gibt es viele unterschiedliche Projekte und dementsprechend auch interessante Aufgaben. Langweilige Routine gibt es nicht!
Ein großteil der Kollegen kennt sich seit 20 Jahren . Man kann sich aufeinander verlassen. Wir feiern oft mit unseren Ehe-Partnern gemeinsame oder organisieren gemeinsame Trainingswochenenden
tja, da muss ich aber überlegen...
Über das bereits jetzt verfügnare Wohlfühl-Paket hinaus fällt mir nicvhts wichtiges mehr ein. Wir liegen weit über dem Durchschnitt
Karriereplan für den einzelnen Mitarbeiter. Stärkere leistungsbezogene Vergütung.