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valanticals Arbeitgeber

Deutschland,  22 Standorte Branche IT
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valantic Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,50
Vorgesetztenverhalten
4,16
Kollegenzusammenhalt
4,67
Interessante Aufgaben
4,46
Kommunikation
3,99
Arbeitsbedingungen
4,54
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,24
Work-Life-Balance
4,19

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,48
Umgang mit älteren Kollegen
4,61
Karriere / Weiterbildung
4,09
Gehalt / Sozialleistungen
4,02
Image
4,34
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 179 von 231 Bewertern Homeoffice bei 168 von 231 Bewertern Kantine bei 21 von 231 Bewertern Essenszulagen bei 7 von 231 Bewertern Kinderbetreuung bei 6 von 231 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 91 von 231 Bewertern Barrierefreiheit bei 55 von 231 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 47 von 231 Bewertern Betriebsarzt bei 10 von 231 Bewertern Coaching bei 86 von 231 Bewertern Parkplatz bei 96 von 231 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 148 von 231 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 70 von 231 Bewertern Firmenwagen bei 110 von 231 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 147 von 231 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 49 von 231 Bewertern Mitarbeiterevents bei 176 von 231 Bewertern Internetnutzung bei 172 von 231 Bewertern Hunde geduldet bei 41 von 231 Bewertern
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Bewertungen

  • 02.Okt. 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • K.A.

Pro

K.A.

Contra

K.A.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    valantic Financial Services GmbH
  • Stadt
    Frankfurt
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
Wie ist die Unternehmenskultur von valantic? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 10.Juli 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Eigentlich ist alles super - einziger Verbesserungsvorschlag wäre noch stärker in den Bereich Personalentwicklung zu investieren. Obwohl der Status Quo schon recht hoch ist!

Pro

Flache Hierachien, interessante Themen, gutes Miteinander, tolles Arbeitsumfeld, große Flexibilität

Contra

Nichts, sonst würde ich nicht hier arbeiten!

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    valantic
  • Stadt
    Mannheim
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre war vom ersten Tag an positiv. Man wurde mit offenen Armen empfangen und die Türen sind für Fragen jederzeit offen. Ich musste mich nie dazu überwinden Fragen zu stellen, weil ein vertrauensvoller Umgang wie selbstverständlich gelebt wird. Das macht das Arbeiten sehr angenehm.

Vorgesetztenverhalten

Kritik ist immer konstruktiv und wird auf Augenhöhe kommuniziert. Es werden eigentlich immer alle Beteiligten in eine Lösungsfindung einbezogen. Die Entscheidungen, die direkt getroffen werden, werden begründet getroffen und so auch kommuniziert.

Kollegenzusammenhalt

Vorbildlicher Zusammenhalt zwischen den Kolleg*innen, den ich mir nicht besser hätte vorstellen können. Egal ob man Hilfe bei einem Projekt braucht oder nur ein kurzes, spontanes Brainstorming über mehrere Tische hinweg - die Kolleg*innen aus allen Teams und Projekten haben immer ein offenes Ohr und neue Ideen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich, es kommen immer neue hinzu und man kann selbst Ideen einbringen und diese auch umsetzen. Das macht die Arbeit im Unternehmen spannend. Langweilig war mir noch nie!

Kommunikation

Grundsätzlich ist die Kommunikation innerhalb des Teams super. Man wird durch die agile Arbeitsweise im Unternehmen bei Bedarf in einem kurzen Meeting immer mit allen Informationen abgeholt und auf dem Laufenden gehalten. Verschiedene Tools ermöglichen außerdem einen transparenten Einblick in Wissensstände oder auch das Austauschen über News und Ereignisse.

Es gibt jedoch auch immer mal wieder Situationen bei denen es an der Kommunikation hapert und so ein Arbeitsablauf nicht ganz rund läuft, doppelt gemacht wird oder nicht ganz wie ursprünglich vorgestellt umgesetzt werden kann. Das tut dem Klima keinen Abbruch, ist allerdings manchmal produktivitätshemmend.

Gleichberechtigung

Wie auch schon in anderen Beiträgen erwähnt, ist die Branche leider immer noch von Männern dominiert, allerdings kommen auch bei valantic in Mannheim immer mehr Frauen hinzu. Das ist sehr erfreulich! Innerhalb der Firma wird kein Unterschied gemacht.

Umgang mit älteren Kollegen

Top! Alt oder jung; männlich, weiblich oder divers; egal woher - ich habe nie erlebt, dass jemand anders behandelt wurde aufgrund eines solchen Merkmals.

Arbeitsbedingungen

Seit April 2019 in neuem Büro in Mannheim. Das neue Office hat wirklich alles was das Arbeitnehmerherz begehrt. Super!

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Es wird von Kaffeebohne über Möbel bis zur Seife wert auf Umweltbewusstsein und fairen und lokalen Handel gelegt.

Work-Life-Balance

Urlaub ist nach Absprache jederzeit möglich, muss allerdings mit dem Team abgestimmt werden. Auf Familie wird Rücksicht genommen. Die Arbeitszeiten sind flexibel und man hat nie das Gefühl, dass man länger bleiben muss, weil andere Kolleg*innen länger bleiben.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    valantic
  • Stadt
    Mannheim
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 07.März 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Angenehme Atmosphäre - Kollegen stehen gern für Hilfestellung bereit

Vorgesetztenverhalten

Tadellos

Kollegenzusammenhalt

Die Zusammenarbeit im Team funktioniert reibungslos.

Interessante Aufgaben

Viele spannende Projekte bei interessanten Kunden.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Erfahrung und der Wissensschatz der älteren Kollegen finden Beachtung.

Arbeitsbedingungen

Freundliche und helle Räume, die technische Ausstattung lässt keine Wünsche offen. Moderne Arbeitstische

Work-Life-Balance

Auf private Belange wird Rücksicht genommen. Flexible Einteilung der Arbeitszeit möglich.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    valantic ERP AG
  • Stadt
    Langenfeld
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 30.Nov. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Art wie man zusammenarbeitet ist absolut kollegial, es wird jeder gleich behandelt, man fühlt sich wohl.

Vorgesetztenverhalten

Die Partner führen die Firma, jedoch nicht mit Ansage, sondern sehr integrativ. Etwas mehr weibliche Führungskräfte könnte die Firma vertragen, jedoch als Frau habe ich mich dort immer sehr wohl und voll respektiert gefühlt.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind wirklich nett, selbst als Einsteiger wird man immer mit integriert und kann schon sehr früh auf eigenen Beinen stehen.

Interessante Aufgaben

Am Anfang gute Einarbeitung und dann voll ins Projekt. Für mich war es zum Teil schon sehr schnell ins Eingemachte.. aber es wurde nie langweilig. Auch ein Wechsel zwischen den Projekten hat super funktioniert.

Kommunikation

Open Door. Keine spürbaren Hierarchien, keine Geheimnistuerei

Gleichberechtigung

Absolut kein Thema, jedoch mehr Frauen in Führungspositionen würde ich mir wünschen, deshalb gibts auch nur 4 Sterne.

Umgang mit älteren Kollegen

Altersunterschiede waren nie ein Thema.

Gehalt / Sozialleistungen

Gutes Gehalt, sicherer Arbeitsplatz

Arbeitsbedingungen

Schönes Office, viel gemeinsamer Mittagstisch, super Verkehrsanbindung

Work-Life-Balance

Work Hard/Play Hard. Wird gelebt. Gemeinsam wird gearbeitet aber auch viel gefeiert. Es wird auch toleriert dass jeder ein Privatleben hat. Die Vorgesetzten fordern sogar, dass man sich seine Freizeit nimmt.

Image

Ich habe noch bei Wassermann angefangen der Schwitch zu valantic hat echt was gebracht, man war dann auf einmal in der ganzen Gruppe integriert.

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Frauen in Führungspositionen.

Pro

Super Team, tolle Kunden, spannende Themen

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    valantic Supply Chain Excellence AG
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 27.Okt. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsbedingungen

Umzug in neues Büro für 2019 geplant, finde auch bisherigen Standort top.

Pro

valantic entwickelt sich wirklich rasant und dadurch entstehen immer neue Chancen. Ich bin seit 2 Jahrn hier, habe bereits einen Karriereschritt gemacht, mit dem ich gar nicht so schnell gerechnet habe. Viele nette Kollegen, zum größten Teil sehr anspruchsvolle Aufgaben und man kann sich weiter entwickeln. Für Leute, die sich lieber verstecken wollen, allerdings nicht geeignet.
Neues Management im Bereich Supply Chain bringt nochmals neuen Schwung, da freue ich mich drauf!

Contra

Ganz ehrlich, insbesondere auch verglichen mit meinem vorhirgen Job, gar nichs.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    valantic Supply Chain Excellence AG
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 16.Okt. 2018
  • Mitarbeiter

Gehalt / Sozialleistungen

normales Praktikantengehalt

Verbesserungsvorschläge

  • mehr Investitionen in die Ausstattung des Arbeitsplatzes

Pro

- toller Zusammenhalt im Team
- Praktikanten sind in alle Aufgaben voll integriert
- Möglichkeit eigene Aufgaben und Projekte von Anfang an übernehmen
- gute Work-Life-Balance
- regelmäßige Feedbackrunden mit Associates und Senior Management

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Essenszulagen wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    valantic GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Praktikum in
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    Finanzen / Controlling

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist für mich stimmig, da Projekt- und Themenspezifisch fokussiert gearbeitet werden kann. Rollenmodell gibt auch die Möglichkeit in unterschiedlichen Projekten verschiedene "Rollen" einzunehmen. Ich bin also als Consultant mal mehr im Customizing, mal mehr im Projektmanagement involviert.
Da valantic sich in mehrere "CompetenceCenter" aufteilt, die teils gemeinsam in Projekten, aber von der Infrastruktur unabhängig voneinander arbeiten, kann dies je nach "CC" unterschiedlich sein. Ich bin mit dem Modell in meinem "CC" sehr zufrieden.
Es wird der unternehmerische Gedanke und entsprechendes Handeln gewünscht und gefördert. Sprich man kann sich in gewissem Rahmen auch mit neuen Technologien ausseinandersetzen und sich ausprobieren. Natürlich aber auch in Verbindung der bestehenden Projekte. Am Ende des Tages muss auch der Asset stimmen.
In meinem Team führt dies allerdings nicht zu Ellebogen-Verhalten sondern zum gemeinsamen Erarbeiten von neuen Ansätzen und Lösungen. Gefällt mir wirklich gut.

Vorgesetztenverhalten

Sehr gut gefällt mir das Vertrauen, was einem entgegengebracht wird. Ob in den Aufgaben, fachlich aber eben auch in Punkten wie HomeOffice. Fühl mich nicht wie unter Beobachtung! Das war bei anderen AGs auch schon anders.
Mein Team ist noch recht Jung und entsprechend entwickeln sich hier auch die Rollen bei uns. Wie gesagt gibt es keine Teamleiter in dem Sinne, sondern "Portfoliomanager", die jew. einen Kundenstamm betreuen. Dadurch kann es auch mal passieren, dass ich je nach Projekten eine unterschiedliche Rolle hab, und fachlich jemand anderem Zuarbeite. Mein Portfoliomanager ist selbst viel im Projekt, weshalb die Kommunikation miteinander neben dem Office viel über Webex/slack etc. läuft. Offene Kultur. Wenn man ein Problem sieht, sollte man es direkt aktiv ansprechen. Es ist quasi alles erlaubt anzusprechen, man muss es aber eben auch tun. Meine Sicht. Ist aber für mich eher ein kleines Manko.

Kollegenzusammenhalt

Was ich sehr schätze sind die Kollegen. Ist mein dritter Arbeitgeber und ich gehe wirklich gerne ins Büro. Es gibt keinen Kollegen mit dem ich nicht klar komme. Sicher - im Beraterleben pflegt man eine grundlegende Harmonie, aber hier ist es ein extrem angenehmes und positives Miteinander. Immer wieder mal bringt jemand Kuchen, Snacks oder sogar selbstgemachtes Eis mit ins Büro - auch unabhängig von Geburtstagen. Es wird auch regelmäßig gekickert, und gibt neben gemeinsamen Sportmöglichkeiten (Klettern, Rennrad, Mountainbiken, etc.) auch Feierabendaktivitäten wie Kino, Feierei, Weinfeste, Wanderungen, oder sogar Kollegen, die mittlerweile gemeinsam in den Urlaub fahren (Durch slack auch alles recht gut und zwangfrei organisiert) - demnächst wird auch Yoga im Office angeboten.

Interessante Aufgaben

Bin zufrieden mit den Kunden die ich betreue, und den entsprechenden Projekten. Es kommen immer wieder neue Themen auf, und durch die Technologieentwicklung kann man durch die Projekte immer am Ball bleiben. Hab auch schon mitbekommen, dass manche Kollegen gerne noch mehr Kunden/Themen switchen würden. Ich finde es aber gut, dass ich einen Kunden auch in mehreren Projekten betreue, da ich dadurch den Innovationszyklos am Stück miterlebe und mich somit auch beim Kunden etablieren kann.

Kommunikation

Durch die agile Struktur ist die Kommunikation grundsätzlich untereinander sehr gut. Es gibt regelmäßige Sprint-Meetings und Daily-Meetings (je nach Projekt). Und durch gemeinsames Auftreten im Projekt und offene Büros kann man sich sehr flexibel in Arbeitsgruppen zu einzelnen Themen während der Arbeit zusammenfinden (ich kann hier natürlich wieder nur für meinen Standort sprechen). Durch die Rollenverteilung hat jeder auch eine klar definierte Aufgabe, sodass nicht im Kreis diskutiert wird. Sehr angenehmes und produktives Miteinander.

Gleichberechtigung

Für ne IT-Beratung überdurchschnittlich hoher Frauenanteil meiner Meinung. Auch im Management vertreten. Da ich keine Frau bin, gebe ich aber nur 4 Sterne :)

Umgang mit älteren Kollegen

Altersunabhängig auch Neueinstellungen. Haben auch neue KollegInnen in der Gruppe die 50+ sind. Sehe keinen Unterschied im Umgang.

Karriere / Weiterbildung

Einige Kollegen kommen als Quereinsteiger und kriegen primär interne Schulungen und Fortbildungen. Es werden auch die notwendigen Zertifikate gemacht. In meinem Portfolio sieht man aber Training on the Job als effektivstes Mittel zum Know-How-Aufbau der Mitarbeiter.
Ich persönlich brauche nicht jährlich den nächsten "Titel". Das ist natürlich individuell. Dadurch, dass unser Team noch sehr jung ist, sind noch wenige Strukturen gesetzt. Das eröffnet erstmal Möglichkeiten, gleichzeitig aber auch bei manchen Kollegen die Unsicherheit, was überhaupt noch möglich ist. Ich glaube, hier wird sich einiges in den nächsten Jahren durch harte Arbeit auch automatisieren und herauskristallisieren. Wenn man sich etablieren möchte gibt es sicher die Möglichkeiten dazu. Kann hier nur für mich sprechen.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt kommt bei mir Pünktlich vor Monatswechsel. Gehaltshöhe entspricht denke ich dem Markt. Natürlich gibts immer jemanden, der irgendwo mehr bezahlt. Die Frage die für mich aber wichtiger ist, ob ich mich dort in Summe gleichermaßen zufrieden bin. Seit über 2 Jahren bei valantic und ich bin zufrieden - das sah bei anderen AGs anders aus.

Arbeitsbedingungen

In meinem CC gibts alles von Apple. Muss man mögen - ich bin zufrieden. Büro ist etwas klein geworden, weshalb unser Standort nächstes Jahr in ein komplett neues Büro zieht mit großer Küche, mehr Platz und weiteren gimmicks wie Hängematten und Sportraum. Hab auch mitbekommen, dass andere Standorte neue Offices bekommen. Büro ist direkt am HBF, also super zu erreichen ob mit Jobticket oder dem Firmenwagen. Da wir aktuell noch direkt am Bahnhofsplatz sitzen, hört man manchmal den Lärm vom Bahnhof (Der Klarinettenspieler geht mir persönlich manchmal auf den Keks) - aber ziehen ja wie gesagt bald um. Im neuen Gebäude sind dann wohl auch Hunde erlaubt ;)

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Es gibt Obst von der Biokiste eines regionalen Bauern. Soweit ich das mal vom Marketing mitbekommen hab achtet man auch bei den üblichen Corporate-Produkten (Kulli, Taschen, Hoodies etc.) auf nachhaltige Produktion. Hab ich aber selbst noch nicht in Gänze hinterfragt.

Work-Life-Balance

In meinem Themengebiet für eine Beratertätigkeit absolut angenehm. Reisetätigkeit hat durch HomeOffice/Remote-Möglichkeiten auch in Kommunikation mit den Kunden stark abgenommen. Bin im Schnitt 1-2Tage/Woche unterwegs. Ist bei jedem aber auch individuell anders. Manche Kollegen sind mehr beim Kunden, manche sogar weniger. Bei mir wurde das schon im Bewerbungsprozess besprochen und wird jetzt auch wie besprochen eingehalten. Klar gibt es immer mal Abweichung je nach Projektphase, aber "Spitzen" werden auch immer ausgeglichen nach meiner Erfahrung. Habe mitbekommen, dass es in anderen "CC's" auch anders sein kann. Dann wird das aber wohl auch direkt so Kommuniziert.
Gesamte Work-Life-Balance ist für ein Beraterleben sehr angenehm. Ich kann am Wochenende auch einfach mal Abschalten und kann flexibel HomeOffice machen, wie es gerade mit dem Projekt passt, ohne dass jemand komisch nachfragt. Hatte ich in der Vergangenheit auch schon anders, obwohl es da vom AG ebenfalls angeboten wurde.
Natürlich bin ich am Ende des Tages Berater und es kommt auch mal vor, dass ich mehr arbeite. Das gehört aus meiner Sicht aber zum Job.

Image

Absolut attraktive und neue Marke - erst seit letztem Jahr als valantic auf dem Markt. Ich habe das Gefühl wir bringen eine gewisse "Aufbruchsstimmung" für die Digitalisierung mit, da unsere Marke selbst noch so jung ist. Gefällt mir sehr gut.

Verbesserungsvorschläge

  • Noch mehr KollegInnen einstellen :)

Pro

Mein Team, meine Rolle, die sehr flexiblen HomeOffice-Freiheiten.

Contra

Manchmal die Reisezeiten zum Kunden.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    valantic
  • Stadt
    Mannheim
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 02.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Super Atmosphäre im Team, freundschaftlicher lockerer Umgang, trotzdem hohe Produktivität.

Vorgesetztenverhalten

Man wird in Entscheidungen mit einbezogen, realistische Zielsetzung, regelmäßiges Feedback und sehr gute Zusammenarbeit.

Kollegenzusammenhalt

Toller Zusammenhalt unter den Kollegen, man wird schnell ins Team integriert, einfache und direkte Kommunikation.

Interessante Aufgaben

Man bekommt sehr interessante und vielfältige Aufgaben. Die Marketingmaßnahmen sind sehr abwechslungsreich. So bekommt man zahlreiche Einblicke in Tools, Projekte sowie Methoden und lernt sehr schnell viel Neues. Als Praktikant darf man überall mitwirken und viele eigene Ideen verwirklichen.

Gleichberechtigung

Gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Ausgewogene Mischung aus Jung und Alt.

Arbeitsbedingungen

Schönes Office in zentraler Lage, gute Ausstattung, Möglichkeit für HomeOffice besteht.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Gut.

Work-Life-Balance

Es gibt immer viel zu tun, trotzdem wird eine ausgewogene Work-Life-Balance sichergestellt. Arbeitszeiten sind flexibel und die Möglichkeit für HomeOffice besteht.

Image

Sehr gut.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    valantic CEC Deutschland GmbH
  • Stadt
    Mannheim
  • Jobstatus
    Praktikum in
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 22.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

- super Atmosphäre
- es wird viel gelacht
- man kommt super gerne zur Arbeit

Vorgesetztenverhalten

- regelmäßige Feedbacks zu seiner Arbeitsleistung
- super angenehme Zusammenarbeit

Kollegenzusammenhalt

- Man erhält immer Unterstützung und Hilfestellung
- Tolle Zusammenarbeit unter den Kollegen
- einfache und direkte Kommunikation

Interessante Aufgaben

- abwechslungsreiche Aufgaben
- eigene Ideen sind gefragt!

Kommunikation

- Klare verständliche Absprachen

Arbeitsbedingungen

- immer frisches Obst
- freie Getränke
- Platz zum Entfalten
-flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice

Work-Life-Balance

Man hat flexible Arbeitszeiten und kann sich seine Arbeitszeit frei wählen. Auch HomeOffice ist möglich

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    valantic CEC Deutschland GmbH
  • Stadt
    Mannheim
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Werkstudent
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung