Ihr Unternehmen?

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Value 
Retail 
Management 
Germany 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Nicht zu empfehlen

1,9
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Value Retail Management Germany GmbH in Wertheim gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Toxische Arbeitsatmosphäre und hohe Fluktuation.
Die Abteilungen arbeiten tendenziell eher gegeneinander statt miteinander.
Im Allgemeinen herrscht eine schlechte Grundstimmung, welche aus Unzufriedenheit der Mitarbeiter und Arbeitsüberlastung resultiert.

Image

Außen hui - innen pfui. Das Konzept des Unternehmens als Arbeitgeber finde ich top, an einer guten Umsetzung hapert es leider.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance ist schwierig. Das Unternehmen raubt einem durch hohes Stresslevel viel Energie; nach Feierabend bleibt da nicht viel übrig. Flexibilität in den Arbeitszeiten wird angeboten, die Freizeitplanung nach Feierabend ist dennoch nicht einfach, da man oftmals doch noch last minute gebraucht wird.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt viele Angebote. Die Entscheidungen bei der Beförderung erscheint oft ungerecht. Man hat das Gefühl, dass befördert wird wer sich am Besten verkaufen kann, jedoch nicht wer es durch seine Arbeit wirklich verdient.

Kollegenzusammenhalt

Teils teils...

Vorgesetztenverhalten

Leider nicht sehr professionell. Die Erwartungshaltung ist oft unrealistisch.

Arbeitsbedingungen

Die Geräuschkulisse ist in fast allen Büros viel zu laut. Gute Technik wird geboten, es gibt jedoch keine gute Software oder ein Programm, was die Arbeit erschwert und in vielen Aspekten nicht sehr effizient ist.

Kommunikation

Es finden regelmäßige Meetings mit den Kollegen und Vorgesetzten statt. Wichtige Themen werden aber dennoch oft nicht oder erst zu spät kommuniziert.
Beim Treffen von Entscheidungen und neuen Projekten sind zu viele Personen involviert, oftmals wird ewig hin und her diskutiert und man kommt lange nicht ans Ziel. Kommuniziert wird in der Regel durch viel zu viele Meetings und lange E-Maliverläufe.


Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.