Wer sich wertgeschätzt fühlen, fair behandelt und vorallem vergütet werden will, sollte Valuenet unbedingt meiden!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nur Kollegen, aber sehr hohe Fluktuation...man freut sich für die Kollegen, die einen seriösen Job gefunden haben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Bewertungspunkte
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiterwertschätzung, faire Bezahlung und normale Tonlage
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist angespannt und wenig motivierend. Es herrscht ein schroffer, teils herablassender Umgangston. Wertschätzung oder Lob für gute Arbeit gibt es so gut wie nie. Stattdessen dominieren Druck, Misstrauen und geringe Transparenz.
Kommunikation
Kommunikation findet meist nur Top-down statt. Wichtige Infos werden spät oder gar nicht geteilt. Rückfragen oder Verbesserungsvorschläge werden nicht ernst genommen. Die interne Stimmung leidet stark unter dieser mangelnden Offenheit.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt unter den wenigen Festangestellten ist meist in Ordnung, allerdings ist ein Großteil der Belegschaft (ca. 60 %) Praktikanten und Schüler, die kaum eingearbeitet werden und oft alleine klarkommen müssen. Das führt zu viel Unsicherheit und Frustration im Team.
Work-Life-Balance
Nahezu nicht existent. Überstunden sind eher die Regel als die Ausnahme und werden weder vollständig vergütet noch als Freizeit ausgeglichen. Flexible Arbeitszeiten gibt es nicht wirklich.
Vorgesetztenverhalten
Der CMO scheint hauptsächlich damit beschäftigt zu sein, Entscheidungen abzunicken, statt aktiv zu führen. Da er selbst an der Firma beteiligt ist, sind viele Entscheidungen nicht nachvollziehbar und wirken eigennützig. Konstruktives Feedback oder ehrliches Interesse an Mitarbeitenden? Fehlanzeige.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind häufig monoton und wirken eher wie „Beschäftigungstherapie“ – gerade bei Praktikanten. Es fehlt eine klare Entwicklungsperspektive oder individuelle Förderung.
Gleichberechtigung
Auf dem Papier vielleicht vorhanden, in der Realität merkt man wenig davon. Schüler:innen und Praktikant:innen werden häufig übergangen oder nicht ernst genommen.
Arbeitsbedingungen
Am besten Tasse selber mitbringen...echt ein Spiegelbild der Mitaarbeiterwertschätzung!
Gehalt/Benefits
Wirklich die unterste Fahnenstange!
Image
Sehr schlecht...und ich muss es wirklich bestätigen: ZU RECHT!
Karriere/Weiterbildung
Nicht hier!