16 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Besser nicht. Mehr Schein wie sein.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Vantage Data Centers in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Der Standort Mittenwalde scheint positiv zu sein, bis man hinter die Kulissen schaut. Die sozialen Basiswerte stehen nur auf dem Papier. Jedoch wird Bossing und Mobbing geduldet und unterstützt. Die Fluktuation ist hier sehr hoch.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Denn sie wissen nicht was sie tun
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Vantage Data Centers Germany GmbH in Saarbrücken gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Intransparente Unternehmensführung, schlechte interne Kommunikation. Management aus UK hat wenig bis gar keine Ahnung von lokalen Märkten außerhalb, wollen aber alles beeinflussen/bestimmen. Inkompetenz und Vetternwirtschaft auf vielen Ebenen, hauptsächlich im Bau, Betrieb fängt Fehler aus dem Bau auf
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel Potential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Vantage Data Centers in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Events wie Weihnachtsfeier, Sommerfest
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Irische Baufirmen genutzt werden, die zu dauerhaften problemen mit dem Betrieb führen und keine Ahnung haben was sie bauen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Firmen nutzen die in Deutschland sich auskennen.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre im Team ist gut, es gibt immer was zu meckern aber ich denke das ist normal.
Work-Life-Balance
Die Schichten sind gut. Das Modell ist von den CFT Kollegen entwickelt und das Management hat das akzeptiert. Es mag nicht allen gefallen, aber der überwiegende Teil sieht es positiv. wir haben trotz Schicht viele Wochendnden frei ohne Gehaltseinbusen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden gezahlt und man wird auch dazu verpflichtet.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind super und viele sind schon seit dem Start der Site hier.
Umgang mit älteren Kollegen
Im Team gibt es keine Probleme mit älteren Problemen, das Team an sich ist aber auch recht jung.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgestzten fördern, sind aber auch fordernd. Die Vorgesetzen vor Ort sind immer ansprechbar. Leider wird viel aus UK gesteuert, was häufig zu Problemen führt.
Arbeitsbedingungen
Schichtarbeit als CFT ist Pflicht. Jeder hat seinen Laptop und ein Apple Handy. Wir als Techniker haben Ihre eigene Küche. Getränke werden kostenlos gegestellt und 1 mal im Monat gibt es Pizza.
Kommunikation
Die Kommunikation aus UK ist schlecht, vor Ort wurde vieles verbessert.
Interessante Aufgaben
Wer Lust auf aktuelle Technik hat und Lust darauf hat zu arbeiten, kann sich auch Weiterentickeln. Es werden Schulungen recht einfach vergeben.
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Es kommt auf den Standort an wo du landest.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Vantage Data Centers in Berlin gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Obere Führung aus US und UK denkt scheinbar dass ihr Rechte und gesetzte über den lokalen stehen und das wird auch gerne mal einfach so durchgezogen und solange sich keiner beschwert ändert sich auch nichts, kommt den aktuellen Berichten über Tesla Elon schon recht nahe.
Verbesserungsvorschläge
Schnellstmöglich die Krampusführung und Chief von FRA2x austauschen
Arbeitsatmosphäre
In FRA 2x schlecht Großteil ist eingeschüchtert und wenn eine Position in FRA1x frei wird muss man fast schon lose ziehen wer als nächstes dort hin darf.
Work-Life-Balance
Bei dem Schichtmodell schon nur mittelmäßig im Optimal Fall (teilweise 12std. Schichten) und durch häufige planungsfehler wird es nicht besser
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegs Möglichkeiten höher für ja sager und Schleimer als für qualifizierte und erfahrene Mitarbeiter
Kollegenzusammenhalt
Großteil des Teams hält zusammen braucht es an dem Standort auch
Vorgesetztenverhalten
Die vorgesetzten FRA2x ein nogo, unfähig im Umgang mit Menschen und Herablassende Sprüche wie „ihr seit überbezahlt und ein Bäcker könnte eure Arbeit machen“ sind nicht unüblich.
Arbeitsbedingungen
Wenn die Führung selbst nicht mehr klar kommt wird der Druck direkt nach unten weitergeleitet.
Kommunikation
Klare Kommunikation von der Krampusführung nicht zu erwarten, es wird wenn überhaupt nur schwammig formuliert und am besten nichts schriftlich gegeben wenn sie aufgaben vergeben für die sie die Verantwortung im Zweifel tragen müssten aber umgekehrt wenn Verantwortung übertragen werden soll dann wird alles schriftlich geregelt und Mitarbeiter teilweise schon genötigt dass zu akzeptieren und zu unterschreiben.
Gehalt/Benefits
Überdurchschnittlich Gut aber oftmals keine gerechte Abstufung in Punkte Erfahrung und Betriebszugehörigkeit
Gleichberechtigung
Praktisch nicht vorhanden, wer zu allem ja sagt als Spion dient wird klar bevorzugt
Interessante Aufgaben
Umgang mit neuster Technik und und vielseitig, könnte ein Traum für jeden Techniker sein.
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super Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Vantage Data Centers in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zukunftsperspektive
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
?
Verbesserungsvorschläge
Mehr Personal je der Schicht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlimmer geht immer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Vantage Data Centers in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Jeder achtet nur auf sich selbst
Work-Life-Balance
Ständige Änderungen am Schichtplan und unter Besetzung der Stellen.
Karriere/Weiterbildung
Nur das notwendigste wird genehmigt.
Gehalt/Benefits
Es wird gut bezahlt aber nicht gerecht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gibt es nicht.
Kollegenzusammenhalt
Wir sitzen alle im gleichen sinkenden Schiff.
Vorgesetztenverhalten
Der Fokus liegt fasst immer auf der eigenen Kariere und nicht auf den Mitarbeitern. Ausnahmen gibt es natürlich.
Kommunikation
Es wird nur extrem wenig kommuniziert und ständig gelogen wenn es der Geschäftsführung in den Kram passt
Gleichberechtigung
Jeder tut was er kann aber nicht jeder kann was. Wer viel kann muss viel tun.
Interessante Aufgaben
Es gibt immer viel zu tun.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Fragwürdige Unternehmenskultur (Hire & Fire)
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Vantage Data Centers Germany GmbH in Saarbrücken gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehälter und Sozialleistungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Unternehmenskultur und externes (unehrliches) Marketing.
Verbesserungsvorschläge
Autarke Landesgeschäftsführer einstellen mit direktem Berichtsweg nach USA und die toxischen Managementstrukturen in UK auflösen.
Arbeitsatmosphäre
Unehrlich. Militanter Führungsstil mit einem Oberst in Cardiff (UK).
Image
Das Image ist miserabel und das Unternehmen genießt keinen guten Ruf im Wettbewerb und bei Lieferanten (schlechtes Kreditrating). Sehr hohe Fluktuation, insbesondere in der Personalabteilung.
Work-Life-Balance
Gibt es nicht.
Karriere/Weiterbildung
Bedingt durch massive Einsparmaßnahmen wird u.a. im Bereich der Weiterbildung (Persönlichkeitsentwicklung) gespart. (Be-) Förderung liegt oftmals im Ermessen des Vorgesetzten und ist abhängig von Sympathiewerten.
Gehalt/Benefits
Die Vergütung ist überdurchschnittlich gut, ansonsten würde man kein Personal gewinnen können.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen unterstützt keinen fairen Handel, oftmals werden die Aufträge ohne Ausschreibung vergeben.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb lokaler Teams vorhanden, jedoch fehlt der Teamgeist.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektlos
Vorgesetztenverhalten
Vollkatastrophe (empathielos), insbesondere in CH und UK.
Arbeitsbedingungen
Bzgl. Arbeitsplatzergonomie gibt es Luft nach oben.
Kommunikation
Viele ineffiziente Meetings. In das Marketing (Aussendarstellung) wird investiert. Es ist mehr Schein als Sein.
Gleichberechtigung
Es gibt wenig weibliche Führungskräfte.
Interessante Aufgaben
Arbeitsbelastung ist ausnahmslos hoch und man hat keinen Einfluß auf die Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebietes.
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Am Standort FRA2 ist man absolut verloren
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei Vantage Data Centers Germany GmbH in Saarbrücken gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Management hat keinerlei Erfahrung von Personalführung und Gleichberechtigung
Verbesserungsvorschläge
Management austauschen
Gehalt/Benefits
Das einzig gute
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gutes Unternehmen mit viel Potential zur eigenen Weiterentwicklung.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Vantage Data Centers Germany GmbH in Saarbrücken gearbeitet.
Work-Life-Balance
Viel Arbeit
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vorsicht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Vantage Data Centers in Berlin gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Managementstil
Verbesserungsvorschläge
Willkommen in Deutschland!
Arbeitsatmosphäre
Hinterhältig
Image
Schlechte Stimmung
Work-Life-Balance
Stellen sind unterbesetzt. Angestellte müssen mehr Arbeit leisten
Karriere/Weiterbildung
Nur für das Management möglich
Kollegenzusammenhalt
Noch hinterhältiger
Vorgesetztenverhalten
Drücken Ausgaben auf Kosten der Angestellten
Arbeitsbedingungen
Angestellte müssen in Büros ohne Sonnenschutz sitzen
Kommunikation
Findet nicht statt
Interessante Aufgaben
E-Mails lesen und Rundgänge
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Benefits
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Vantage Data Centers durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Internet (4,1 Punkte). 50% der Bewertenden würden Vantage Data Centers als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Vantage Data Centers als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.