Inkompetenz auf ganzer Ebene. Man möchte mit den großen Playern mitspielen, befindet sich aber in der Kreisliga
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts, nicht mal das Obst ist dort frisch
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Habe ich schon oben im Detail erklärt, start ups sind start ups und nicht mehr wenn man sie nicht weiter entwickelt mit einer guten Strategie
Verbesserungsvorschläge
Sich die richtigen Leute einkaufen und nicht alles auf einer Person beziehen, die sowieso Beratungsstelle resistent ist
Arbeitsatmosphäre
Gedrückte Stimmung, da man nicht informiert wird wie die nächsten Wochen aussehen, start up Mentalität
Kommunikation
Für die tägliche Arbeit wichtige Informationen kamen zu spät oder gar nicht. Im vermeintlichen Führungskreis wurden keinerlei Infos weiter gegeben, eben start up Mentalität, die sich wie ein roter Faden durch das merkwürdige Unternehmen zieht......
Kollegenzusammenhalt
Jeder gegen jeden, wer gewinnt?
Work-Life-Balance
Was ist das in diesem Unternehmen?
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch, wie bereits erwähnt, old school Par excellence, heute wird eben anders geführt, kommunikativ und offen für Kritik gibt es hier nicht
Interessante Aufgaben
Ja, aber nicht umsetzbar in diesem Unternehmen, keine langfristige Position möglich, da man nicht weiß, wie es in kurzer Zukunft weiter geht
Gleichberechtigung
Ja
Umgang mit älteren Kollegen
Da der altersdurchschnitt bei ca. 20 Jahren liegt, ist jeder der älter ist, erst einmal eine Bedrohung , er könnte ja mehr wissen als die anderen
Arbeitsbedingungen
Wer start ups mag, sollte sich bewerben, ansonsten nichts für Personen die es gewohnt sind strukturiert zu arbeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Unterstes Level als start up eben
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Null Komma null