Verallia - eine abenteuerliche Reise
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Die Kantine mit frischer Verpflegung
- Das Marktsegment Behälterglas. Es gibt im ganzen näheren Umfeld kein Unternehmen in dieser Branche und mit so einer Technologiefülle.
- die Werkfeuerwehr. Das beste kommt bekanntlich immer zum Schluss.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
- Gehaltsstruktur auf den modernen Arbeitsmarkt anpassen
- auf Betriebsversammlungen täte ein geordneter Ablauf ganz gut
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist im großen ganzen so wie es sein muss. Typisch Schwerindustrie eben.
Image
Nach außen hat die Firma ein durchwachsenes Image, was ich -bis auf wenige Punkte- nicht nachvollziehen kann.
Work-Life-Balance
Kommt je nach Abteilung darauf an. In der Instandhaltung hat man um Punkt sieben Safety-Minute. Hier könnte man gegebenenfalls mal mit der Zeit gehen und am Gleitzeit denken.
Karriere/Weiterbildung
Auch hier gibt man den einzelnen Mitarbeitern, aber auch teams sehr viele Möglichkeiten sich fachlich wie auch persönlich weiter zu entwickeln. Ich möchte meine Zeit in Wurzach nicht missen denn man kann hier sehr viel lernen
Gehalt/Benefits
Naja, sind wir ehrlich: das Gehalt bei Verallia ist zumindest auf der Tagschicht einfach nicht mehr zeitgemäß. Für Schichtarbeitende mit allen Zulagen inkl. Diverser Beteiligungen lohnt es sich dennoch. Bei den Sozialleistungen spart Verallia hingegen nicht. Es gibt viele Angebote für Mitarbeiter und auch Unternehmensbeteiligungen sind drin.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verallia tut viel dafür den energieintensiven Prozess der Glasschmelze an anderen Stellen auszugleichen und aufzufangen. Siehe beispielsweise an den Gemengevorwärmern.
Kollegenzusammenhalt
Natürlich muss hier jeder für sich selbst sprechen. Mit meinen bin ich immer bestens ausgekommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch der Umgang mit älteren Kollegen ist, der Erfahrung nach überaus respektvoll.
Vorgesetztenverhalten
Auch hier kommt man mit den meisten sehr gut aus. Sie haben eigentlich immer ein offenes Ohr. Im wesentlichen sind es ja auch Kollegen.
Kommunikation
Nur Positiv hervorheben kann man die Kommunikation vom Unternehmen zu den mitarbeitenden. Es gibt monatlich Transparenz-Talks der Vorstandschaft zu verschiedensten Themen. Fragen dürfen gestellt werden und werden gerne beantwortet.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird bei Verallia sehr groß geschrieben.
Interessante Aufgaben
Hier kommt man eigentlich voll auf seine Kosten. Zumindest spreche ich hier für die Werkstätten. Immer etwas anderes und kunterbunt gemischt.