31 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
31 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
31 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ein Verband, der nicht nur durch seine relevante Arbeit, sondern auch als Arbeitgeber überzeugt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Verband kommunaler Unternehmen e.V. in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sinnvolle Tätigkeit in der Daseinsvorsorge, Unternehmenskultur, Home-Office, Weiterbildungsmöglichkeiten, Gehalt
Verbesserungsvorschläge
Silodenken überwinden, Kommunikation zwischen den Abteilungen verbessern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es war eine sehr gute neue Erfahrung und hat Spaß gemacht hier zu arbeiten. Die Arbeitsatmosphäre war sehr angenehm.
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Verband kommunaler Unternehmen e.V. (VKU) in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Flexibilität von Arbeitsplatz und Arbeitszeiten
- die vielen verschiedenen Bereiche, in die man Einblicke bekommt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Für mich ein Volltreffer in jeder Hinsicht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei Verband kommunaler Unternehmen e.V. (VKU) in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work-Life Balance, technische Ausstattung, das ausgesprochen freundliche Miteinander der Kollegen, durch Homeoffice Vollzeit möglich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Zuständigkeiten sind manchmal nicht klar geregelt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein sehr guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Verband kommunaler Unternehmen e.V. in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Während meiner Zeit beim VKU war eine der herausragenden Qualitäten die offene Kommunikation und der transparente Dialog, die von der Führungsebene bis hin zu den Teammitgliedern gepflegt wurden.
Ich schätzte es sehr, wie alle relevanten Informationen klar und zeitnah kommuniziert wurden.
Verbesserungsvorschläge
keine.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war von Anfang an sehr angenehm und unterstützend. Einer der bemerkenswertesten Aspekte war die Kultur der Zusammenarbeit und Unterstützung unter den Kollegen. Das Team war immer bereit, sich gegenseitig zu unterstützen und gemeinsam an Lösungen zu arbeiten.
Work-Life-Balance
Die Flexibilität der Arbeitszeiten ermöglichte es mir, meine Arbeit effektiv zu erledigen. Dies half nicht nur dabei, Stress zu reduzieren, sondern steigerte auch meine Produktivität und Zufriedenheit am Arbeitsplatz.
Die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten, ermöglichte es mir, meine Zeit effizienter zu nutzen und dennoch nahtlos mit meinem Team zusammenzuarbeiten.
Kollegenzusammenhalt
sehr gut.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Arbeitsbedingungen. Top.
Kommunikation
sehr gut.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Als Praktikant auf Augenhöhe
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Verband kommunaler Unternehmen e.V. in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein sehr offenes und dynamisches Arbeitsumfeld, in der ich mich durchweg wohl gefühlt habe und keine Angst hatte Fragen zu stellen.
Work-Life-Balance
Positiv ist die flexible Arbeitsumfeld und -zeitgestaltung.
Karriere/Weiterbildung
Die Mitarbeitenden konnten mir qualitativ hochwertige und sinnvolle Tipps zu meinem weiteren Studium und Karriere geben.
Gehalt/Benefits
Überdurchschnittliche Praktikumsvergütung.
Vorgesetztenverhalten
Eine sehr verständnisvolle Vorgesetzte.
Kommunikation
Klare Arbeitsaufträge.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Motiviertes Team, das gemeinsam an einem Strang zieht
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Verband kommunaler Unternehmen e.V. in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsklima und Kollegialität
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Super Arbeitgeber mit spannendem Aufgabenfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Verband kommunaler Unternehmen e.V. in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Offener, freundschaftlicher und angenehmer Umgangston
Work-Life-Balance
Gerade durch die breite Digitalisierung und die Corona-Pandemie wurde ein sehr großes Maß an Flexibilität erreicht. Auf familiäre Bedürfnisse wird umfangreiche Rücksicht genommen. Sehr große Freiheit bei der Aufgabenerledigung. Kurzfristige Gleit- und Urlaubstage unproblematisch.
Karriere/Weiterbildung
Breites Angebot an Weiterbildungen. Im VKU selbst aber eher weniger Aufstiegsmöglichkeiten, insbesondere in den Landesgruppen. Traditionell Wechsel in Ministerien oder Mitgliedsunternehmen.
Gehalt/Benefits
Sehr gutes Gehalt aufgrund übertariflicher Zusatzleistungen, insbesondere für Berufseinsteiger. Aufgrund des TVöD-VKA aber sehr wenig Verhandlungsspielraum.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ausgeprägt und findet sich auch bspw. bei den Dienstreisen wieder (Zug/ÖPNV vor Flug bzw. Mietwagen). Papierloses Büro etc. sollten folgen.
Kollegenzusammenhalt
Auch unter großem Stress großer Teamgeist. Auf individuelle Wünsche bzw. Erfordernisse wird größtmöglich eingegangen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzender Umgang.
Vorgesetztenverhalten
Offener, kooperativer und teamorientierter Führungsstil.
Arbeitsbedingungen
Technische Ausstattung könnte moderner sein. Man hat aber alles, was man braucht.
Kommunikation
Generell zunehmende Vernetzung aller Organisationseinheiten und große Transparenz; Informationsfluss könnte weniger Down-Top sein
Gleichberechtigung
Vielzahl an weiblichen Führungskräften, Top-Level Management könnte allerdings mehr Frauen aufweisen.
Interessante Aufgaben
Viele wechselnde Aufgaben mit Politik, Verwaltung, Forschungseinrichtungen und Unternehmen.
Image
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top familienfreundlicher Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Verband kommunaler Unternehmen e.V. in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeitgestaltung, Homeoffice-Möglichkeit, Technikausstattung, Arbeitsumgebung, Arbeitsklima, Leistungsangebot
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Durchwachsen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei Verband kommunaler Unternehmen e.V. in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre steht stark in Abhängigkeit der Abteilung. In meiner Abteilung ist der Teamgedanke wenig ausgeprägt und die Türen zu einzelnen Büros der Abteilungsmitarbeiter verschlossen.
Image
Das Image des Verbandes ist durchwachsen. Die Arbeit wird von der Politik geschätzt. Seitens der Mitglieder habe ich oft den Eindruck, dass sie sich eine tiefergehende Sachkenntnis bzw. einen größeren Praxisbezug der Mitarbeiter des Verbandes wünschen.
Work-Life-Balance
Gut, keine Frage. Könnte durch eine zeitgemäße Organisation aber verbessert werden, da viel Zeit durch teilweise unsinnige Vorgaben aus den Bereichen Personal/Organisation für Selbstbeschäftigung verloren geht.
Karriere/Weiterbildung
Hier wird nahezu überhaupt nichts getan. Mitarbeitern wird keine Perspektive aufgezeigt. Stellen des Führungskreises werden durch Dritte oder dem Führungkreis nahestehende Personen besetzt.
Gehalt/Benefits
Ist fair.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Verband ist seinem Personal gegenüber sozial eingestellt. Allerdings wird gedruckt ohne Ende.
Kollegenzusammenhalt
Sehr heterogen.
Umgang mit älteren Kollegen
Grundsätzlich hält der Verband an älteren Kollegen fest.
Vorgesetztenverhalten
Sehr heterogen. In den letzten Jahren verbessert.
Arbeitsbedingungen
Sind in Ordnung. Die IT leistet gute Arbeit.
Kommunikation
Stark abhängig von einzelnen Personen. Eine Kommunikation der Werte/Leitlinien des Verbandes erfolgt jedoch nicht. Ebenso wenig wird Silodenken und die Abschottung von Wissen bekämpft, sondern durch den Aufbau der Organisation durch die Zentralabteilung sogar gefördert.
Gleichberechtigung
Wird ernst genommen.
Interessante Aufgaben
Die Märkte in denen kommunale Unternehmen agieren sind sehr spannend und vielfältig. Der Verband findet aufgrund seiner Größe auf Gehör in der Politik. Gleichwohl werden einige Projekte angestoßen, die seitens der Mitglieder nicht angenommen werden und den gleichen Nutzen wie eine Wärmflasche aus Schokolade haben. Dennoch wird an den Projekten (von der Führungsebene) festgehalten, anstatt sie zum Wohle aller zu begraben und die Kapazitäten nutzenstiftende Arbeiten des Verbandes fließen zu lassen. Es nervt, dass diese sinnlosen Projekte intern und auch extern als erfolgreich kommuniziert werden.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Personalführung verbesserungsfähig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Verband kommunaler Unternehmen e.V. in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusätzliche Sozialleistungen sind gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung der Mitarbeiter ist gering.
Verbesserungsvorschläge
Abteilung Organisation und Personal ist unprofessionell und schlecht geführt.
Arbeitsatmosphäre
Kein gutes Gesamtklima
Kollegenzusammenhalt
Auf Abteilungs- und Fachgebietsebene besser als im Gesamtbetrieb.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 34 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Verband kommunaler Unternehmen durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Vereine (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Verband kommunaler Unternehmen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 34 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Work-Life-Balance und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 34 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Verband kommunaler Unternehmen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.