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10 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,1
Score-Details

10 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Unkompliziert und transparent

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 in Berlin als Veranstaltungskoordinatorin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Bewerbungsgespräch sollte lieber in Präsenz stattfinden

Bewerbungsfragen

  • Warum sollten wir dich wählen?
  • Wie planbar die deine parallele freiberufliche Tätigkeit?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jens Gagzow, Sachbearbeiter Personal
Jens GagzowSachbearbeiter Personal

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für dein positives Feedback – wir freuen uns sehr, dass du den Bewerbungsprozess als unkompliziert und transparent erlebt hast!

Dein Hinweis zum Bewerbungsgespräch in Präsenz ist absolut nachvollziehbar. Wir setzen aktuell bewusst auf digitale Gespräche, da sie eine flexible und ortsunabhängige Teilnahme ermöglichen. Gleichzeitig nehmen wir dein Feedback gerne mit und werden bei der Weiterentwicklung unseres Verfahrens prüfen, wie wir solchen Wünschen künftig noch besser gerecht werden können.

Schön, dass du jetzt Teil unseres Teams bist – herzlich willkommen!

Viele Grüße
Jens

Sehr hohe Erwartungen des Arbeitgebers an den Bewerber

4,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 in Berlin als Sachbearbeiterin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Für "Testaufgaben" mehr Zeit einräumen.

Bewerbungsfragen

  • Lebenslauf, Stärken, Schwächen usw.
  • Lebenslauf erzählen
  • Gründe für Wechsel
  • Warum sollten wir Sie nehmen?
  • Welche Aufgaben bisher getätigt?
  • Welche Programme benutzt?
  • Es waren sehr viele Fragen. Es gab eine Aufgabe.
  • Das Gespräch ging 1 1/2 Stunden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Jens Gagzow, Sachbearbeiter Personal
Jens GagzowSachbearbeiter Personal

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung unseres Bewerbungsprozesses auf Kununu. Wir freuen uns sehr, dass Sie Ihre Erfahrungen mit uns mit einer so hohen Bewertung teilen.

Wir legen großen Wert darauf, dass sich Bewerber:innen bei uns wohl fühlen und den Bewerbungsprozess als positiv empfinden. Ihre Rückmeldung bezüglich der Testaufgaben und der Zeit, die dafür eingeräumt wird, nehmen wir ernst und werden intern prüfen, wie wir diesen Aspekt verbessern können.

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback mitzuteilen. Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute und hoffen, dass Sie eine passende Stelle finden, die Ihren Erwartungen entspricht.

Mit freundlichen Grüßen
Jens

Tolles, fachliches und wertschätzendes Vorstellungsgespräch

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 in Berlin als Referent Digitale Kommunikation beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Mein Eindruck: Man wird als Mensch wahrgenommen. Es war ein Gespräch mit vielen Möglichkeiten, sich mit seinen Stärken und Schwächen darzustellen.
  • Es waren sehr interessante Fragen der Personalreferentin, die mir vorher noch nie gestellt wurden. Und ich muss sagen: Die Fragen waren sehr gut gewählt!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Man sollte sich hier mal Gedanken machen, wie man mit Bewerbern umgeht. Einfach nur schlimm.

1,0
Bewerber/inHat sich 2025 in Berlin als Referentin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

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Arbeitgeber-Kommentar

Jens Gagzow, Sachbearbeiter Personal
Jens GagzowSachbearbeiter Personal

Liebe Bewerberin,

wir bedauern sehr, dass Sie unseren Bewerbungsprozess als negativ erlebt haben. Ihre Bewertung überrascht uns, da wir in der Regel sehr positives Feedback zu unseren Gesprächen und zum Umgang mit Bewerber:innen erhalten.

Gleichzeitig nehmen wir jede Rückmeldung ernst. Leider können wir Ihrer Bewertung keine konkreten Hinweise entnehmen, an welchen Stellen wir uns aus Ihrer Sicht verbessern können. Für eine kurze, konstruktive Rückmeldung wären wir daher sehr dankbar, da uns dies hilft, unsere Prozesse weiterzuentwickeln.

Wenn Sie möchten, können Sie sich gern noch einmal vertraulich bei uns melden, per E Mail unter bewerbungen@vzbv.de oder telefonisch unter +49 30 25800 297.

Unabhängig davon wünschen wir Ihnen für Ihre weitere berufliche Suche alles Gute und viel Erfolg.

Freundliche Grüße
Jens Gagzow

Fachlich und wertschätzend!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 in Berlin als Referentin beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jens Gagzow, Sachbearbeiter Personal
Jens GagzowSachbearbeiter Personal

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für dein tolles Feedback, das freut uns sehr! Es ist schön zu hören, dass du unseren Bewerbungsprozess als fachlich und wertschätzend erlebt hast. Wir freuen uns darauf, dich bald in unserem Team begrüßen zu dürfen!

Viele Grüße
Jens

Sehr angenehmer und wertschätzender Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 in Berlin als Referentin beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jens Gagzow, Sachbearbeiter Personal
Jens GagzowSachbearbeiter Personal

Liebe:r neue:r Kolleg:in,

vielen Dank für dein tolles Feedback! Es freut uns sehr, dass du den Bewerbungsprozess als angenehm und wertschätzend erlebt hast. Schön, dass du jetzt Teil unseres Teams bist – wir freuen uns auf die Zusammenarbeit!

Viele Grüße
Jens

Sehr professioneller und zuvorkommender Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 in Berlin als Sachbearbeitung beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professionelles & schnelles Verfahren

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei diesem Unternehmen in Berlin beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jens Gagzow, Sachbearbeiter Personal
Jens GagzowSachbearbeiter Personal

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank, dass du unseren Bewerbungsprozess bewertet hast. Wir freuen uns sehr, dass du unser Auswahlverfahren als professionelles & schnell empfunden hast.

Mit freundlichen Grüßen

Jens Gagzow

Sehr gutes und ausführliches Personalgespräch!

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 in Berlin als Sachberbeiterin beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jens Gagzow, Sachbearbeiter Personal
Jens GagzowSachbearbeiter Personal

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für deine Bewertung unseres Rekrutierungsprozesses!

Wir freuen uns, dass du mit dem Bewerbungsverfahren des Verbraucherzentrale Bundesverband e. V. so zufrieden warst. Schön, dass du jetzt ein Teil unseres Teams bist!

Liebe Grüße
Jens

Dieser Arbeitgeber ist absolut nicht zu empfehlen, schon der geringschätzende Umgang mit Bewerbern sagt sehr viel aus.

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 in Berlin als Referent Qualitätsmanagement beworben und eine Absage erhalten.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.