9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 78%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gut gemeint, schlecht umgesetzt...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Remotework, viel Freiheiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unprofessionelle Kommunikation der Führung, kein ehrliches Interesse an den Mitarbeitenden
Verbesserungsvorschläge
Die Werte die nach außen hochgehalten werden auch wirklich innen leben.
Den Mitarbeitenden wirkliche Wertschätzungen für ihre Arbeit entgegen bringen und die Kommunikation transparent und ehrlich zu halten.
Mal selbst ein Führungskräftecoaching machen.
Arbeitsatmosphäre
Homeoffice ist natürlich toll, leider wird man dabei je nach Abteilung auch ziemlich alleine gelassen. Durch das widersprüchliche Verhalten der Führung fühlt sich fie allgemeine Atmosphäre nicht „gesund“ an
Image
Das Image hat sehr gelitten, negative Google Bewertungen wurden gelöscht
Work-Life-Balance
Remotework bietet die Möglichkeit für Workations, das ist natürlich ein tolles Privileg, dass viele Freiheiten bietet. Teilweise flexible Arbeitszeiten.
Allerdings haben alle Mitarbeitenden teilweise viele Überstunden angehäuft, die zum Teil nicht abgebaut werden konnten. Andere konnten keinen richtigen Urlaub nehmen, weil es nicht möglich war eine Vertretungsregelung aufzustellen.
Kollegenzusammenhalt
Von der Führung her garnicht gewollt
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation ist sehr inkonsistent, teilweise sehr herzlich, dann wieder sehr unterkühlt oder man wird garnicht beachtet
Kommunikation
Leider sehr intransparent und teilweise von der Führungsebene extrem umprofessionell
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Arbeitgeber, welcher bestimmte Werte unterrichtet, aber diese intern nicht widerspiegelt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles was ich bereits beschrieben habe
Verbesserungsvorschläge
Bitte lebt das im Unternehmen, was ihr auch unterrichtet. Es findet keine Transparenz statt, kein Miteinander, kein Gemeinschaftsgefühl. Alles worfür ihr steht, macht ihr selbst leider nicht.
Arbeitsatmosphäre
Gar kein Kontakt zu anderen Mitarbeitern, welches auch anscheinend nicht erwünscht ist. Kein Teamspirit, keine Zusammengehörigkeit, kein Gemeinschaftsgefühl. Mitarbeiter werden aufgrund der Kommentare der Teilnehmer bewertet, ohne selbst dabei gewesen zu sein. Sehr wertend und verurteilend
Work-Life-Balance
Extrem viel Vorbereitungszeit welche nicht vergütet wird, teilweise wochenlange unbezahlte Arbeit in welcher man Bücher über Bücher lesen muss, da jeder Dozent/in alles unterrichtet
Kollegenzusammenhalt
Kein Kontakt zu anderen Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Nicht transparent, nicht authentisch, nicht mitfühlend, kritisch, wertend, verurteilend
Arbeitsbedingungen
Über Teams, einfach Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Nach einer Zeit besser geworden, allerdings nur mit bestimmten Personen. Leider nicht agil oder transparent. Ebenfalls nicht authentisch. In Mitarbeitergesprächen wurde gesagt, wie gut man arbeitet und dass man zufrieden ist und plötzlich heißt es ein paar Tage später wie schlecht man doch gearbeitet hat das ganze letzte Jahr
Interessante Aufgaben
Themen teilweise spannend, aber auch sehr oberflächlich, was von Teilnhemern oft bemängelt wurde
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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„Der Mensch im Mittelpunkt“
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Home Office, Gehalt, Werte, Kultur
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Tatsächlich nichts
Verbesserungsvorschläge
Tatsächlich keine, es ist sowieso alles agil, weswegen Verbesserungen ständig angegangen werden.
Arbeitsatmosphäre
Ich bin erst seit knapp drei Monaten dabei, aber fühle mich zu jeder Zeit willkommen und unterstützt.
Image
Habe jetzt schon ein paar Unternehmen von innen gesehen und dieses hier hält zur Abwechslung mal, was es verspricht
Work-Life-Balance
So entspannt wie hier war ich nach der Arbeit noch nie. Das heißt nicht, dass ich mich langweile, es bleibt einfach genug Raum für mich und die Arbeit macht mir Spaß
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier folgen auf Worte wirklich Taten, zB. werden Bücher über Buch 7 bestellt
Kollegenzusammenhalt
Obwohl ich neu bin, fühle ich mich schon total zugehörig.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sind insgesamt ein sehr junges Team, aber ich bin mir sicher, dass ältere Menschen hier genauso geschätzt werden
Vorgesetztenverhalten
Transparenz und Wertschätzung werden groß geschrieben. Ich fühle mich sehr gesehen.
Kommunikation
Regelmäßige gemeinsame Meetings und zeitnahe Antworten.
Interessante Aufgaben
Es macht mir einfach Spaß
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Der schönste Job, den ich je hatte!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Augenhöhe, Wertschätzung, Agilität!
Verbesserungsvorschläge
Oft sehr agil, aber auch das ist total im Wandel und Verbesserung ist immer angestrebt.
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzung, Wertschätzung, Wertschätzung. Hier kann man nur gerne arbeiten!
Work-Life-Balance
Steht immer im Vordergrund, und wenn mal mehr ansteht, ist der VfTC der erste, der eine Kompensation anspricht, ohne dass man hinterher rennen muss.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bücher werden ausschließlich über Buch7 bestellt, und zusätzlich wird sich für Tierschutz engagiert, muss man mehr sagen? :)
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist füreinander da, Teamwork und Wertschätzung A und O. VfTC LEBT das, was er lehrt.
Vorgesetztenverhalten
Mehr Augenhöhe geht nicht!
Arbeitsbedingungen
Total flexibel!
Kommunikation
Trotz remote vergeht keine Stunde, dann hat man Antwort :)
Gleichberechtigung
So flach wie nur möglich! Absolut divers
Interessante Aufgaben
Ich wachse hier jeden Tag und habe mit so spannenden Menschen und Themen zu tun!
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
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Toller Arbeitgeber, agil, modern und menschlich!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der VfTC ist kein 0815 Arbeitgeber, es wird Menschlichkeit und Agilität gelebt. Teil dieses Unternehmens zu sein ist etwas ganz Besonderes.
Feedbacks von Teilnehmenden wie "Ihr habt mein Leben verändert" machen diesen Job so wertvoll.
PS: Wir bekommen jeden Monat ein Buch geschenkt "Das Buch des Monats", natürlich nur wer möchte. In Zehn Jahren muss ich wahrscheinlich anbauen für ein extra Bücherzimmer.
Arbeitsatmosphäre
Ich arbeite schon viele Jahre beim VfTC und fühle mich unglaublich wohl.
Work-Life-Balance
Ich habe flexible Arbeitszeiten. Urlaub muss nicht vorab für das ganze Jahr geplant werden, das ist auch kurzfristig möglich.
Karriere/Weiterbildung
Wir werden regelmäßig intern geschult, auch externe Weiterbildungen werden gerne unterstützt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der VfTC engagiert sich sehr für den Tierschutz, Mitarbeitende können sogar Organisationen vorschlagen an die der VfTC spendet. Lehr- und Arbeitsmaterialien werden so gut es geht nachhaltig eingekauft und wir schauen hier auch gemeinsam wie wir uns weiter verbessern können.
Kollegenzusammenhalt
Ein tolles Team!
Umgang mit älteren Kollegen
Jede Altersklasse ist vertreten und es wird kein Unterschied gemacht
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien, zu jeder Zeit ein offenes Ohr, Mitarbeitende werden aktiv in Veränderungsprozesse einbezogen und bei ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung unterstützt und gefördert.
Arbeitsbedingungen
Man bekommt moderne Technik zur Verfügung gestellt und alle arbeiten im Homeoffice.
Kommunikation
Offene und ehrliche Kommunikation, es finden regelmäßig Meetings zum Austausch statt.
Gleichberechtigung
Alle werden gleich behandelt, das ist gar keine Frage!
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich. Ich durfte schon in vielen Bereichen innerhalb des Unternehmens arbeiten, was sehr wertvoll war.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
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Der Mensch im Mittelpunkt, hohe Flexibilität und Eigenverantwortung bei 100% Homeoffice
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein fairer und vertrauensvoller Umgang zwischen Leitung und Kolleg*innen
Work-Life-Balance
Durch 100% Homeoffice kann ich ganz eigenverantwortlich meine Aufgaben planen und das passt auch in mein Privatleben. Urlaub kann auch spontan genommen werden. Absolute Flexibilität statt Kernarbeitszeit.
Kollegenzusammenhalt
Hilfsbereitschaft und gegenseitige Unterstützung werden hier groß geschrieben
Vorgesetztenverhalten
Mir wurde jederzeit mit Wertschätzung und Vertrauen begegnet. Mir ist stehts vollkommen klar, was meine Aufgaben und Ziele sind und ich erhalte die Möglichkeit mich zu entwickeln.
Kommunikation
Offener Austausch zwischen Leitung und Kolleg*innen über verschiedene Netzwerke
Interessante Aufgaben
Agilität und Entwicklung sind hier an der Tagesordnung. Ich kann Aufgaben mitgestalten und werde in Entwicklungsprozesse einbezogen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Kurze Kommunikationswege und sehr flache Hierarchien
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre! Nette Kollegen die immer ein offenes Ohr haben, genau so wie die Vorgesetzten.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten ermöglichen eine sehr gute Work-Life-Balance.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsinteressen werden stets unterstützt und gerne gesehen.
Kollegenzusammenhalt
Großartiger Kollegenzusammenhalt.
Vorgesetztenverhalten
Eigene Ideen finden stets Gehör und man wird nie allein gelassen.
Arbeitsbedingungen
Transparente Arbeitsbedingungen auf allen Ebenen.
Kommunikation
Kommunikation wird beim VfTC GROß geschrieben. Wöchentliche Meetings sorgen für einen guten Überblick in allen Bereichen. Zudem herrscht regelmäßiger Austausch zwischen den Mitarbeitenden.
Gleichberechtigung
Man hat nie das Gefühl ungerecht behandelt zu werden.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche und vielfältige Aufgabenbereiche - für jeden was dabei!
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Ein Job mit Sinn und Zukunft, tolles Team!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Persönliches Treffen ermöglichen, mal eine gemeinsame Feier. Mal Gespräche mit Erik persönlich.
Arbeitsatmosphäre
Wir arbeiten alle im Homeoffice. Ich denke, das muss man natürlich mögen und sich erst einmal daran gewöhnen. Kaffeepausen sind digital, die helfende Hand muss sich einmal einschalten und Kollegen treffen sich eben meist digital. Dafür können wir arbeiten wo wir wollen und auch mal ein paar Wochen im Ausland verbringen.
Image
Der VfTC hat einen sehr guten Ruf im Bereich der Weiterbildungen für Coaching und Führung. Das macht natürlich Spaß, wenn man die vielen positiven Zuschriften erhält von Teilnehmenden. Wir verändern Menschen. Das hat mich schon oft sehr berührt.
Work-Life-Balance
Darauf wird sehr geachtet. Jeder soll noch genug vom Leben haben.
Karriere/Weiterbildung
Kollegen werden gefördert, wenn sich eine Tür öffnet. Möglichkeiten gibt es da in einem jungen Unternehmen zahlreiche. Interne Newsletter wurden eingeführt, jeder kann an dem Webinarangebot teilnehmen. Ich habe die Möglichkeit eine Weiterbildung (extern) im Jahr zu besuchen und der VfTC übernimmt die Kosten dafür. Es finden Coachinggespräche statt, die ich sehr gut annehmen kann, bei denen meine eigene Entwicklung im Vordergrund steht. Wir könnten unsere eigenen Weiterbildungen auch kostenfrei besuchen. Es wird viel für mich getan. Ich hab nur noch nicht alles angenommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unterstützung im Bereich Tierschutz und Umwelt ist immer ein Thema. Wir sprechen oft im Team darüber, wie wir noch mehr tun können. Gerade die Tierschutzprojekte in den letzten Monaten haben mich persönlich tief bewegt. Da war es für mich einfach sehr wertvoll, dass wir alle dazu beigetragen haben und gemeinsam viele Tiere retten konnten.
Kollegenzusammenhalt
Ich bekomme immer Unterstützung, wenn ich sie brauche. Auch sonst haben wir einen tollen Zusammenhalt. Jeder hilft sich und es wird keine Unterschiede zwischen den Abteilungen gemacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Der VfTC lebt Vielfalt!
Vorgesetztenverhalten
Es werden Werte gelebt. Es ist ja nicht alles perfekt aber ich kann mich immer darauf verlassen, dass mir ehrlich begegnet wird. Das finde ich extrem gut. Ich mache Fehler und wir besprechen Lösungen gemeinsam. Ich habe ein sehr gutes Verhältnis zu meiner Vorgesetzten und bin ihr einfach dankbar. Sie glaubt an mich, auch wenn ich mal Watte im Kopf habe. Wir können über alles sprechen. Dadurch das wir ein relativ kleines Team sind, können wir uns auch noch begegnen.
Arbeitsbedingungen
Ich arbeite 6 Stunden, werde gut bezahlt und hab einen tollen Aufgabenbereich, der mir Spaß macht. Der Job fordert mich aber überfordert mich auch nicht. Ich hab gute Technik und tolle Kollegen. Ich mach's einfach gern.
Kommunikation
Ich finde die Kommunikation gut. Wir können über alles offen sprechen, auch persönliches wird wahrgenommen und kann offen besprochen werden. Ich fühle mich als Mensch willkommen. Die Kommunikation mit unseren Kunden steht im Fokus. Wir versuchen immer für den Kunden die beste Lösung zu finden. Ist ein sehr freundschaftliches Umfeld.
Gleichberechtigung
Alles wunderbar!
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und ich konnte vom ersten Tag an auch Verantwortung übernehmen. Bei Fragen war immer jemand da. Ich spreche gern mit unseren Interessenten und Teilnehmern. Die Gespräche sind sehr Vielseitig und machen einfach Spaß. Ich bekomme meistens sofort ein Feedback.
Ich komme eigentlich aus dem Vertrieb. Hier kann ich beraten und ermutigen mal einen neuen Weg zu gehen und begleite sie auch während ihrer Weiterbildung. Das gibt mir viel Sicherheit. Ich bin daher auch Begleiter während wichtiger Entwicklungsschritte und das merkt auch der Teilnehmende. Hier hat jeder ein offenes Ohr.
Gehalt/Sozialleistungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
So einen fördernden Arbeitgeber hatte ich noch nie
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Verbund freier Trainer und Coaches VfTC durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden Verbund freier Trainer und Coaches VfTC als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Verbund freier Trainer und Coaches VfTC als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.