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    Gehälter bei VerbundVolksbank OWL eG

    JobtitelStandortGehalt/Jahr
    Bankkauffrau / BankkaufmannPaderborn49.900 €
    Privatkundenberater:inPaderborn44.800 €
    Immobiliensachverständige:rPaderborn57.900 €
    Kreditmanager:inPaderborn64.900 €
    Banker:inPaderborn63.700 €
    Customer Service Manager:inPaderborn36.900 €
    Firmenkundenberater:inPaderborn67.600 €
    Fachinformatiker:in AnwendungsentwicklungPaderborn49.200 €
    Filialleiter:inPaderborn75.400 €
    Kreditanalyst:inPaderborn66.300 €
    Kundenberater:inPaderborn46.700 €
    Prozessmanager:inPaderborn72.000 €
    Referent:inPaderborn53.500 €
    Service-Mitarbeiter:in GastronomiePaderborn36.700 €
    Business Unit Manager:inPaderborn96.200 €
    Call Center AgentPaderborn32.100 €
    Center-Leiter:inPaderborn92.700 €
    Change ManagerPaderborn66.100 €
    Kaufmännische:r Angestellte:rPaderborn40.900 €
    Marketing Manager:inPaderborn57.700 €
    Puls

    Was du verdienst, ist wichtig. Wie du Arbeit erlebst, auch.

    Wie läuft deine Arbeitswoche?

    Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

    Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

    Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

    2,0
    Gehalt/BenefitsEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Obwohl es Stellenbeschreibungen mit klaren Leistungsanforderungen gibt, muss man mit anderen Arbeitgeberangeboten kommen, bevor sich die Personalabteilung auf eine Gehaltserhöhung einlässt. Bei mir kam sowas nicht von denen selbst, obwohl die Beurteilungen stets top waren. Zudem ist es nicht erwünscht, mit anderen Kollegen darüber zu sprechen, da sonst mögliche Ungleichheiten zu Tage kommen würden.

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    3,0
    Gehalt/BenefitsFührungskraft

    Mehr geht immer, Offenheit und Gerechtigkeit haben kleine Macken

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    4,0
    Gehalt/BenefitsFührungskraft

    mehr geht immer

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    3,0
    Gehalt/BenefitsAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Beim Thema Gehalt würde ich mir mehr Transparenz wünschen. Es wäre auch schöner, wenn die Führungskräfte proaktiver auf Mitarbeitende zugehen würden, um Gehaltsanpassungen anzusprechen, statt dass man selbst immer den ersten Schritt machen muss.

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    5,0
    Gehalt/BenefitsAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Natürlich wie überall: ausbaufähig

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    2,0
    Gehalt/BenefitsAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Durchschnittlich liegt das Gehalt für die Branche und die Intensität der Tätigkeit, sowie für gesteckte Ziele zu niedrig. Für den Einstieg und etwaige Förderungen ist der Arbeitgeber aber sehr hilfsbereit.

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    Häufig gestellte Fragen

    • Basierend auf 110 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei VerbundVolksbank OWL eG zwischen 17.200 € für die Position „Bankkauffrau / Bankkaufmann in Ausbildung“ und 96.200 € für die Position „Business Unit Manager:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 4 von 5 und damit 5% über dem Branchendurchschnitt.
    • 70% bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 286 Bewertungen).
    • Basierend auf 110 Gehaltsangaben sind die häufigsten Jobtitel bei VerbundVolksbank OWL eG Bankkauffrau / Bankkaufmann (26 Angaben), Privatkundenberater:in (8 Angaben), Immobiliensachverständige:r (7 Angaben).