43 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
43 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
43 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Vieles aber auch nicht alles........
Nachtreten bringt in meiner Situation nichts mehr ist jetzt kalter Kaffee, alles gut
Bin nicht mehr daily business, kann deshalb keine Empfehlung abgeben
Gut bis sehr gut, wenn man im richtigen Bereich war
Wurde immer besser aber das können nur Insider richtig beurteilen bin zu weit weg
Ok, als FK muss du halt zwangsläufig länger und mehr arbeiten, war nie ein Problem bei mir :-)
Wenn man Leistung gezeigt hat, dies die FK gesehen und unterstützt hat, dann ja
Für den teuersten Standort in Deutschland zu wenig..........
Hier ist ein großes Potential vorhanden, z.B. Dienstwagen Flotte um nur einen Punkt zu nennen
Siehe oben Punkt 1 aber wenn Du im "falschen" Bereich warst, naja Good luck
Ich war selber einer davon, alles gut, Ausnahmen gibt es immer
Siehe Punkt 1 + 3
Fast perfekt
Eigentlich ok, mir war es manchmal zu amerikanisch, alles toll usw was natürlich in keiner Firma so ist
Naja, mal so, mal so, könnte und müsste besser sein, betriff aber alle Geschlechter!!!
Topp, topp, Veridos war die besten Firma was interessante und abwechslungsreiche Aufgaben und eine extrem hohe Internationalität betraf
Das Produktportfolio und den Mutterkonzern
Die Unternehmens- und Kommunikationskultur.
Definiert klare Abläufe und Strukturen.
Schwierig, die Leute sind sehr gestresst und überarbeitet
Naja... dank sehr guter Homeoffice Regelung ist es okay, aber man kommt schon öfters in Grenzbereiche
Hier gibt es keine Unterstützung außer für ein paar wenige. Es wird rein nach Sympathie entschieden wer gefördert wird, zumindest in der Abteilung in der ich bin.
Gehalt ist okay, vergleichbare Positionen im Mutterkonzern werden aber deutlich besser bezahlt!
Hier hat der Mutterkonzern viel Einfluss.
Wenn man weiß wer die richtigen Kollegen sind dann ist der Zusammenhalt super!
Tut mir sehr leid, aber da waren ein paar Dinge dabei die absolut nicht gehen.
Jede Abteilung macht ihr eigenes Ding, es gibt keine klaren Abläufe, Verantwortlichkeiten oder Dokumentation, daher auch keine gute Kommunikation. Wenn man sich jedoch Verbündete schafft und Erfahrung sammelt, kann es besser laufen, aber das ist sehr individuell.
Was ich von Kolleginnen gehört habe ist das doch sehr durchwachsen.
Super tolle Produkte aber man muss sich auch um sehr viel unnötige Vorgänge kümmern die weder interessant noch logisch sind.
War für mich die beste Firma in der ich mithelfen durfte, gute Arbeit und tolle Produkte dem Kunden zu liefern
Damals, die nicht gerechte Entlohnung zum teuersten Standort, Gott sei Dank wurde/ wird bei Veridos und seinen Mutergesellschaften geschlechtsneutral bezahlt
Als ehemaliger MA kann ich dazu keinen Input mehr liefern, bin nicht mehr im Daily Business involviert, deshalb zu weit weg.
Im richtigen Bereich ok, ansonsten wurde schon mal mit Infos auch geblockt
Mittlerweile topp, durch viele tolle Aktionen und wesentlich mehr Öffentlichkeitsarbeit wurde das Image stark verbessert
Eher durchwachsen, je besser die Position desto weniger Life- Balance
Ist m. E. immer ein Mix aus guter Arbeit, hohem Engagement sollte dann durch die FK anerkannt und gefördert werden
Für den Standort teilweise echt zu wenig, war auch nicht immer ausgewogen zwischen den einzelnen Bereichen
Hier wäre noch etwas Potential vorhanden
Siehe Arbeitsatmosphäre, gut im richtigen Bereich nicht überall
Durchaus gut, durch den richtigen Altersmix eine Win/ Win Situation für jung und alt
Wir hatten halt einen Controllfreak, aber ansonsten super korrekt und fair zu allen MA
M. E. wurden fast alle Wünsche / Bedingungen zum guten Arbeiten erfüllt
War früher sehr miserabel, wurde aber durch einige Wechsel in der GF immer besser
Bei mir in der Abteilung ja, woanders kann ich nicht wirklich beantworten
Mehr Internationalität geht wahrscheinlich nicht, dass habe ich immer sehr geschätzt
Die Aufgaben, die Kollegen, das Büro und die vielen Angebote an die Mitarbeiter.
Eigentlich nichts.
Eigentlich keine.
10 von 10. Super Kollegen, ein modernes und top ausgestattetes Office mit einer Top Kantine.
Man hat Gleitzeit und kann seine Arbeitszeit frei gestalten. Man kann 30 Tage im EU-Ausland pro Jahr arbeiten und ist super flexible mit HomeOffice. Man kann auch Tagsüber mal für 1-2 Stunden weg (falls man einen privaten Termin hat).
HR motiviert einen und unterstützen einen in der Weiterbildung.
Super Gehalt und vor allem richtig viele Corporate Benefits!
Legen großen Wert auf Nachhaltigkeit!!!
Jeder hilft jedem, man geht zusammen Essen und trifft sich nach der Arbeit. Es gibt auch einen Sportclub wo man mit gleichgesinnten Sport zusammen machen kann.
Hilfsbereit, Aufmerksamt und motivierend
IT und Büro sind top! Auch der Leistungsanspruch ist absolut erreichbar.
Es gibt regelmäßige Feedback Runden mit dem Vorgesetzten und HR. Auch im Team wird gut und regelmäßig kommuniziert.
Die Firma ist in der Wachstumsphase und wenn man sich einbringt kann man viele spandende Projekte starten und die Firma und seine Karriere voranbringen.
Internationalität - sowohl Mitarbeiter als auch Kundenseitig
Flexibilität bei Arbeitszeit und Homeoffice
Trainingsprogramm
Einbindung G+D Konzern
das Team
richtig schlecht finde ich nichts
bei den Themen Kommunikation, Zusammenarbeit usw. den begonnen Weg fortsetzen
leider noch nicht so bekannt
sehr flexibel - sowohl was Arbeitszeit als auch Homeoffice betrifft
Unterstützung und Möglichkeiten vorhanden, auch innerhalb des G+D Konzerns; großer Trainingskatalog
passt
es wird schon was getan
sehr gut in den Abteilungen, zwischen den Abteilungen könnte es an mancher Stelle besser sein - aber trotzdem gut
gut, manchmal noch Luft nach oben; wird durch Trainings usw. unterstützt
regelmäßige updates aus dem Management Board
interessante Themen und Produkte
tolle Aufgaben, super Sozialleistungen, sehr flexibel bzgl. persönlicher Situationen, flexible HomeOffice Lösung, schöne Büro's, viele Trainingsprogramme
tolle, hilfsbereite Kollegen und Kolleginnen, es macht Spaß ins Büro zu kommen
durch die flexiblen Arbeitsplätze manchmal etwas befremdlich, aber anderseits lernt mal immer wieder neue Kollegen kennen
Durch den G+D Konzern ist das Image sicher gut, weltweit auch - aber in Deutschland ist Veridos eher unbekannt
flexible Arbeitszeiten, Home-Office, kein Anwesenheitszwang
viele allgemeine Angebote, aber wenn man etwas spezielles möchte, muss man schon darum kämpfen.
"Luft nach oben" ist immer
sicher auch abteilungsbedingt, aber generell sehr gut
ist kein Thema
Personenabhängig, wie überall sich er auch
könnte besser sein
sicher oft zum Teil unbewusst, aber die alte Klischee sicher noch in vielen Köpfen
Alle meine Punkte mit 4 + 5 Sternen
Nicht alle Entscheidungen kann man als AN nachvollziehen
Guckt mal genau rein, was die einzelnen FK praktizieren, hier gibt es große Unterschiede, kann es beurteilen, war schon in verschieden Bereichen tätig
Sehr gutes miteinander
Durch viele Aktionen wurde sowohl die Bekanntheit, als auch das Image verbessert
Könnte ausgeglichner sein
Wie leider in vielen Betrieben, je nach Führungskraft, gibt es einen Karrierepfad oder eben weniger
Bezogen auf München als Standort, leider zu wenig
Gleiches wie bei der Gleichberechtigung, Potential vorhanden
Fast überall toller Teamsprit
Was ich sehe und höre, guter Mix und gutes Miteinander
Gut bis sehr gut
Nahezu alles ist möglich, sehr gut
Transparente Kommunikation inkl. der GF
Wurde schon besser aber es gibt noch Potential
Mehr an Internationalität gibt es selten
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So weit ok
Wurde stark daran gearbeitet, m. E. mit Erfolg
Wie immer die Fleißigen müssen halt die „Anderen“ kompensieren
Jeder ist seines Glückes Schmid
Für den Standort zu wenig
Potential
War auch schon besser
Normal bis sehr gut!
War schon besser
Fast alles ist möglich
Liegt wie fast immer an den Akteuren
Potential
Immer noch ein spannendes Umfeld
Vieles!
Manchmal wäre auch Damen als Abtlg/ BL eine gute Alternative, aber bitte ohne Quote
Bei Nachbesetzungen stimmt es leider nicht immer von der Auswahl/ Nachfolg“innen!
Gutes Miteinander
Wird immer besser
Durch Umstellung auf Flex Office und Home Office, ist es besser geworden
Auch hier gilt, nur wer sich zeigt und Leistung abliefert kommt voran
Für den Standort München, etwas zu wenig
Noch etwas Luft nach oben
Topp, wie immer liegt es an Allen
Soweit ich es beurteilen kann, müsste es gut sein
Auch hier gilt der alte Satz, es kommt auf die jeweilige Abtlg. an
Home Office oder Flex Office, alles umsetzbar
Besser als früher
Könnte noch besser sein
Super spannendes Umfeld
So verdient kununu Geld.