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Verlag 
Eugen 
Ulmer 
KG
Bewertung

Der schlimmste AG überhaupt

1,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Verlag Eugen Ulmer KG in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nette Kollegen im Lager und in der Redaktion.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein klarer Blick für offensichtliche Probleme und Ungerechtigkeiten.

Verbesserungsvorschläge

Mal sehen wie lange es das Unternehmen noch so gibt. Hier muss überall nachgebessert und aufgeräumt werden. Mich wundert, dass das Unternehmen zur heutigen Zeit noch so bestehen kann. Besonders in Zeiten der Digitalisierung und der Tatsache, dass Medienhäuser ü erlö abspecken.

Arbeitsatmosphäre

Ein heruntergekommenes Gebäude mit ganz vielen Narzisten und Eigenbrödlern. Hier ist das Ungleichgewicht in der Hirachie hausgemacht. Es gibt Personen die im Unternehmen abseits der Leitung kommunizieren und MA so verunsichern oder verschiedene Meinungslager schaffen. Andere agieren als Liebling der Leitung und bedienen sich auch gerne mal ungefragt am Mittagessen der Kollegen oder dem Schreibtischequipment. Die Leitung selber trägt nicht gerne Verantwortung und deligiert Strategiethemen an das ganze Haus. Die Büros hatten in den 70ern vermutlich ihr letztes Update. Versiffter Teppichboden, Arbeitsplätze die alles andere als ergononisch oder angenehm sind. Die Fenster sind völlig undicht. Im Winter erfriert man fast und im Sommer schwitzt man. Wer lange im Unternehmen ist, hat z.t. mehr Benefits als andere.

Kommunikation

Kommunikation was ist das? Top-Down mit einem Schuss Quertreiber. Es wird gelästert und im Stillen gelitten.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt sehr nette Kollegen, aber auch sehr gefährliche und gemeine Menschen. Lästern ist an der Tagesordnung. Es bilden sich Grüppchen.

Work-Life-Balance

Home Office wird nach Belieben zugesprochen. Ist dein Vorgestzter dir wohlgesonnen, darf man viel. Wenn nicht auch mal fast gar nicht. Da läuft sehr viel falsch.

Vorgesetztenverhalten

Psychospielchen, unter Druck setzen und unterschwellige Drohungen. Absolutes No-Go.

Interessante Aufgaben

Ich hatte immer das Gefühl, dass man sich seine Aufgaben selber suchen muss... Teilweise komische Zusamensetzung der Themenfelder...

Gleichberechtigung

Frauen aufgepasst, hier gibt es Männer die klar cis*-Character haben.

Umgang mit älteren Kollegen

Abstellgleis.

Arbeitsbedingungen

Räumlichkeiten sind wirklich sehr rubtergekommen. Das Homeoffice-Equipment ist gefühlt von 1999.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Pseudolike.

Gehalt/Sozialleistungen

Branchenüblich

Image

Außen hui, innen...

Karriere/Weiterbildung

Habe ich nichts von gemerkt.

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine GutekunstPersonalleitung

Liebe ehemalige Kollegin/lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung auf Kununu.

Wir bedauern es sehr, dass Sie mit uns als Arbeitgeber unzufrieden waren. Ihre Punkte nehmen wir sehr ernst und werden diesen nachgehen. Nur durch Feedback können wir lernen, Änderungen vorzunehmen und Verbesserungen herbeizuführen. Am liebsten ist uns natürlich das direkte Feedback. Hierfür bieten wir unter anderem eine offene Sprechstunde mit der Personalleitung an. Auch unser aktiver Betriebsrat steht immer für ein vertrauensvolles Gespräch zur Verfügung. Schade, dass Sie diese Möglichkeiten nicht genutzt haben.
Dass unser Gebäude alt ist, da haben Sie recht. Wir arbeiten seit Jahren Stück für Stück an der Sanierung. Leider geht bei einem älteren Bauwerk nicht alles auf einmal. Sanitärräume, Kantine und Mitarbeiterküchen wurden erst kürzlich saniert.
Ich kann leider nicht nachvollziehen, dass Sie die Arbeitsplätze als nicht ergonomisch ansehen. Jeder Mitarbeitende hat einen passenden Schreibtisch und Schreibtischstuhl, dies wird jährlich durch eine Arbeitsplatzbegehung geprüft und falls hier Mängel bestünden, werden diese behoben. Mitarbeitende, die nachweislich krankheitsbedingten erweiterten Anforderungen haben und z.B. höhenverstellbare Schreibtische benötigen, erhalten diese ausnahmslos.
Sehr gerne würde ich mich mit Ihnen austauschen, um ein paar Punkte, die Sie angesprochen haben aufzugreifen, um bessere Lösungen für die Zukunft zu finden. Melden Sie sich gerne direkt bei mir. Darüber würde ich mich freuen!
Für Ihre Zukunft wünsche ich Ihnen alles Gute.

Mit freundlichen Grüßen

Sabine Gutekunst
Personalleitung

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