Let's make work better.

Verlag Nürnberger Presse Druckhaus Nürnberg GmbH & Co. KG Logo

Verlag 
Nürnberger 
Presse 
Druckhaus 
Nürnberg 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Viel Glück in der Zukunft

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Verlag Nürnberger Presse Druckhaus Nürnberg GmbH & Co. KG in Nürnberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hatte sehr viel tolle Momente im Verlag , aber jetzt war die beste Zeit den Verlag zu verlassen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Orientierungslos. Ganz weit weg vom Menschen . Und keine greifbaren Ziele

Verbesserungsvorschläge

Klare Struktur und keine eigene Traumwelt aufbauen

Arbeitsatmosphäre

Immer mehr Aufgaben für den Arbeiter

Kommunikation

Viel Gerede um nichts

Kollegenzusammenhalt

Gute Kollegen werden weniger

Work-Life-Balance

Wunderland

Vorgesetztenverhalten

Wenig Ahnung aber blubbern

Interessante Aufgaben

War sehr abwechslungsreich gewesen

Gleichberechtigung

Passt scho

Umgang mit älteren Kollegen

Teilweise gut

Arbeitsbedingungen

Ein wenig chaotisch

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird sehr drauf geschaut

Gehalt/Sozialleistungen

Sozialleistungen brechen weg

Image

War einmal


Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Rolf-Dieter SchulzHR-Manager

Liebe/r ehemalige/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für Ihre Bewertung.
Wir finden es schade, dass Sie nicht immer gute Eindrücke während Ihrer Zeit beim Verlag Nürnberger Presse gesammelt haben. Wir würden gerne die Möglichkeit nutzen und Sie persönlich kontaktieren, um mehr von Ihnen bzw. Ihrer Einschätzung über den VNP als Arbeitgeber zu erfahren. Wenn Sie Lust an einem Dialog haben, können Sie uns gern über kritik@vnp.de kontaktieren (gern auch anonym) und Ihre Kontaktdaten hinterlassen.
Nochmals herzlichen Dank für Ihre Bewertung. Denn jede Bewertung, sei es Lob oder auch offen ausgesprochene Kritik, ist für uns eine Chance, uns kontinuierlich weiterzuentwickeln und uns zu verbessern.

Anmelden