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Bewertung

Alles nur heiße Luft

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Verti Versicherung AG in Teltow gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt kommt immer pünktlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Inzwischen sind so viele Dinge im Argen. Es fehlt viel frischer Wind und Einsatzbereitschaft Veränderungen positiv zu bewegen.

Verbesserungsvorschläge

Es muss sich ganz viel ändern. So geht es lange nicht mehr gut.

Arbeitsatmosphäre

Immer weniger Mitarbeiter und mehr Druck auf die verbleibenden Mitarbeiter

Kommunikation

Es wird sich immer nur selbst in die Tasche gelogen. Die Zahlen werden solange berechtigt bis sie den entsprechenden Leuten passen.

Kollegenzusammenhalt

Es geht... allerdings kommt die Firma von einem viel höheren Niveau...

Work-Life-Balance

Wird zwar davon gesprochen, gibt es nur als Losung... teilweise kommt Schikane der Vorgesetzten zu

Vorgesetztenverhalten

Sehr überheblich und arrogant. Fachlich fehlt es und menschlich eine absolute Fehlbesetzung

Interessante Aufgaben

Welche?

Gleichberechtigung

Ja, leider wurden nur absolute Fehlbesetzungen nominiert.

Umgang mit älteren Kollegen

Ja. Mit 0% Gehaltserhöhung. Wow!

Arbeitsbedingungen

Technik und Beleuchtung sind sehr alt. Das Gebäude ist in die Jahre gekommen... Das Beste sind die höhenverstellbaren Tische und guten Arbeitsstühle.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier wird sich selbst in die Tasche gelogen.

Gehalt/Sozialleistungen

Inzwischen weit unter den Marktverhältnissen, 0% Gehaltserhöhung, nur Durchhalteparolen. Man ruht sich auf seine 40 Euro aus, allerdings hatte man vor einigen Jahren die Gehaltserhöhung auf nur 0.5% gesetzt und einen kleinen Bonus ausgeschüttet. Das ging zwei Jahre. Aus dieser Zeit haben viele alten Mitarbeiter noch Gehaltsverlust. Für mich waren die 40 Euro ein Ersatz für die damals nicht gegebene Gehaltserhöhung.

Image

Image und Realität weichen weit voneinander ab. In früheren Zeiten hatte ich ein besseres Gefühl. Schade, dass dieses verloren gegangen ist. Eine Antwort E-Mail, dass man einen Verbesserungsvorschlag schicken soll, kann sich die Firma sparen. Es wurde schon so viele Sachen angesprochen und nichts umgesetzt. So wie das Motto "Alles nur heiße Luft".

Karriere/Weiterbildung

Ganz viele Entscheidungen werden nur noch nach Nase getroffen.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamRecruiting

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für Deine kritische Rückmeldung. Wir bedauern, dass Du mit Deinen Arbeitsbedingungen nicht zufrieden warst. Unser Anspruch als Arbeitgeber ist es, das Arbeiten und das Miteinander fortlaufend zu verbessern: Da gegenwärtig zahlreiche Kosten steigen, möchten wir unsere Mitarbeitenden entlasten. Aus diesem Grund haben wir uns für eine Auszahlung einer Sonderzahlung entschlossen. Wir hoffen damit den finanziellen Druck ein wenig abfedern zu können.
Neben den Punkten, die Du in Deiner Bewertung ansprichst, kannst Du uns weitere Verbesserungspotenziale gern per E-Mail an mitarbeiterfeedback@verti.de schicken. Wir behandeln jede Deiner Nachrichten streng vertraulich.
Viele Grüße,
Dein Verti-Team

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