Ein Unternehmen, das abseits von "einer Personalnummer zu sein" ist!
Verbesserungsvorschläge
Es gibt immer Verbesserungsmöglichkeiten, man sollte sie lediglich erkennen und erläutern können - dann besteht gar die Möglichkeit auf einen entsprechend beurteilten, verhältnismäßigen Bonus.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre wirkt, bedingt der "Corona-Zeit", etwas angespannt, vielleicht sogar unausgeglichen, jedoch folgendes:
Man sollte dabei aber nicht vergessen, dass am Ende ein, unter Berücksichtigung aller Mitarbeiter(-innen) ein für alle beginnender Weg sowohl nützlich, als auch absolut wohlwollend erarbeitet wurde und zugleich permanent verfolgt wird, dass sich im Unternehmen VetterTec alle Mitarbeiter(-innen) auch weiterhin geschätzt und mehr als nur geachtet fühlen können.
Work-Life-Balance
Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter wird definitiv, egal in welcher Abteilung, abolut geschätzt, gar noch mehr als man sich in der aktuellen "Corona-Zeit" vorstellen kann.
Umso positiver, ganz gleich welcher Position, kann man bewerten, dass auf das Wohl eines/einer jeden Person geachtet wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Neutrale Beurteilung, da ich es weder einsehen, noch einschätzen kann.
Kollegenzusammenhalt
Abseits von bereichsübergreifender Kommunikation, Missverständnisse eingeschlossen, hat jeder Mitarbeiter/jede Mitarbeiterin zu absolut jeglicher Zeit die Möglichkeit einen direkten Kontakt, bis hin zur Geschäftsführung zu bekommen - natürlich sofern die in diesem Moment vorhandene Verfügbarkeit besteht.
Arbeitsbedingungen
In den letzten Jahren hat sich vieles verändert, jedoch sollte jede Person, die dem Unternehmen aktuell angehört vielleicht auch mal den eigenen Mund aufgekommen - sofern eben dieser Person etwas unangenehm wirkt oder ist.
Kommunikation
...nur leider hat die Kommunikation etwas gelitten. Zumindest wirkt es erstmal so.
Aber in Bezug auf die Kommunikation wurde spätestens, sogar vorher und zugleich "just in time" auf die Veränderung, bedingt durch "Corona", nicht nur reagiert, sondern direkt gehandelt - keine Mitarbeiterin, kein Mitarbeiter musste bzw. müsste an seinen Arbeitsplatz zweifeln.
Interessante Aufgaben
Die sind von Tag zu Tag nahezu stets neu - niemandem wird es langweilig!