Nicht empfehlenswert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Zusammenhalt unter den Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsrichtlinien, Personalpolitik, Führungskräfte, Weiterentwicklung/ Förderung des Personals
Verbesserungsvorschläge
Änderung der Personalpolitik!!!
Arbeitsatmosphäre
Sehr angespannte Atmosphäre wegen der schlechten Personalpolitik. Die alt eingesessenen Mitarbeiter wirken sehr deprimiert.
Befristete Arbeitsverträge. Die Leistung des Mitarbeiters spielt bei der späteren Übernahme eine untergeordete/ keine Rolle. Wichtig ist, dass der Mitarbeiter möglichst keinen Fehltag hat. Sobald Fehltage vorhanden sind, wird es schwierig mit der Entfristung. Natürlich wird der tatsächliche Grund (Fehltage) nie offiziell genannt, der Vertrag läuft einfach aus. Stellen werden bereits ausgeschrieben, obwohl der Mitarbeiter noch keine offizielle Absage erhalten hat.
Menschlich also unterste Schublade!
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen herrscht eine gute Atmosphäre. Hilfsbereitschaft wo man hinsieht.
Vorgesetztenverhalten
Mehr Kontrolleur als Führungskraft, weing Interesse am Menschen. Keine Förderung der Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Häufig Systemausfälle,veraltete Betriebssysteme,ansonsten gute Bedingungen. Keine Großraumbüros.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt nach Tarif, allerding max. bis Tarifgruppe 5! Weihnachts-/ Urlaubsgeld fix, Gewinnbeteiligung freiwillig.
Image
Sowohl bei Kunden als auch bei Mitarbeitern kommt die VHV nicht gut davon.