Let's make work better.

VIA optronics Logo

VIA 
optronics
Bewertung

Ein Arbeitgeber, den man nur empfehlen kann

4,4
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei VIA optronics in Schwarzenbruck gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

• Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Internationalität
• Spannende Branche mit spannenden Produkten
• Schnell wachsendes Unternehmen
• Engagierte Kollegen und Mitarbeiter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal sehr chaotisch

Verbesserungsvorschläge

Optimierung der interen Kommunikation. Erste Schritte sind getan, aber Luft nach oben besteht.

Arbeitsatmosphäre

Prinzipiell herrscht bei der VIA ein gutes Betriebsklima und ein guter Zusammenhalt unter Kollegen.
Es gibt Möglichkeiten sich einzubringen, wenn wie unten erwähnt, Abläufe nicht reibungslos erscheinen.
Eine Atmosphäre der Angst wie in anderen Bewertungen angesprochen, kann ich so nicht bestätigen. Schwierigkeiten oder Probleme können immer in einm persönliche Gespräch mit dem Vorgesetzten adressiert werden

Kommunikation

Generell ist die Kommunikation sehr gut und Schwierigkeiten werden in allen Abteilungen und übergreifend offen angesprochen. Sicherlich gibt es Verbesserungspotential, die ersten Schritte vor allem im Hinblick auf die E-Mail-Kommunikation werden gemacht. Im monatlichen Townhall-Meeting wird immer über neue Mitarbeiter und den Status Quo des Unternehmens informiert.

Kollegenzusammenhalt

Alle ziehen an einem Strang um Ziele zu erreichen. Etliche Freizeitaktivitäten zeigen, dass die Kollegen mehr als nur zusammenarbeiten.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten erlauben, dass private Themen jederzeit mit der Arbeit unter einen Hut gebracht werden können.

Vorgesetztenverhalten

Auch als Vorgesetzter steht man unter Druck, da kann es schon mal passieren, dass man nicht den richtigen Ton anschlägt. Aber insgesamt es gibt die Möglichkeit das Gespräch zu suchen, beispielsweise auch in einem Round-Table-Gespräch mit einem Mediator. Konstruktive Kritik kann von jedem jederzeit ausgesprochen werden, auch Vorgesetzten gegenüber.

Interessante Aufgaben

Verbesserungspotenzial gibt es immer. Aber grundsätzlich bietet VIA ein spannendes Aufgabenfeld, das auch in aufgabenübergreifende Tätigkeiten mündet. Dadurch hat man die Chance das Unternehmen gut kennen zu lernen und sich weiterzuentwickeln.

Gleichberechtigung

absolut gegeben. VIA hat z.B. überdurchschnittlich viele Frauen in Führungspositionen.

Umgang mit älteren Kollegen

tadellos. Hier gab es noch nie negative Vorkommnisse.

Arbeitsbedingungen

Sehr tolle Arbeitsumgebung. Der Umzug vom früheren Standort nach Nürnberg ist ein echter Gewinn und war eine Herausforderung, die Dank engagierter Kollegen hervorragend gelöst wurde. Weiterhin wird natürlich ständig an Optimierung der Situation gearbeitet.
Außerdem: Alle Getränke inklusive Kaffee für alle Mitarbeiter frei.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Um die Plastikflaschen-Flut einzudämmen wurden Wasserspender auf allen Etagen eingeführt inklusive Flaschen für alle Mitarbeiter, die zur dauerhaften Nutzung verwendet werden. Auch ansonsten wird darauf geachtet Müll fachgerecht zu entsorgen.

Gehalt/Sozialleistungen

VIA optronics zahlt der Branche angemessen. Zusätzlich wird jährlich einmal ein Bonus gezahlt, der Anerkennung für die erreichten Ziele des Vorjahrs auszeichen soll. Die negativen Kommentare der anderen Bewertungen kann ich nicht unterstützen, da ein Bonus immer als freiwillige Leistung eines Unternehmens zusätzlich zum Gehalt zu sehen ist. außerdem kam es seit Jahren jedes Jahr zu einer Auszahlung.

Image

Prinzipiell hat die VIA hinsichtlich der Außenwirkung bei Kunden bzw. potenziellen Kunden ein gutes Image. Es gibt Kunden, die bereits über Jahre hinweg mit VIA zusammenarbeiten. Luft nach oben besteht allerdings.

Karriere/Weiterbildung

Interene Weiterbildungen werden mehr und mehr adressiert. Mit Sicherheit ist hier noch einiges an Arbeit zu tun, allerdings können externe Schulungen immer beantragt werden und an internen Massnahmen wird gearbeitet.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden