Eines der coolsten Start-ups der Stadt!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit, Umgang, Regelmeetings, Start-Up-Flair, Teamzusammenstellung, Gehalt
Arbeitsatmosphäre
Die Unternehmenswerte werten tatsächlich gelebt: Wir geben Gas, wir sind dankbar, wir sind offen. Das schafft eine sehr angenehme und motivierende Arbeitsatmosphäre.
Kommunikation
Die Gründer sind sehr bemüht, eine offene Kommunikationskultur zu wahren: Offene Slack-Channels, regelmäßige Townhall-Meetings, Team-Updates, uvm.
Kollegenzusammenhalt
Ehrlicher und direkter Umgang miteinander ist vorhanden. Durch viele Remote-Arbeitende könnte der Zusammenhalt aber dennoch vielleicht noch etwas größer sein.
Work-Life-Balance
Sehr flexible Handhabe: Die Zeit wird nicht getracked, jede Person ist für sich selbst verantwortlich, Rücksicht und Offenheit ist stets vorhanden.
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlich! Der offene Austausch wird auch bei Konflikten gesucht.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben, aber natürlich abhängig vom Team und der Rolle. Was aber überall geht: Eigene Ideen und Projekte vorantreiben!
Gleichberechtigung
Könnte nicht viel mehr gelebt werden: Es gibt keinerlei Unterschiede in irgendetwas.
Umgang mit älteren Kollegen
Noch etwas ungewohnt, aber wird immer besser
Arbeitsbedingungen
Schönes Altbau-Office in Stuttgart-Süd, MacBook, iPhone, moderne Programme, usw.
Nur einige Kleinigkeiten könnten im Büro noch aufgehübscht oder repariert werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird auf jeden Fall vorgelebt. Dennoch viele Verbrennerautos als Geschäftswagen oder Plastikflaschen im Büro - da ist noch Potential vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Für ein Start-Up ein mehr als faires, pünktlich ausbezahltes Gehalt. Jobrad möglich.
Image
Könnte nicht viel besser sein.
Karriere/Weiterbildung
Wird von den Vorgesetzten unterstützt. Jede Person hat außerdem ein Weiterbildungsetat zur freien Verfügung.