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Bewertung

Senioren ketten sollten verboten werden!

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat 2024 eine Ausbildung zum/zur Altenpflegehelfer im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Pro Seniore Residenz Parkstift Landau in der Pfalz in Landau in der Pfalz abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viel zum aufzählen.

Verbesserungsvorschläge

Komplete Kette is für die Katz. Nur auf Profit aus und die Bewohner sind absolut zweitrangig vom Pflegepersonal mal abgesehen.

Arbeitsatmosphäre

Wirklich nur die 3 Sterne wegen meinen nicen Arbeitskollegen die ich hatte und die Zeit überhaupt erträglich gemacht haben. Alles anderen war total Schaden.

Karrierechancen

Entweder du hattest Glück und hast zu der PDL Gruppe gehört oder warst Teil einer Familie die gut mit ihr war und somit gute Chancen an höhere und bessere Position oder Weiterbildungen zu bekommen.

Arbeitszeiten

Immer Überstunden machen müssen, mehr Tage als man durfte. Wurde regelrecht gedrängt einzuspringen.

Ausbildungsvergütung

Nur den Pflicht Anteil gezahlt, alle anderen zahlen mehr.

Die Ausbilder

Man ist auf sich selbst gestellt, die Praxisanleitungen machen nichts mit einem und man muss seinen Unterlagen Wochen hinterherrennen.

Spaßfaktor

Gutes Team auf Station gehabt das war’s aber dann auch. Viel zu viel Arbeit und viel zu wenig Mitarbeiter.

Aufgaben/Tätigkeiten

Musste immer die Aufgaben von anderen absteilugen übernehmen. Aufgaben die ich nicht mal machen durfte als Azubi

Variation

Immer die gleichen Aufgaben Tag für Tag

Respekt

Respekt gab’s von den vorgesetzten nie, immer nur freche Antworten Respektlosigkeit und von oben herab.

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Arbeitgeber-Kommentar

Victor's Group

Wir bedauern, dass Sie Ihre Ausbildungszeit bei uns so negativ wahrgenommen haben. Einige Ihrer Schilderungen können wir allerdings nicht nachvollziehen. Gerade bei Vergütung und Arbeitszeiten gelten klare gesetzliche Vorgaben. Deren Einhaltung ist für uns selbstverständlich und wird regelmäßig überprüft. Auch Entscheidungen über Weiterbildungen oder berufliche Entwicklungsmöglichkeiten werden nicht von einzelnen Personen getroffen.

Dennoch freut uns, dass Sie den Zusammenhalt in Ihrem Team positiv erlebt haben. Viele der angesprochenen Punkte hätten wir gerne bereits während Ihrer Zeit bei uns persönlich geklärt. Der direkte Austausch hilft uns, konkrete Situationen nachzuvollziehen, gemeinsame Lösungen zu finden und gegebenenfalls etwas zu verändern. Dieses Angebot gilt auch heute noch: Kommen Sie gerne auf uns zu.

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.