Nette Kollegen, tolles HR-Team, aber insgesamt nicht zu empfehlen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lage und Räumlichkeiten sind gut. Kollegen arbeiten gut zusammen.
Tolles HR-Team, das immer ansprechbar und hilfsbereit ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Idee Mitarbeiter weiterzuentwickeln und nicht einfach andere einzustellen, scheint mir wenig ausgeprägt zu sein.
Die vielen PraktikantInnen und starke Fluktuationen bei der Mitarbeiterschaft unterstützen dieses Bild. Dadurch kann aber - abgesehen von der menschlichen Komponente - auch wenig Expertise weiterentwickelt werden.
Ich erlebte hohe Fluktuationen und mangelnde Transparenz in der Kommunikation. Dadurch hoffte ich eher, dass die meine eigene Leistung ausreicht, um nicht negativ aufzufallen, als dass es ein Gefühl der Zusammenarbeit gibt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr längerfristige Anstellungen bevorzugen - weniger Praktikantentum. Mit den Menschen arbeiten, die man hat. Dadurch Expertise aufbauen und im Unternehmen bündeln. Nur kurz arbeitende MitarbeiterInnen können nur einen Job machen, aber nicht die Arbeit weiterentwickeln.
Arbeitsatmosphäre
Mit den KollegInnen ist die Stimmung freundlich, aber gegenüber den VorgesetzteInnen habe ich nicht das Gefühl gehabt vertrauen zu können.
Kommunikation
Aus meiner Sicht wurden viele inhaltliche Aspekte meiner Arbeit nicht kommuniziert. Klare Feedbacks habe ich nicht erlebt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind nett und interessante Gesprächspartner.
Work-Life-Balance
Der Fokus liegt auf der Arbeit. In meinem Falle sehr viel Arbeit. Arbeitszeiten sind aber recht flexibel (teamabhängig).
Vorgesetztenverhalten
Mit dem/der direkten Vorgesetzten hatte ich von Anfang an kaum klare Absprachen.
Karriere/Weiterbildung
Obwohl das sehr gut arbeitende HR-Team Strukturen bereit stellt, scheint aus meiner Sicht Weiterbildung wenig von angedacht zu sein.