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Viega 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Top
Company
2024

Wunsch nach Modernisierung ohne Commitment der leitenden Angestellten

2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Viega Holding GmbH & Co. KG in Attendorn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Soziales Engagement!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

zu viele leere Versprechungen, ein Wunsch aber kein Wille zur Veränderung, das etablierte System schadet den Zukunftsplänen...

Verbesserungsvorschläge

Patriarchen in den Führungsebenen entkräften und die Weichen für eine konkurrenzfähige Zukunft stellen.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht ein typisch sauerländischer Umgangston. Man sollte sich darauf einlassen können. Negativ hervorzuheben sind die Führungskräfte die den Mitarbeiter sehr stark kontrollierend auf die Finger schauen.

Kommunikation

Ein ziemliches Wirrwarr. Es herrscht extrem viel Stille-Post und klare Kommunikation ist kein Aushängeschild. Man bemüht sich auch um eine Meetingkultur, scheitert aber bei der Umsetzung.

Kollegenzusammenhalt

Sehr durchschnittlich. Sowohl Zusammenhalt als auch Lästerkultur sind vorhanden.

Work-Life-Balance

Durchschnittlich... Zeiten werden immer noch gestempelt (altbacken), Home-Office und freie Gestaltung der Arbeit ist gegen beknien des Chefs möglich. Muss dann aber für jeden Tag alles umständlich beantragt werden.

Vorgesetztenverhalten

Hier ist sehr viel Politik im Spiel. Negativ zu bemängeln ist der Fakt, dass sich viele Vorgesetzten wie Fähnchen im Wind verhalten. Der schlechte Einfluss kommt von der oberen Ebene herab.

Interessante Aufgaben

Themen und Potential sind komplex und der Bedarf ist groß (man hat viel verschlafen). Leider werden keine ausreichenden Freiräume geschaffen so das die meisten Mitarbeiter nur weiter im Hamsterrad laufen und es keinerlei Veränderung gibt. Sehr schade.

Gleichberechtigung

Alles gut. Alles vertreten. Kein Grund hier etwas zu bemängeln.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gehört zur Firmenkultur das jeder sicher bis zur Rente mitarbeiten kann. Es wird Rücksicht genommen und die Belegschaft ist bunt gemischt.

Arbeitsbedingungen

Ganz schreckliche Parkplatzsituation, geht überhaupt gar nicht. Wer nicht zeitig da ist muss auswärts parken und 15 Min einen steilen Hang zu Fuß laufen (besonders im Winter unmöglich). Es ist sehr laut und man kann wenig konzentriert arbeiten. Büro Flächen sehr unterschiedlich... hier ist sehr viel Luft nach oben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr gut. Das Unternehmen setzt sich für viele Dinge ein und übernimmt Verantwortung. Sehr löblich.

Gehalt/Sozialleistungen

In Summe ganz okay. Es herrscht Fachkräftemangel und dem Unternehmen geht es gut. Dementsprechend stark sollte man beim Einstiegsgehalt verhandeln.

Image

Das Unternehmen geniesst in der Branche einen guten Ruf!

Karriere/Weiterbildung

Eher durchschnittlich. Kommt individuell drauf an. Es gibt aber Möglichkeiten sich intern und extern weiterzubilden.

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Arbeitgeber-Kommentar

Daniel da Silveira, Leiter HR Marketing
Daniel da SilveiraLeiter HR Marketing

Vielen Dank für Dein ausführliches Feedback. Gerne nehmen wir Deine Kritikpunkte auf und möchten kurz zu einigen Punkten Stellung nehmen. Wir freuen uns, dass Du die Möglichkeiten zur Weiterbildung bei Viega wahrnimmst. Wir finden es jedoch schade, dass Du diese nur als durchschnittlich empfindest. Unsere Weiterbildungsmöglichkeiten stehen allen Mitarbeitern zur Verfügung und durch das Feedback der Teilnehmer wird der Weiterbildungskatalog kontinuierlich optimiert und erweitert.

Wir können ebenfalls nachvollziehen, dass die Parkplatzsituation für Dich unbefriedigend ist. Durch das Parkleitsystem soll eine optimale Parkplatzausnutzung gewährleistet werden. Nichtsdestotrotz sind wir uns der sehr knapp bemessenen Parkplatzsituation bewusst, weshalb zukünftig auch weitere Maßnahmen geplant sind, um die angespannte Situation zu entlasten.

Im Hinblick auf eine optimale Work-Life-Balance hat Viega in diesem Jahr einen sehr großen Schritt getan. Mit der Einführung der flexiblen Arbeitszeitregelung können Mitarbeiter viel individueller und flexibler Ihre Arbeitszeiten gestalten.

Für Deine weitere Zukunft wünschen wir Dir alles Gute.

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