Let's make work better.

Viega GmbH & Co. KG Logo

Viega 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Top
Company
2024

Top Arbeitgeber für Menschen, die sich weiterentwickeln möchten und Herausforderungen lieben!

4,6
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Viega in Attendorn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nach vielen Jahren Betriebszugehörigkeit kann ich sicher sagen, dass ich einen großen Teil von dem, was ich weiß bei Viega gelernt habe. Viega bietet erfahrenen und unerfahrenen Mitarbeitern über allen Hierarchieebenen hinweg hervorragenden Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Dies hat mit Sicherheit auch etwas mit der von Zielorientierung, Vertrauen und Wertschätzung geprägten Unternehmenskultur zu tun.

Kommunikation

- Sehr gute unternehmensweite Kommunikation hinsichtlich
Ziele und deren Erreichung sowie zukünftige Entwicklung des
Unternehmens und der dabei möglichen Herausforderungen.
- Regelmäßige Durchführung von Mitarbeiterbefragungen und konsequente
Umsetzung von daraus abgeleiteten Maßnahmen.
- Regeltermine sind fester Bestandteil der Kommunikation und werden
immer professionell vorbereitet. Die Kommunikation zwischen Kollegen
und Vorgesetzten über alle Unternehmensbereiche ist wertschätzend und
auf Augenhöhe.

Kollegenzusammenhalt

Es herrscht auch über die Abteilungsgrenzen hinweg eine Unternehmenskultur, die durch Respekt geprägt ist. Es ist jederzeit möglich Probleme offen anzusprechen und konstruktiv auszudiskutieren. Innerhalb der Abteilungen halten die Kollegen untereinander zusammen. Man trifft sich auch gerne mal privat, organisiert gemeinsame Feiern und interessiert sich füreinander.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten orientieren sich an dem entsprechenden Tarifvertrag. Für Angestellte gibt es ein flexibles Arbeitszeitmodell. Im Angestelltenbereich ist es möglich über den tariflichen Urlaub hinaus Überstunden über Verfügungstage abzubauen. Diese können genau wie die Urlaubstage in Abstimmung mit dem Vorgesetzten in der Regel sehr flexibel genommen werden. Darüber hinaus ist es kein Problem zwischendurch auch vom Homeoffice aus zu arbeiten. Man vertraut den Mitarbeitern, dass sie selbst einschätzen können, wann dies arbeitsorganisatorisch in Frage kommt. Für Familien wird ein Kinderbetreuungsangebot während der Sommerferien angeboten.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten meiner Vorgesetzen war immer sehr wertschätzend und respektvoll. Über regelmäßige persönliche Termine und Mitarbeitergespräche gab es ehrliches gegenseitiges Feedback. Kritik war dabei nie nur in eine Richtung möglich, da die Zusammenarbeit immer auf Augenhöhe stattfand. Gute Leistung wurde stets anerkannt. Gab es Entwicklungspotentiale wurden diese gemeinsam herausgearbeitet und es gab die Möglichkeit sich bspw. über die vielen Seminare der Viega Akademie weiterzubilden. Zielvereinbarungen haben wir immer gemeinsam getroffen. Bei Viega ist es üblich Entscheidungen zu treffen in dem man das Team beteiligt.

Interessante Aufgaben

Wer Herausforderungen mag und viel gestalten möchte ist bei Viega richtig aufgehoben. Man bekommt in der Regel einen ordentlichen Vertrauensvorschuss und viel Gestaltungsspielraum, wenn man diesen effektiv nutzt. Man spürt, dass man mit seiner Arbeit einen Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten kann.

Gleichberechtigung

Das Arbeitsumfeld bei Viega ist in vielen Bereichen divers geprägt. Es arbeiten über aller Unternehmensebenen Menschen unterschiedlicher Kulturen und Geschlechter zusammen. Aus meiner Sicht haben Kolleginnen und Kollegen bei gleicher Leistung und Kompetenz gleiche Aufstiegsmöglichkeiten.

Arbeitsbedingungen

Moderne Büros und technische Ausstattung auf den neusten Stand. Kantine in Attendorn bzw. Essenslieferungen an den Logistikstandort bzw. Fertigungszentrum Ennest.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt strategische Initiativen hinsichtlich Nachhaltigkeit und Umweltschutz (orientiert an den SDGs). Diese werden bei der Entwicklung und Herstellung von Produkten genau so berücksichtigt, wie im Service. Viega gehört zu den 50 "Sustainability & Climate Leaders" und möchte bis 2035 klimaneutral sein (Scope 1 und 2).

Karriere/Weiterbildung

Leistung wird belohnt und Talente werden gefördert. Weiterbildung ist über die Viega Akademie möglich. Will man berufsbegleitend studieren wird man von seinen Vorgesetzten ermutigt. Innerhalb des Unternehmens gibt es auch außerhalb der eigenen Bereiche die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln.


Arbeitsatmosphäre

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Kristin Rauterkus, Employer Branding Specialist
Kristin RauterkusEmployer Branding Specialist

Vielen Dank für deine positive und sehr ausführliche Bewertung! Es freut uns sehr, dass Viega als Arbeitgeber dir in sämtlichen Punkten zusagt. Wir wünschen dir weiterhin alles Gute bei uns! Schön, dass du da bist.

Anmelden