Es könnte so schön sein...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die inhaltlichen Themen sind top und man findet tolle Kolleg:innen, mit ähnlichen Werten und Interessen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bereits genannt: Führung, Atmosphäre, schlechte Kommunikation, fehlende Wertschätzung, fehlendes Onboarding, Leistungsdruck
Verbesserungsvorschläge
Weniger Kontrolle und mehr Vertrauen, gute Leistung belohnen + wertschätzen, mehr Transparenz und klare Kommunikation, mutiger werden
Arbeitsatmosphäre
Negative Atmosphäre, Abteilungen unterstellen sich gegenseitig dass sie nicht genug/richtig arbeiten.
Kommunikation
Wenig Transparenz oder Wertschätzung, wichtige Themen werden geheim gehalten, Gerüchte entstehen schnell und es wird viel kritisiert, aber selten auf eine konstruktive Art und Weise mit Lösungsvorschlägen.
Kollegenzusammenhalt
Unter einigen Kolleg:innen sehr guter Zusammenhalt, unter anderen jedoch wieder viele Intrigen und Lästereien.
Work-Life-Balance
Grundsätzlich okay, man darf aus dem Ausland arbeiten, Urlaub genehmigt zu bekommen ist oft kein Problem und es gibt Homeoffice-Möglichkeiten. Es fallen jedoch häufig viele Überstunden an.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sollten entweder klare Entscheidungen treffen oder sich weniger einmischen. Aktuell darf man als angestellte Person wenig selber entscheiden, die Vorgesetzten treffen aber auch keine Entscheidungen, wodurch nicht viel passiert. Außerdem wird man oft in Konkurrenzkämpfe zwischen Vorgesetzten mit hineingezogen und mit Problemen alleine gelassen, vor allem am Anfang.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter sind für eine NGO okay, jedoch ist die Verteilung der Gehälter oft ungerecht, intransparent und spiegeln nicht die Kompetenzen und Verantwortungsbereiche einer Person wider.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen gibt es immer weniger, werden häufig nicht genehmigt und viele Karrieremöglichkeiten gibt es nicht.