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Villeroy & Boch AGals Arbeitgeber

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Villeroy & Boch AG Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Vor dem Bewerbungsgespräch

Zufriedenstellende Reaktion
3,16
Schnelle Antwort
3,03
Erwartbarkeit des Prozesses
2,90

Nach dem Bewerbungsgespräch

Zeitgerechte Ab- / Zusage
2,52

Während des Bewerbungsgesprächs

Professionalität des Gesprächs
3,11
Vollständigkeit der Infos
2,90
Angenehme Atmosphäre
3,07
Wertschätzende Behandlung
2,78
Zufriedenstellende Antworten
3,07
Erklärung der weiteren Schritte
2,86
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Bewertungen

  • 02.Nov. 2018
  • Bewerber
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar

Nach unzähligen Monaten schuldet mir dieses Unternehmen noch immer eine Antwort auf meine Bewerbung. Bis auf eine unpersönliche, automatisch generierte, 0815-Eingangsmail habe ich nie wieder etwas gehört. Auf Nachfassmails wird wohl kategorisch nicht geantwortet. Die verantwortlichen Mitarbeiter an's Telefon zu bekommen -- unmöglich! (Habe von unterschiedlichen Nummern angerufen, da ich das Gefühl hatte, dass die in den Bewerbungsunterlagen hinterlegten Nummern generell direkt blockiert und in's Leere geleitet werden.)

Ganz schlechter Stil. Man sollte nie vergessen, dass hinter jeder Bewerbung ein Mensch steckt. Absagen sind das normalste der Welt - da ist, sofern diese angemessen erfolgen, niemand dem Unternehmen böse. Sich jemanden in der Hinterhand zu behalten, auch von mir aus über längere Zeiträume -- ebenfalls okay, sofern man darüber in Kenntnis gesetzt wird und dann entsprechend darauf reagieren kann. Aber einfach gar nichts von sich hören lassen ist schlichtweg eine Beleidigung!

By the way: Ich habe an einer der besten Universitäten Deutchlands promoviert und konnte zudem bei einem ungleich größeren Keramikunternehmen wertvolle Erfahrungen sammeln, die jetzt berechtigterweiser einem anderen Unternehmen zu Gute kommen.

Zufriedenstellende Reaktion
1,00
Schnelle Antwort
1,00
Erwartbarkeit des Prozesses
1,00
Wertschätzende Behandlung
1,00
Zufriedenstellende Antworten
1,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,00
  • Firma
    Villeroy & Boch AG
  • Stadt
    Mettlach
  • Jahr der Bewerbung
    2018
  • Ergebnis
    selbst anders entschieden
Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar des Arbeitgebers

Sehr geehrte Schreiberin, sehr geehrter Schreiber, mein Name ist Barbara Wolff und ich bin die Personalleiterin der Villeroy & Boch Gruppe. Bewerber und Mitarbeiter sind unser größtes und wertvollstes Gut und wir legen größten Wert darauf, sie gerecht und wertschätzend zu behandeln. Auch der Datenschutz ist uns ein sehr großes Anliegen. Deshalb macht uns Ihre Bewertung betroffen und wir nehmen sie sehr ernst. Wir möchten uns hiermit vielmals bei Ihnen für diese Erfahrung entschuldigen. Das ist nicht der Stil unseres Unternehmens. Seit einigen Monaten stellen wir unser Bewerbermanagement-System auf eine neue moderne Software um. Wir konnten den geschilderten Vorgang mit den vorliegenden Tausenden von Bewerbungen und Daten und der alten Software leider nicht nachvollziehen. Das darf aber keine Begründung sein. Ich würde Sie daher gerne einladen, uns eine Chance zu geben, Ihnen ein wertschätzenderes und realistischeres Bild unseres Unternehmens vermitteln zu dürfen. Deshalb möchte ich Ihnen anbieten, dass ich mir persönlich Ihre Bewerbungsunterlagen/den Bewerbungsvorgang ansehen werde. Hierzu würde ich Sie bitten, sich nochmals persönlich bei mir zu melden (am besten über die Zentrale (06864 81-0) und verbinden lassen). Ihre vertrauliche Identität würde auf jeden Fall gewahrt bleiben, dafür verbürge ich mich. Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme und hoffe, dass Sie einstweilen unsere Entschuldigung annehmen können. Herzliche Grüße Barbara Wolff

HR-Team

Villeroy & Boch AG

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  • 07.Aug. 2018
  • Bewerber

Bewerbungsfragen

  • Nach dem Einreichen der Bewerbungsunterlagen kam ein paar Wochen später die Einladung zum Online-AC. Typischen Aufgaben, wie eine Postkorb-Übung, Übungen zum Testen der analytischen und logischen Denkfähigkeiten. Außerdem sollte man zu Aussagen Stellung beziehen, die insgesamt zur Einschätzung des Menschen dienen sollen. Wenige Tage später kam die Einladung zum Telefoninterview, dass auch zeitnah stattgefunden hat. Es war ein Gespräch über ca. 30 Minuten. Es wurde der Lebenslauf abgeklopft und u. a. 2 Fachfragen gestellt. Insgesamt ein sehr faires Gespräch in entspannter Atmosphäre. Eine Rückmeldung wurde innerhalb von 2 Wochen zugesagt. Hier wurde sich etwas Zeit gelassen. Auf Nachfrage bekam ich aber sofort Rückmeldung und eine Einladung zum Gespräch. Dies verlief sehr locker und entspannt mit Vertretern aus HR und dem Fachberich. An bestimmte Fragen kann ich mich leider nicht mehr erinnern.

Kommentar

Zugesagte Fristen einhalten

Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
3,00
Erwartbarkeit des Prozesses
4,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
4,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    Villeroy & Boch
  • Stadt
    Mettlach
  • Beworben für Position
    Juniorenprogramm Marketing
  • Jahr der Bewerbung
    2018
  • Ergebnis
    Zusage
  • 25.Juni 2018
  • Bewerber

Kommentar

Bewerbungsprozess optimieren, nach der Bewerbung vergingen 4 Wochen ohne Reaktion (abgesehen von der Bestätigungsmail, dass die Bewerbung eingegangen ist), auf Nachfrage vergingen dann weitere 4 Wochen. Als dann mit keiner Antwort mehr gerechnet wurde, erhielt ich zuerst die Antwort auf meine Mail (Absage) und 3 Tage später eine weitere Mail(...für spätere Berücksichtigung vorgemerkt).

Zufriedenstellende Reaktion
1,00
Schnelle Antwort
1,00
Vollständigkeit der Infos
1,00
Wertschätzende Behandlung
1,00
Erklärung der weiteren Schritte
1,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,00
  • Firma
    Villeroy & Boch AG
  • Stadt
    Mettlach
  • Jahr der Bewerbung
    2018
  • Ergebnis
    selbst anders entschieden
  • 18.Mai 2018
  • Bewerber

Bewerbungsfragen

  • Wechsel von der Selbstständigkeit in festes Arbeitsverhältnis
  • Finanzen, Buchhaltung, Steuerberater
Zufriedenstellende Reaktion
4,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
4,00
Professionalität des Gesprächs
1,00
Vollständigkeit der Infos
4,00
Angenehme Atmosphäre
1,00
Wertschätzende Behandlung
1,00
Zufriedenstellende Antworten
3,00
Erklärung der weiteren Schritte
3,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
3,00
  • Firma
    Villeroy & Boch
  • Stadt
    Mettlach/Merzig
  • Beworben für Position
    Finanz
  • Jahr der Bewerbung
    2018
  • Ergebnis
    selbst anders entschieden
  • 26.März 2017
  • Bewerber

Bewerbungsfragen

  • Es sollte während dem Gespräch plötzlich ein Fallbeispiel konstruiert werden und wohl so der fachliche Eignung erneut getestet werden. Die Frage war allerdings nicht von der HR-Abteilung sondern unprofessionell von der Fachabteilung plötzlich nebenbei im Gespräch der Selbstpräsentation.

Kommentar

Der Bewerbungsprozeß (Einladung, Kostenübernhame, Mittagessen) war gut. Hier kann man nicht kritisieren. Natürlich ist es immer eine Enttäuschung, wenn man eine Absage bekommt. Aber nach 2 Interviews und einem Einstellungstest wäre es schön, wenn man ein Absage bekommt, welche nicht auf Standardbausteinen basiert, welche auch noch nicht dazu passen. Wir haben uns für einen anderen Bewerber entschieden... Stimmt nicht, die Stelle war noch weitere 9 Monate unbesetzt. Auf Nachfrage, womit man nicht überzeugt hat, gab es keine Antwort, trotz schriftlicher Anfrage. :(

Zufriedenstellende Reaktion
4,00
Schnelle Antwort
3,00
Erwartbarkeit des Prozesses
4,00
Professionalität des Gesprächs
3,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
3,00
Wertschätzende Behandlung
4,00
Zufriedenstellende Antworten
2,00
Erklärung der weiteren Schritte
2,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
3,00
  • Firma
    Villeroy & Boch
  • Stadt
    Mettlach/Merzig
  • Beworben für Position
    Head of ...
  • Jahr der Bewerbung
    2016
  • Ergebnis
    Absage
  • 11.Sep. 2016 (Geändert am 15.Sep. 2016)
  • Bewerber

Kommentar

Es ist eine Führungsposition zu besetzen.
Zu Beginn des Bewerbertages bin ich mit meinen Mitbewerben zusammen getroffen. Im Anschluss das Testverfahren "Jobfidence" - Zahlenreihen, Bildreihen usw.
Danach mehrere Stunden Wartezeit im Mettlach... Das (Erst)Gespräch hat ganze 25 Minuten gedauert, nachdem es 20 Minuten verspätet begonnen hat. Hierin war Stellung zu nehmen zu den Testergebnissen vom Vormittag. Fragen sind im Zweitgespräch zu stellen...
Die Rückmeldung seitens V&B sollte innerhalb von zwei Wochen erfolgen. Das ist nicht geschehen.
In meinem Augen ist die ganze Prozedur eine Katastrophe. Inkl. Vorbereitung sind mir zwei Tage meines Lebens für einen Wischi-Waschi Prozess verloren gegangen. Alleine das abgegebene Bild hätte mich von der Zusage abgehalten.

Bedenkt man die geografische Lage, wäre es für V&B angebracht sich um potentielle Führungskräfte in einer anderen Form zu bemühen. Aus der Provinz werden wenige Potentialkandidaten rekrutierbar sein und externe lassen sich nur schwer ans Ende der Welt locken.

Zufriedenstellende Reaktion
1,00
Schnelle Antwort
1,00
Erwartbarkeit des Prozesses
3,00
Professionalität des Gesprächs
2,00
Vollständigkeit der Infos
1,00
Angenehme Atmosphäre
2,00
Wertschätzende Behandlung
1,00
Zufriedenstellende Antworten
1,00
Erklärung der weiteren Schritte
4,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,00
  • Firma
    Villeroy & Boch AG
  • Stadt
    Mettlach
  • Jahr der Bewerbung
    2016
  • Ergebnis
    k.A.
  • 08.März 2016
  • Bewerber

Kommentar

Bei meinen Gesprächen wurde mir immer Freundlichkeit entgegengebracht. Viel wichtiger ist aber, dass man sich wirklich für meine Person interessiert hat. Ich wurde auch von den klassischen 08/15 Fragen verschont. Es war ein guter Mix zwischen fachlichem Austausch und gegenseitigem Kennenlernen.
Die Orga rund um die Termine war perfekt. Ich musste mich um nichts wirklich nichts kümmern.

Ich kann jedem Bewerber nur folgenden Tipp geben:
Bleibt authentisch und zeigt Leidenschaft - dann habt ihr nichts zu verlieren!

Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
5,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    Villeroy & Boch AG
  • Stadt
    Mettlach
  • Beworben für Position
    Leiter Online Marketing
  • Jahr der Bewerbung
    2016
  • Ergebnis
    Zusage
  • 11.Nov. 2015
  • Bewerber

Frechheit

2,40

Kommentar

Hatte mich als Produktmanager beworben und auch eine Einladung hierzu bekommen. Die Einladung kam echt schnell. Im Interview wurde ich dann 45Min zu meinem Werdegang befragt und wieso ich ins Produktmanagement wolle. Dann wird mir erklärt, dass ich keine Chance habe die Stelle zu bekommen und Sie mich lieber als Produktentwickler haben wollen. Sie reichen mir die Stellenbeschreibung und sagen ich soll es mir überlegen. Die Stelle klang auch interessant, ich fand es aber frech mir nicht vorher in der Mail oder zumindest am Anfang des Gesprächs zu sagen, dass es um eine komplett andere Stelle geht.
Im zweiten Gespräch waren neue Personen anwesend, weshalb ich meinen Werdegang erneut erklären musste. Es gab eine kleine Aufgabe zu lösen. Zum Ende des Gespärchs wurde mir gesagt, dass die Firma sich die Freiheit genommen hätte meine Tochter auf die Warteliste einer Kita zu setzen und anschließend, dass sie mich gerne im Team hätten und der Vertrag werde am nächsten Tag verschickt (also eine Zusage).
Eine Woche später kam eine Mail, die eine unbegründetet Absage und viele Fehler enthielt. Die zuständige Person war die nächsten Wochen weder telefonisch noch per Mail zu erreichen.

Finger weg von diesem Unternehmen. Sehr unprofessionell!

Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
4,00
Erwartbarkeit des Prozesses
4,00
Professionalität des Gesprächs
1,00
Vollständigkeit der Infos
1,00
Angenehme Atmosphäre
3,00
Wertschätzende Behandlung
1,00
Zufriedenstellende Antworten
1,00
Erklärung der weiteren Schritte
3,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,00
  • Firma
    Villeroy & Boch AG
  • Stadt
    Mettlach
  • Beworben für Position
    Produktmanager
  • Jahr der Bewerbung
    2015
  • Ergebnis
    selbst anders entschieden
  • 02.Sep. 2015
  • Bewerber

Bewerbungsfragen

  • Keine persönlichen Fragen, lediglich ob man das Leben in einer Kleinstadt in Kauf nehmen kann
  • Kurze Beschreibung des Lebenslaufes
  • 2 Fragen auf englisch und 2 Fachfragen

Kommentar

Das Telefoninterview war sehr angenehm. Gut geschulte Interviewpartnerin.

Allerdings dauerte es zwischen Telefoninterview und Absage viel zu lange. Mitte Juni war das Interview. AC sollte Ende Juli sein. Die Absage kam erst Ende August! Also erst wenn der ausgewählte Bewerber den Arbeitsvertra g unterzeichnet hat bekommen alle anderen eine Absage. Das halte ich für ein schlechtes Bewerbermanagement

Zufriedenstellende Reaktion
3,00
Schnelle Antwort
3,00
Erwartbarkeit des Prozesses
3,00
Professionalität des Gesprächs
4,00
Vollständigkeit der Infos
4,00
Angenehme Atmosphäre
3,00
Wertschätzende Behandlung
4,00
Zufriedenstellende Antworten
4,00
Erklärung der weiteren Schritte
2,00
  • Firma
    Villeroy & Boch
  • Stadt
    Mettlach/Merzig
  • Beworben für Position
    Juniorenprogramm SCM
  • Jahr der Bewerbung
    2015
  • Ergebnis
    Absage
  • 12.Aug. 2015
  • Bewerber

Kommentar

Offenes und angenehmes AC.
Ablauf:
Psychologisches Messverfahren (kompletter Vormittag), mit Mathetest, Wortpaare finden, Figuren auswählen, Situationen bewerten.

Nach kurzer Pause Selbstpräsentation und direkt im Anschluss das Fachliche Interview. Fragen über Erfahrungen, in welche Bereiche wünscht man sich noch tiefere Einblicke, Personal Controlling Daten (welche kennen Sie?), welche negativen Situationen kann man sich vorstellen - wie geht man damit um (z.B. Kündigung eines MA), etc. pp.

Zufriedenstellende Reaktion
4,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
4,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
4,00
Erklärung der weiteren Schritte
4,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
4,00
  • Firma
    Villeroy & Boch
  • Stadt
    Mettlach/Merzig
  • Beworben für Position
    Juniorenprogramm HR
  • Jahr der Bewerbung
    2015
  • Ergebnis
    Absage