Ihr Unternehmen?
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kununu Prüfprozess
1 Mitarbeiter:innen, die bei Vinzenzkrankenhaus Hannover eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 2,1 von 5 Punkten.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung nicht weiterempfohlen.
Die Krankenpflegeschule
siehe oben
Mehr Personal einstellen. Wirksame Führungsstrategien erarbeiten, die Mobbing unterbinden. Mehr Praxisanleiter. Vorhandenes Personal qualifizieren. Zielvorgaben für ausbildende Stationen einführen. Die Qualität der praktischen Ausbildung besser überwachen: Auszubildende sind nicht nur billige Arbeitskräfte sondern haben ein Recht darauf, etwas zu lernen.
siehe Titel; überarbeitete und unmotivierte Pflegekräfte, unfreundlichen Ärzte, Mobbing; die Pflegedienstleitung habe ich nach mehr als 2,5 Jahren zum ersten Mal gesehen - reife Leistung in einem Haus mit gerade mal etwas mehr als 300 Betten. Nähe und Zusammenarbeit zwischen Management und Team sieht anders aus.
Wenn man da bleiben will.....
branchenüblich
....aber Geld ist nicht alles.....
Schule super, Praxis unterirdisch: viele Stationen ohne Praxisanleitung, selbst wenn man einen Mentor hat, wird man nicht zwangsläufig in die selbe Schicht eingeteilt. Die Krönung war ein Einsatz, bei dem ich mit meinem Mentor genau zwei Stunden lang gemeinsam Dienst hatte. Die examinierten Kräfte sind oft weder willens noch fachlich und zeitlich in der Lage anzuleiten.
Ein Auszubildender soll keinen Spaß haben, sondern gleich merken, was für einen schrecklichen Beruf er ergreifen will.
Die Aufgaben eines Auszubildenden: Klingel, Körperpflege, Klo. Auszubildende sollen eigentlich ab dem Ende des ersten Ausbildungsjahres zumindest ein Zimmer, später einen Bereich unter Anleitung betreuen. Meine Erfahrung war, dass das erst im letzten Einsatz vor dem Examen und nur nach massiver Intervention der Krankenpflegeschule möglich gemacht wurde. Lerneffekt.....?????? Erfahrung sammeln....??????
Die oben genannten drei "K"s.
Es ist leichter, nach unten zu treten, als sich zu solidarisieren und gemeinsam für seine Rechte stark zu machen - und der Gewerkschaftsbeitrag ist sowieso viel zu teuer.....