254 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
254 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
254 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Überdurchschnittliche und pünktliche Lohnzahlung
Das Mitläufer und unmotiviertes Personal trotzdem weiter behalten wird
Sich von kleineren unrentablen Filialen trennen um das Personal besser einsetzen zu können
Zählt zu den besten Arbeitgebern in unserer Branche
Ständige Möglichkeiten intern oder auf Fachschulen
Pünktlich, Übertariflich
Man versucht Verpackung einzusparen wo es geht
Moderne Läden
Wohnung zu Verfügung
Immer personalmangel
Mehr beibringen an Azubis.
Genug Personal, dass man freibekommen kann.
Kühl,aber 8 -9 Stunden stehen bleiben
Gut, kann man schneller als andere vertrieben seine Karriere verbessern
Frühschicht von 6, Spätschicht ab 11.
Normal, nicht wenig, 1k brutto circa.
Er ist Bezirksleiter und ist professionell, aber vergisst manchmal sein Versprechen.
Nicht alle sind nett
Einfach bis mittel, als Azubi sollte man mehr reinigen.
Jein, sie lassen die Azubis nicht alles machen. Andere können es machen. Also, man kann schon alles lernen.
Das fehlt heutzutage, aber nicht überall.
zu wenig personal
ruhezeit wird nicht eingehalten
azubis werden wie fußabtretter benutzt
Mehr menschlichkeit und verständnis weniger diskriminierung
Nichts
Alles. Ein Skandal dass so ein Unternehmen in Deutschland existieren darf
Das ganze Unternehmen schließen
Toxisch
Katastrophe
100% Work, 0% Life
nicht erwünscht
Wenn es nach den Führungskräften geht, müsste jeder umsonst dort arbeiten. Ein Glück dass es Gesetze gibt
eine Schande
Gibt es nicht, es wird sich gegeneinander bei jeder Möglichkeit ausgespielt
Minimal besser als mit jüngeren Kollegen
Toxisch
wie im Mittelalter
Nicht vorhanden
Gibt es nicht
gibt es nicht, jeden Tag das gleiche
Zu viele Filialen
Findet überhaupt nicht statt
Man muss sich selbst für Seminare/Schulungen anmelden, wird nicht wahrgenommen oder auch ignoriert
Zwischen Filialleiter und Mitarbeiter eigentlich ganz gut, außer mit einer Kollegin
Findet sehr selten statt
Langjährige zusammenhalt
Langjährige kollegen werden mit mehr aufgaben versorgt , faule mitarbeiter werden bevorzugt , die fleisigen müssen für faule mitarbeiten , gehalt geringführig
Potential von mitarbeiter sehen , mitarbeiter die deutsch sprechen eine ausbildung haben bevorzugen , lieber mehr geld ausgeben dafür gescheites personal hinter der theke!
Ältere kollegen meinen sie wissen es alles besser , rentnerverein mab wird fertig gemacht in der arbeit!
Is ok
Keine
Gehalt wenig viel verantwortung keine wertschätzung
Manche kollegen sind ok faule menschen werden bervorzugt
Ältere kollegen werden bevorzugt über dem rentenalter hinaus
Ohne kommentar
Chefs interessiert garnix stehen kurz vor rente aufstiegmöglichkeiten null ,
Bezirksleiter überfordert , wenn man etwas anspricht gibt es keine lösung
Null
Jeden tag das selbe , überarbeitung vorgesetze interessiert nichts
Kollegen sind nett aber die oberen scheffs nutzen einen aus
Die meisten die ich kenne haben nicht viel gutes zu sagen und beschweren sich wgn gehalt etc.
schreklich die schichten mall bist du späat dan früh immer wieder personal ausfall und dammit durcharbeit und überstunden
Sehr schwer die möglichkeit zu kriegen zur beförderung auch wenn man eine position kriegt wird man nicht genug geld dafür.
Gehalt isst meiner meinung nach zu wenig dir werden immer wieder irgendwelche aufgaben aufgezwungen und man erwartet das man verantwortung übernimmt aber das des gehalt gleich bleibt.
Ganzz ok
Isst ganz ok
Ältere leute werden gut behandelt auch wenn sie immer wieder fehler machen und werden toleriert
Profesionell aber herabwirkend
Sind ganz ok
Kaum komunikation mann wird auf seine anfragen nicht ernst genommen und ignoriert
Grosser unterschied zwischen den mittarbeitern beim lohngehalt
Gibst keine alles das gleiche jeden tag
Ausnahmen bestätigen die Regel
Ich wahr ca. 5 Jahre im unternehmen. Leider ist das Geschäft etwas eingebrochen. Allgemein in den Metzgereien. Kaufverhalten der Kunden. Und habe dann aufgehört.
Könnte besser sein, aber ich denke im Einzelhandel nicht immer ganz einfach
Top. . Talente werden erkannt, und gefördert
Gehalt nach Leistung/Erfahrung. Private Rentenversicherung. Urlaub und Weihnachtsgeld. Teilweise noch mehr. Kinderbetreuung Zuschuss.
Sehr Respektvoll.
Top Filialen. Gut ausgestattet. Oft zu wenig Personal.
Sehr gut!
Hier macht man noch vieles im Haus selber. Langweilig wird es einen nicht.
Mehr schlecht als recht
Viel zu viel Druck und Produkte viel zu teuer
War super
War in Ordnung
War zufrieden stellend
Manchmal ungerecht
Ging so
Es gab immer interessante Aufgaben
So verdient kununu Geld.