105 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
105 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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105 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Zukunftsorientiert? Fehlanzeige! Eher Image-orientiert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Hannover gearbeitet.
Image
Interessant zu beobachten, wie über das aktuelle Image in der Firma gesprochen wird (meiner Meinung nach zurecht) und hier plötzlich mehrere sehr positive 4.5 Sterne Bewertungen auftauchen.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Modern, Mitarbeiterorientiert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
eigentlich nicht wirklich etwas wichtiges
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Lockere Atmosphäre, macht Spaß
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Transparentes und verantwortungsbewusstes Unternehmen, Typischer Mittelstand mit vielen Vor- aber auch Nachteilen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hannover gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die letzten Jahre immer angespannter durch den enormen Wachstum. Das entstandene Vakuum muss das Stammpersonal stemmen und ist schlichtweg ausgelaugt.
Image
Alle Kunden sind vom Besuch bei Viscom begeistert. Insbesondere Transparenz in der Fertigung und die Schritte bis dahin.
Auch der direkte Kontakt zum Entwickler, Konstrukteur, Programmierer etc ist hier besonders.
Jährliche Technologie Tage bieten die Plattform als Schnittstelle zwischen den Experten und den Kunden.
Work-Life-Balance
Home office Möglichkeit ist positiv zu sehen, auch die flexible Urlaubsplanung.
Besonders ist auch, dass der Vorstand Ferienhäuser für VISCOM zu kostengünstigen Konditionen bereitstellt. Gutverdienende zahlen mehr, weniger gutverdienende zahlen dafür weniger.
Karriere/Weiterbildung
Wer was kann, kann es weit bringen. Hier zählt Leistung statt Titel.
Bei so flachen Hierarchien ist aber schnell das Ende in Sicht.
Berufliche Weiterbildungen müssen zwar auf Eigeninitiative angestoßen werden, dafür gibt es selten Einwände. Eine Weiterbildung pro Jahr...
Gehalt/Benefits
Kann man anderswo mehr verdienen. Zu welchem Preis?!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozial engagiert. Hier ist der Betriebsrat gut vernetzt. Es werden Kindereinrichtungen unterstütz. Kinder zum anschauen, was die Eltern arbeiten, eingeladen. Schulklassen mit Robotik unterstütz. Grundschulklassen dürfen CD aufnehmen.
Günstige Kantine, eigener Kindergarten mit kleinen Gruppen, Obstkörbe, kostenfreie Getränke, große Feste mit tollem Catering.
Gefühlt weit über dem Durchschnitt.
Kollegenzusammenhalt
Der kollegiale Zusammenhalt und Unterstützung sind sehr gut. Auch der Faktor Spaß kommt nicht zu kurz.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Sehr flache Hierarchien, zu wenig Zeit für Mitarbeiter.
Kommunikation
Hier gibt es großes Verbesserungspotential. Durch wachsende Strukturen und Änderungen der Abläufe/Verantwortliche, entstehen große Lücken in der Kommunikation. Sehr schade, es gäbe so gute professionelle Lösungen (automatisiert). Hoffe das wird ...
Interessante Aufgaben
Im Vertrieb definitiv. Kundennah. Immer unterschiedliche, kundenspezifische Projekte.
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innovativer Arbeitgeber mit interessanten Aufgaben.
Verbesserungsvorschläge
Gehaltsanpassung an die Konzerne annähern.
Arbeitsatmosphäre
Bei uns in der Abteilung ist die Arbeitsatmosphäre sehr gut. Es kommt immer auf das Arbeitspensum an aber mir wurde bisher immer freundlich weitergeholfen auch von Kollegen mit denen ich sonst nichts zu tun habe. Meist sind also alle sehr freundlich und hilfbereit. Die Arbeitsatmosphäre hängt natürlich sehr von der Abteilung ab.
Image
Kommt auf die Abteilung an.
Work-Life-Balance
Gleitarbeitszeit. Urlaub wird meist ohne Probleme genehmigt.
Karriere/Weiterbildung
Wie im Mittelstand normal ist die Hierarchie sehr flach und damit keine Steile Karriere möglich. Weiterbildungen werden nicht aktiv angeboten aber wenn man selber welche raussucht und nachfragt und das Sinn macht ist das gerne akzeptiert. Man muss selbst aktiv werden.
Gehalt/Benefits
Normal für den Mittelstand. Bekannte die im Mittelstand arbeiten verdienen ähnlich viel. In Hannover und Umgebung ist man umgeben von Konzernen (VW, Continental) wo man schnell 20% mehr Gehalt bekommt. hier muss Viscom aufpassen dass das Gehalt auch im Vergleich zu den Konzernen nicht zu schwach wird
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nimmt immer weiter zu. Plastebecher wurden gegen Gläser getauscht. Mülltrennung nicht in allen Büros konsequent.
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr für Vorschläge. Es gibt regelmäßig Aktualisierungen über Projekte.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer wie der 2018 ist es in den Gebäuden sehr warm. Da besteht Verbesserungsbedarf.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den Abteilungen kann verbessert werden.
Gleichberechtigung
In Maschinenbauunternehmen ist die Frauenquote üblicherweise gering. Weiteres kann ich leider nicht bewerten.
Interessante Aufgaben
Wie in jedem Arbeitsverhältnis das ich bisher hatte. Es gibt sehr interessante Aufgaben und auch teilweise Aufgaben die erledigt werden müssen auch wenn man zu hoch qualifiziert dafür ist.
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
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Schlechter als früher aber immer noch gut
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt unter den Kollegen, auch außerhalb der Firma.
Verbesserungsvorschläge
Das Management muss besser werden, nur weil jemand lange im Unternehmen ist, ist er noch lange keine gute Führungskraft.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht mehr empfehlenswert, Stimmung schlecht aber Führungskräfte ahnungslos, Miese Bezahlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Hannover gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Es muss sich schnellstens etwas ändern, sonst gehen weitere gute Leute. Bezahlung muss angepasst werden auf das Jahr 2019
Arbeitsatmosphäre
Mittlerweile sind viele Mitarbeiter genervt und bewerben sich weg. Abgänge werden als überraschend bezeichnet, sind den Mitarbeitern untereinander aber schon lange klar. Zu viel Arbeit und der neue Vorstand kontrolliert seine Mitarbeiter.
Work-Life-Balance
Viel zu viele Überstunden. Fehlende Stellen werden damit ausgeglichen und sogar so eingeplant
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden
Gehalt/Benefits
Weit unter gängigen Tarifen. Keine Nachverhandlung möglich, auch nach Jahren nicht. Einstiegsgehälter für Ingenieure lachhaft
Kollegenzusammenhalt
Das einzig Gute momentan
Vorgesetztenverhalten
Der Leiter der Applikation ist zwar ein guter Ingenieur, aber als Führungskraft absolut ungeeignet. Es geht viel hinter dem Rücken. Das geht jedoch in vielen Abteilungen auch so.
Arbeitsbedingungen
Zu viel Stress und selbst die neuen Gebäude im Sommer eine Sauna
Kommunikation
Keine Absprache der Führungskräfte mit den Mitarbeitern. Alles nur per Flurfunk
Interessante Aufgaben
Projekte sind teilweise interessant, aber leider ist der Zeitdruck zu hoch
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Technischer Bereich - sehr unzufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Hannover gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Technikerstellen verdienen so viel wie Lagermitarbeiter, teilweise weniger
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Like a startup
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Hannover gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Da fehlen Strukturen und Schnittstellen zwischen den Abteilungen.
Sehr viele Termine werden kurz vorher wieder verschoben oder abgesagt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Über 80% Weiterempfehlung? Das kann ich nich glauben - wichtige verantwortungsvolle Arbeit für wenig Geld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Hannover gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung & die 40 Std. Woche
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Aktuelle Lage kritisch, aufgrund von Unterbezahlung und die dadurch entstehende negative Stimmung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeitengestaltung (Gleitzeit) lässt sich als (leider einzigen, wie ich finde) positiven Punkt definitiv auffassen.
Jedoch hindert dies nicht daran, dass man sich auch nach anderen Arbeitgebern umschaut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie bereits erwähnt - an erster Stelle die Bezahlung
Wertschätzung ist eher weniger vorhanden (persönliches Empfinden)
Verbesserungsvorschläge
Tarifliche oder in die Richtung orientiere Bezahlung.
Arbeitsatmosphäre
Lob durch Vorgesetzte leider gar nicht vorhanden - Wertschätzung aufgrund der Bezahlung nicht da - dadurch herrscht auch eher schlechtes Betriebsklima
Image
Ansich wie bereits beschrieben - wirkt Viscom für außenstehende als sehr fürsorgliche kompetente Firma, die sich sehr für das Wohl der Mitarbeiter engagiert - sieht in der Realität jedoch anders aus, wenn man sich den entsprechenden Verdienst anschaut
Gehalt/Benefits
Mit Meckern auf hohem Niveau hat dies nichts zu tun - abgesehen von der weitaus untertariflichen Bezahlung, verdienen selbst kleine Handwerksbetriebe besser (ganz abgesehen von großen Industrien) - Zudem verdienen Zeitarbeiter ebenfalls mehr - und das obwohl Viscom den Anschein macht, eine sehr präsente Firma zu sein
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt untereinander ansich gut - lässt nur leicht nach - wie bereits erwähnt durch eher mäßige Laune/Stimmung
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedlich - einige Vorgesetzte agieren gut mit Ihren Mitarbeitern, lassen sich auf Verbesserungsvorschläge ein und hören zu - dann gibt es in anderen Abteilungen auch teilweise noch das genaue Gegenteil
Kommunikation
Kommunikation zwischen Bereichen/Abteilungen kaum - bis gar nicht vorhanden.
Viele Mitarbeiter verlieren an Motivation
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.